Внутрифирменное предпринимательство: сущность, цели и качественные признаки.

В теоретических исследованиях  уделяется внимание не только предпринимательству как способу ведения дел на самостоятельной независимой основе, но и внутрифирменному предпринимательству, или интрапренерству . Появление интрапренерства прежде всего связано с переходом многих крупных производственных структур на предпринимательскую форму организации производства.

Под интрапренерством понимается развитие духа предпринимательства и его осуществление внутри существующего предприятия. Интрапренерство заключается в том, что на действующем предприятии, выпускающем определенную продукцию (работу или услуги), создаются условия для выдвижения новаторских предпринимательских идей:
· выделяются ресурсы – интракапитал– для их реализации;
· оказывается всесторонняя помощь для реализации идеи и ее практического использования.

Его можно рассматривать как деятельность по производству и реализации товаров и услуг на основе интеграции предпринимательских возможностей личности и предприятия.

Интрапренер – это человек, инициирующий и ведущий свою предпринимательскую деятельность в рамках сложившегося, действующего предприятия.

Целью интрапренерства является повышение эффективности предприятия за счет:
· активизации и использования творческого потенциала сотрудников;
· повышения эффективности использования ресурсов предприятия;
· быстрой реакции на изменения потребностей рынка;
· быстрой реализации всевозможных нововведений (технических, организационных и т.п.);
· создание основы для дальнейшего развития производства.

Предпосылки для возникновения интрапренерства:

· Экономический кризис предприятия

· Потребность в получении средств для выживания предприятия

· Завершающая фаза жизнедеятельности предприятия ( устаревший товар или техника)

· Потребность в создании базы для перспективного развития предприятия

· Желание получить дополнительную прибыль к имеющейся

· Наличие у предпринимателя неиспользованных ресурсов (в том числе технологий)

Возникновение интрапренерства связано и со стремлением персонала развиваться. Работники хотят реализовать эти потребности, получить больше самостоятельности на своем предприятии в рамках его организационной структуры. Другой причиной интереса к интрапренерству стала тенденция появления новых технологий, которые необходимо внедрять как можно быстрее, иначе потеря конкурентных преимуществ неизбежна. Реализация возможностей интрапренерства на действующих предприятиях позволяет им решать указанные выше проблемы и обеспечивает их конкурентоспособность.

На предприятиях предпринимательского типа имеется возможность превращения человека, выдвинувшего предпринимательскую идею, в совладельца предприятия, партнера. Развитие духа интрапренерства обеспечивает эффективное развитие предприятия и позволяет преодолеть барьеры на пути его гибкого роста.

Внутрифирменное планирование включает разработку бюджета подразделений; экономическое стимудирование; соц. пакеты и бонусы: маркетинг и контролинг; функционально-стоимостный анализ (ФСА – метод комплексного системного исследования функций объектов, направленный на обеспечение общественно необходимых потребительских свойств объектов и минимальных затрат на их проявление на всех этапах их жизненного цикла; метод системного исследования объекта ( изделия, процесса, структуры ), направленный на повышение эффективности использования материальных и трудовых ресурсов).

 

