Из чего складывается фонд заработной платы работников

 

 

 

Период расчёта

В зависимости от отчётной единицы существуют следующие периоды расчёта ФОТ: Годовой. Этот срок чаще всего применяется для определения суммы фонда оплаты труда. Используются данные за последний календарный год. Месячный. Для отчётности месячный ФОТ важен не менее чем годовой. Дневной. Этот период применяется гораздо реже, как правило, для более глубокого анализа затрат на заработную плату. Часовой. Используется организациями, выбравшими метод почасовой оплаты труда. Как рассчитать годовой ФОТ?

Чтобы его вычислить, нужно иметь:

- Расчётные ведомости заработной платы за год. В этих документах указаны все суммы начисленных выплат работникам.

- Табели учёта рабочего времени. С их помощью можно определить количество отработанных часов. Заполняется каждый месяц ответственным лицом, данная обязанность должна быть указана в должностной инструкции.

- Штатное расписание. В нём указаны тарифные ставки, оклады, а также списочный состав сотрудников организации.

 

Обязательной формулы для вычисления годовой суммы не существует, но подсчитать показатель можно двумя методами.

ФОТ = СЗ*СЧ*12,

где ФОТ — фонд оплаты труда;

СЗ — среднемесячная зарплата;

СЧ — среднесписочная численность сотрудников.

Среднюю заработную плату можно получить, если сумму всех начислений и выплат, входящих в состав ФОТ, разделить на 12.

Среднесписочную численность сотрудников можно вычислить, сложив количество работников за каждый день месяца и разделив на календарные дни.

Для годового показателя необходимо повторить действия для периода с января по декабрь, все полученные числа сложить и разделить на 12.

Пример расчёта.

Допустим, среднемесячная зарплата — 354 тыс. руб., включая надбавки и доплаты. Пусть вычисления показали, что годовая среднесписочная численность работников — 10 человек.

ФОТ = 354*10*12 = 42 480 тыс. руб.

ФОТ = (ЗП + НД)*РК,

где ЗП — зарплата за год;

НД — надбавки, доплаты;

РК — установленный районный коэффициент для организаций, работающих в условиях Крайнего Сервера и приравненных к нему территориях.

Пример расчёта.

Допустим, компания расположена в Магаданской области. Заработная плата за год составила 20 млн руб., надбавки — 4988,3 тыс. руб. Коэффициент для территории — 1,7. ФОТ = (20 000 + 4988,3)*1,7 = 42 480 тыс. руб.

 

Как найти месячный ФОТ?

Чтобы узнать фонд оплаты за месяц, необходимо воспользоваться изменёнными формулами годового:

 ФОТм = СЗ*СЧ,

где ФОТм — фонд оплаты труда за месяц;

СЗ — среднемесячная зарплата;

СЧ — среднесписочная численность.

Пример расчёта.

Пусть среднемесячная зарплата с надбавками — 354 тыс. руб.,

вычисления показали, что среднесписочная численность работников — 10 человек.

ФОТм = 354*10 = 3 540 тыс. руб.

ФОТм = (ЗП + НД)*РК/12,

где ЗП — зарплата за год;

НД — надбавки, доплаты;

РК — установленный районный коэффициент

 

Пример расчёта.

Организация, расположенная в Магаданской области,

начислила сотрудникам за год 20 млн руб. заработной платы,

надбавки — 4988,3 тыс. руб.

Коэффициент для территории — 1,7.

ФОТм = (20 000 + 4988,3)*1,7/12 = 3 540 тыс. руб.

 

Источник: http://znaydelo.ru/personal/pravo/fond-oplaty-truda.html

⇐ Предыдущая1234567Следующая ⇒

Поделиться: