Орг-ция, финансир. охраны труда. Гос. экспертиза условий труда. Служба охраны труда и комитеты (комиссии) по охране труда в орг-ции.

⇐ ПредыдущаяСтр 7 из 11Следующая ⇒

Гос. упр-ние ОТ осущ Правит. РФ непосредств. или по его поручению ФОИВ., осущ. ф-ции по выработке гос. политики и норм.-правовому регулир. в сфере тр. а также др. ФОИВ. в пределах их полн. Гос. экспертиза усл тр осущ. в целях оценки: качества провед. аттест. раб. мест по усл тр; правил-ти предост. р-кам компенсаций за тяж. работу, работу с вред. усл тр. Лица, осущ. гос. экспертизу усл. тр, имеютправо: беспрепятст. при наличии удостов. устан. образца посещать для осущ. экспертизы любых р-лей; запрашивать и безвозмездно получать необходимые для осущ. экспертизы документы и др. материалы; проводить соотв. наблюдения.Заключения и направлять указ. заключ. в суд, орг. исп. вл., р-лям, в объединения р-лей, р-кам, в проф. союзы, их объединения, иные уполном. р-ками представит. органы, органы Фонда соц. страх. РФ; обеспеч. объек-ть и обоснов. выводов, изложенных в заключениях; обеспеч. сохранность документов и др. материалов, получ. для осущ. экспертизы, и конфиденц.содержащихся в них сведений.

ОБЯЗАННОСТИ РАБОТОДАТЕЛЯ В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА. В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить:

безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве сырья и материалов;

применение сертификационных СКЗ и СИЗ;

условия труда на каждом рабочем месте, соответствующие требованиям охраны труда;

режим труда и отдыха работников в соответствии с трудовым законодательством РФ и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;

приобретение за счет собственных средств и выдачу сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и др. средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением;

обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказания первой помощи пострадавшим на производстве, инструктаж по ОТ, стажировку на рабочих местах и проверку знаний по охране труда;

недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по ОТ, стажировку и проверку знаний требований ОТ;

организацию контроля за состоянием УТ на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками СКЗ и СИЗ;

проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране туда в организации;

проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников, а также внеочередных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров;

недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, а также в случае медицинских противопоказаний;

информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и СИЗ;

предоставление федеральным органам исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, федеральным органам исполнительной власти, уполномоченным на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, другим федеральным органам исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности, органам исполнительной власти субъектов РФ в области ОТ, органам профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, информации и документов, необходимых для осуществления ими своих полномочий;

принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в т. ч. по оказанию пострадавшим первой помощи;

расследование и учет в установленном порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание работников в соответствии с требованиями ОТ, а также доставку работников, заболевших на рабочем месте, в медицинскую организацию в случае необходимости оказания им неотложной медицинской помощи;

беспрепятственный допуск должностных лиц органов исполнительной власти, уполномоченных на проведение государственного надзора и контроля, органов Фонда социального страхования Российской Федерации, а также представителей органов общественного контроля в целях проведения проверок УТ и ОТ и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

выполнение предписаний должностных лиц органов исполнительной власти, уполномоченных на проведение государственного надзора и контроля и рассмотрение представлений органов общественного контроля в установленные законодательством сроки;

обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

ознакомление работников с требованиями ОТ;

разработку и утверждение с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа инструкций по ОТ для работников;

наличие комплекта нормативных правовых актов, содержащих требования ОТ в соответствии со спецификой деятельности организации.

Право р-ка на труд в условиях, отвеч. треб. охраны труда, и его гарантии. Обяз. р-ка в области ОТ.

Каждый р-к имеет право на: раб. место, соотв. треб. ОТ; обяз. соц. страх. от несч. случаев на пр-ве и проф. заболеваний; получ. достоверной информации от р-ля, соотв. гос. орг. и общ. орг-ций об условиях и ОТ на раб. месте, о сущ. риске поврежд. здоровья, а также о мерах по защите от возд. вред. и (или) опасных производств. факторов; отказ от вып. работ в случае возн. опасности для его жизни и здоровья вследствие наруш. треб. ОТ до устр. такой опасности; обеспеч. средствами индивид. и кол. защиты. Обеспеч. на раб. местах безоп. усл. труда, подтвержд. результатами аттест. раб. мест по усл. труда или заключ. гос. экспертизы усл. труда, компенсации р-кам не устан. Гос-во гарант. р-кам защиту их права на труд в усл, соотв. треб. ОТ. При отказе р-ка от выполн. работ в случае возник. опасности для его жизни и здоровья р-ль обязан предост. р-ку др. работу на время устранения такой опасности. В случае, если предост. др. работы по объективным причинам р-ку невозможно, время простоя р-ка до устран. опасности для его жизни и здоровья оплач. р-лем. Отказ р-ка от выполн. работ в случае возн. опасности для его жизни и здоровья, не предусм. ТД, не влечет за собой привлечения его к дисц. отв.. Работник обязан: соблюд. треб. ОТ; правильно применять средства инд. и кол. зашиты; проходить обуч. безоп. методам и приемам выполн. работ и оказ. первой помощи пострадавшим на пр-тве, инструктаж по ОТ, стажировку на раб. месте, проверку знаний треб. ОТ; немедленноизвещать своего непоср. или вышест. руководит. о любойситуации, угрож. жизни и здоровью людей, о каждом несч.случае, происш. на пр-ве, или об ухудш. сост. своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого проф. заб.(отравления); проходить обязат. предварит. (при поступ. на работу) и период. (в течение труд. дея-ти) мед. осмотры, а также проходить внеочередные мед. осмотры по направл. р-ля.

⇐ Предыдущая 2 3 4 5 678 9 10 11 Следующая ⇒