7.Основы построения оптимальной структуры предпринимательской деятельности.Чтобы выбрать оптимальную структуру необходимо определиться с целями и задачами. Существует несколько организационно-правовых форм. Организацио́нно-правова́я фо́рма хозяйствующего субъекта — признаваемая законодательством той или иной страны форма хозяйствующего субъекта (то есть юридических лиц, индивидуальных предпринимателей или организаций, осуществляющих свою деятельность без образования юридического лица), фиксирующая способ закрепления и использования имущества хозяйствующим субъектом и вытекающие из этого его правовое положение и цели деятельности.Организацио́нно-правова́я фо́рма — способ закрепления и использования имущества хозяйствующим субъектом и вытекающие из этого его правовое положение и цели предпринимательской деятельности.К хозяйствующим субъектам в ОКОПФ относятся любые юридические лица, а также организации, осуществляющие свою деятельность без образования юридического лица, и индивидуальные предприниматели.Полное товарищество — вид хозяйственных товариществ, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам не только в размере вкладов в складочный капитал, а всем принадлежащим им имуществом, то есть «полную», неограниченную ответственность. Товарищество на вере (коммандитное товарищество) — коммерческая организация, основанная на складочном капитале, в которой две категории членов: полные товарищи и вкладчики-коммандитисты. Полные товарищи осуществляют предпринимательскую деятельность от имени товарищества и отвечают по обязательствам товарищества всем своим имуществом. Вкладчики-коммандитисты отвечают только своим вкладом.О́бщество с ограни́ченной отве́тственностью (общепринятое сокращение — ООО) — учрежденное одним или несколькими юридическими и/или физическими лицами хозяйственное общество, уставный капитал которого разделён на доли; участники общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им долей в уставном капитале общества. О́бщество с дополни́тельной отве́тственностью — одна из организационно-правовых форм, предусмотренная законодательством Российской Федерации (Гражданский кодекс РФ, ст. 95) для коммерческих организаций. Учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники такого общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами общества. Открытое акционерное общество — форма организации публичной компании; акционерное общество, акционеры которого пользуются правом отчуждать свои акции. Закрытое акционерное общество — форма организации публичной компании; (общепринятое сокращение — ЗАО) — акционерное общество, акции которого распределяются только среди учредителей или заранее определенного круга лиц (в противоположность открытому). Основные различия между Закрытым Акционерным Обществом (ЗАО) и Открытым Акционерным Обществом (ОАО):1. Число акционеров: — для ЗАО не более 50,если превысит, то ЗАО должно преобразоваться в ОАО;— для ОАО не ограничено.2.Преимущественное право на приобретение акций, отчуждаемых акционерами общества: — для ЗАО акционеры пользуются преимущественным правом по цене предложения третьему лицу (похоже на распределение долей в ООО); — для ОАО преимущественное право не допускается.3.Распределение акций: — для ЗАО среди учредителей либо заранее определенного круга лиц; — для ОАО распределение акций среди неограниченного круга лиц (открытая подписка).4.Уставный капитал: — для ЗАО от 100 МРОТ; — для ОАО от 1000 МРОТ. Унита́рное предприя́тие в России (обычные сокращения: Государственное унитарное предприятие — ГУП, Муниципальное унитарное предприятие — МУП, Федеральное государственное унитарное предприятие — ФГУП) — коммерческая организация, не наделённая правом собственности на закреплённое за ней собственником имущество. Такие предприятия именуются унитарными, поскольку их имущество является неделимым и не может быть распределено по вкладам, паям, долям, акциям. В такой форме могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия. Имущество (соответственно государственное или муниципальное) принадлежит унитарному предприятию на праве хозяйственного ведения.Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом, но не несет ответственности по обязательствам собственника его имущества.Размер уставного фонда государственного унитарного предприятия должен составлять не менее чем 5000 МРОТ, муниципального - не менее чем 1000 МРОТ.Учредительным документом унитарного предприятия является устав. ОПФ хозяйствующих субъектов, являющихся юридическими лицами-некоммерческими организациямиПотребительские кооперативыОбщественные объединения (в том числе религиозные объединения) Общественные организацииОбщественные движенияОрганы общественной самодеятельностиПолитические партииФонды (в том числе общественные фонды)Учреждения (в том числе общественные учреждения)Государственные корпорацииНекоммерческие партнерстваАвтономные некоммерческие организацииОбщины коренных малочисленных народовКазачьи обществаОбъединения юридических лиц (ассоциации и союзы)Ассоциации крестьянских (фермерских) хозяйствТерриториальные общественные самоуправленияТоварищества собственников жильяСадоводческие, огороднические или дачные некоммерческие товариществаОПФ хозяйствующих субъектов без прав юридического лицаПаевые инвестиционные фондыПростые товариществаПредставительства и филиалыИндивидуальные предпринимателиКрестьянские (фермерские) хозяйства (с 1 января 2010 г.)

 

8. Оценка эффективности предпринимательской деятельности. Как известно, целью предпринимательской деятельности является получение максимальной прибыли при минимальных затратах финансовых, материальных и трудовых ресурсов. Эта цель достигается, если предпринимательская деятельность основывается на интенсификации производства.
Применительно к предпринимательской деятельности в сфере производства важно сделать оценку, каким путем развивается экономика предприятия — экстенсивно или интенсивно.
Экстенсивный путь предусматривает развитие производства на прежней технической основе за счет постоянного вовлечения необходимых ресурсов. К общим показателям относится коэффициент, характеризующий уровень интенсивного использования совокупных ресурсов. Коэффициент своевременности выполнения заказа (Кс) — важнейший показатель стабильности работы предприятия. Если поставка продукции производится нескольким потребителям, тогда величина (Кс) рассчитывается как средняя, взвешенная через объемы отгрузки.
Конечным результатом предпринимательской деятельности является прибыль, отражаемая на балансе предприятия. Интенсивное развитие производства необходимо анализировать в динамике. С этой целью используется индекс интенсификации производства.
Частными показателями, характеризующими интенсивное развитие производства являются индексы изменения выработки, фондоотдачи, материалоемкости, оборачиваемости оборотных средств и качества продукции, а также уровни прироста производительности труда и объемов производства за счет интенсивных факторов. Традиционно эффективность работы предприятий с любой формой собственности измеряется показателями рентабельности, характеризующими общую экономическую целесообразность, использования всех видов ресурсов, которыми располагает предприятие. Экономическая эффективность использования основных производственных фондов характеризуется фондоотдачей, определяемой как отношение объема выпущенной продукции (выполненных работ) к среднегодовой стоимости основных производственных фондов. Частными показателями эффективности производственных фондов является коэффицент использования производственных мощностей. Эффективность использования оборотных средств характеризуется коэффициентом их оборачиваемости (Ко). Для коммерческих предприятий важнейшими показателями устойчивости финансового состояния являются ликвидность баланса и обеспеченность оборотных средств необходимыми источниками.
Ликвидность баланса характеризуется коэффициентом ликвидности, определяемым отношением суммы денежных средств и активов к сумме кредиторской задолженности. Чем выше коэффициент ликвидности, тем устойчивее финансовое положение предприятия. Этот показатель указывает на способность предприятия быстро погасить все предъявленные долги, не объявляя себя неплатежеспособным, что имеет важнейшее значение в условиях рынка. Величина коэффициента ликвидности не должна быть меньше значения 0,01, иначе в условиях развитого рынка предприятие может быть объявлено кредиторами как неплатежеспособное. А это потеря всех клиентов и банкротство.
Обеспеченность оборотных средств источниками собственных и заемных средств характеризуется коэффицентом обеспеченности. Его величина также не должна быть меньше значения 0,1. Уменьшение значения этого показателя свидетельствует о больших производственных запасах, не обеспеченных необходимыми источниками.

9. Механизмы учреждения бизнеса в РФ. Государственная регистрация предпринимательской единицы

Планирование будущего бизнеса – этапы:

1. Основные вопросы при планировании нового предприятия:

- концепция внимания на рынке (сегмент);

- финансовое предвидение; создание высшего управляющего звена до того, как новое предприятие почувствует в нем потребность;

- бизнес-план, маркетинговая разведка (поиск ниши).

2. Выбор организационно-правовой формы (ОАО, ООО …)

3. Практические шаги по созданию нового предприятия

4. Определение материальной базы (формирование прибыли)

Юр. лицо подлежит гос. регистрации в гос.органе в порядке, определяемом законом о регистрации юр.лиц. Данные гос. регистрации включаются в единый гос. реестр юр.лиц, открытый для всеобщего ознакомления. Юр.лицо считается созданным со дня внесения соответствующей записи в единый государственный реестр юридических лиц.

В регистрацию фирмы входит:

1. Подготовка пакета документов

2. Регистрация в ИФНС

3. Поставка на учет в ИФНС

4. Присвоение кодов в ГОСКОМСТАТе

5. Изготовление печати предприятия

6. Постановка на учет в фондах: пенсионном, обязательного медицинского страхования и социального страхования.

7. Открытие расчетного счета в любом банке для регистрации

8. Уведомление налогового органа об открытии расчетного счета в банке

Для государственной регистрации любой субъект предпринимательской деятельности представляет регистрирующему органу исполнительной власти следующие документы:

• заявление, составленное по форме, утвержденной Правительством РФ, содержащее просьбу о регистрации предприятия. Заявление подписывает учредитель (или учредители) предприятия;

• учредительный договор (если несколько учредителей) или решение о создании предприятия (когда предприятие создается одним учредителем);

• устав предприятия, утвержденный учредителями (всех форм, кроме хозяйственных товариществ). При этом в уставе предприятия обязательно должен быть указан вид деятельности;

• документ, подтверждающий оплату не менее 50% размера уставного (складочного) капитала предприятия, указанного в решении о создании предприятия;

• свидетельство об уплате государственной пошлины;

• документ, подтверждающий согласие соответствующего антимонопольного органа на создание предприятия, в случае если размер уставного капитала превышает величину, установленную законодательством Российской Федерации.

Государственная регистрация должна быть осуществлена в срок не более пяти рабочих дней со дня представления документов в регистрирующий орган. При этом предприятию присваивается очередной номер в журнале регистрации поступающих документов, а на первой странице устава (титульном листе) проставляется специальная надпись с указанием наименования регистрационного органа, номера и даты регистрации. Надпись скрепляется штампом (или печатью) и подписью лица, ответственного за регистрацию.

Решение об отказе в государственной регистрации может быть обжаловано предприятием в обычном или в арбитражном суде.

Далее регистрационный орган в течение 10 дней сообщает налоговому органу по месту нахождения предприятия о его регистрации для включения зарегистрированного предприятия в Единый государственный реестр.

Важное место в процедуре регистрации предприятия малого бизнеса занимает постановка его на учет в налоговом органе. В течение упомянутых ранее 10 дней со дня государственной регистрации предприятие должно стать на учет по месту своего нахождения, для чего оно подает в налоговый орган заявление установленного образца и копию заверенных учредительных документов. В течение последующих пяти дней налоговый орган обязан поставить предприятие на учет, выдать ему свидетельство и присвоить идентификационный налоговый номер, который будет указываться с этого момента во всех документах предприятия. Одновременно предприятие включается в Единый государственный реестр налогоплательщиков.

Следующий этап — открытие счета в банке. Предприятие может открыть в коммерческих банках расчетный, текущий, специальный, валютный, бюджетный, депозитный и другие счета.

Важнейшим банковским счетом для предприятия служит расчетный счет.

 

⇐ Предыдущая1234567Следующая ⇒

Поделиться: