Тема 2. Принципы трудового права

1. Дайте определение понятию «принцип права».

2. Определите значение основных принципов трудового права.

3. Приведите классификации принципов трудового права (2 – 3 классификации).

4. Установите соотношение принципов трудового права России с международными стандартами.

5. Какие основополагающие принципы в сфере трудового права Вы знаете? Раскройте их содержание.

6. Каковы особенности действия в сфере российского трудового права принципов права общих для всей системы права России, а также действующих на межотраслевом уровне.

7. В каких статьях Трудового кодекса РФ отражены основные принципы трудового права, его институтов? Раскройте их содержание.

Список рекомендуемой литературы

Нормативные правовые акты:

Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.).

Декларация МОТ об основополагающих принципах и правах в сфере труда от 19 июня 1998 г.

Конвенция Международной Организации Труда от 17 июня 1999 г. № 182 «О запрещении и немедленных мерах по искоренению наихудших форм детского труда».

Конвенция Международной Организации Труда от 23 июня 1992 г. № 173 «О защите требований трудящихся в случае неплатежеспособности предпринимателя».

Конвенция Международной Организации Труда от 23 июля 1981 г. № 156 «О равном обращении и равных возможностях для трудящихся мужчин и женщин: трудящиеся с семейными обязанностями».

Конвенция Международной Организации Труда от 19 июня 1981 г. № 154 «О содействии коллективным переговорам».

Конвенция Международной Организации Труда от 4 июня 1958 № 111 г. «О дискриминации в области труда и занятий».

Конвенция Международной Организации Труда от 25 июня 1957 г. № 105 «Об упразднении принудительного труда».

Конвенция Международной Организации Труда от 29 июня 1951 г. № 100 «О равном вознаграждении мужчин и женщин за труд равной ценности».

Конвенция Международной Организации Труда от 1 июля 1949 г. № 98 «О применении принципов права на организацию и на ведение коллективных переговоров».

Конвенция Международной Организации Труда от 9 июля 1948 г. № 87 «О свободе ассоциаций и защите права на организацию».

Конвенция МОТ от 10 июня 1930 г. № 29 «О принудительном или обязательном труде».

Рекомендация МОТ от 28 июня 1930 г. № 35 «О косвенном принуждении к труду».

Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ.

Официальные акты высших судебных органов и судебной практики:

Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации».

Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 10 октября 1993 г. № 5 «О применении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации».

Литература:

Воробьев, В.В. Трудовое право: Курс лекций: Учебное пособие / В.В. Воробьев. – М.: ИД ФОРУМ, НИЦ ИНФРА-М, 2015.

Куренной, А.М. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / А.М. Куренной, С.Ю. Головина; под ред. С.П. Маврина, В.А. Сафонова. – М.: Норма: НИЦ ИНФРА-М, 2015.

Магницкая, Т.В. Трудовое право: Учебное пособие / Т.В. Магницкая, Е.Н. Евстигнеев, Н.Г. Викторова. – М.: НИЦ ИНФРА-М, 2015.

Амаглобели, Н.Д. Трудовое право: учебник / Н.Д. Амаглобели, К.К. Гасанов, И.М. Рассолов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2014.

Глухов, А.В. Трудовое право: практикум / А.В. Глухов. – М.: Российская академия правосудия, 2014.

Захаров, Н.А. Трудовое право России: учебное пособие / Н.А. Зазхаров. – М,: Омега-Л, Ай Пи Эр Медиа, 2014.

Кузнецов, А.Н. Избранные лекции по трудовому праву: учебное пособие / А.Н. Кузнецов. – М.: Вузовское образование, 2013.

Невская, М.А. Трудовое право: учебное пособие / М.А. Невская, М.А. Шалагина. – М.: Научная книга, 2012.

Тема 3. Источники трудового права

8. Дайте определение понятиям «источник трудового права», «система источников трудового права», установите их особенности.

9. Перечислите виды источников трудового права.

10. Как соотносятся понятия «форма права» и «источник права»?

11. Какова юридическая сила источников трудового права и какое значение в их системе имеет Конституция РФ?

12. Установите значение общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации как части ее правовой системы.

13. Укажите, какие Конвенции и рекомендации МОТ являются источниками трудового права России.

14. Какова роль Трудового кодекса РФ как источника трудового права? Какие другие федеральные законы и подзаконные акты, регулирующие трудовые отношения и иные, непосредственно с ними связанные, Вы знаете? Каково соотношение законодательного и договорного регулирования трудовых отношений и иных отношений, непосредственно с ними связанных?

15. Каково разграничение нормотворческих полномочий в сфере трудовых и иных непосредственно с ними связанных отношений между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов РФ?

16. Какие законы, содержащие нормы трудового права, приняты в Челябинской области?

17. Дайте понятие коллективного договора, соглашения, определите их значение в системе источников трудового права, укажите признаки, отличающие их от локальных нормативных актов.

18. Что такое локальные нормативные акты? Какие локальные нормативные акты, регулирующие трудовые отношения, разрабатываются работодателями?

19. Каково значение руководящих постановлений высших судебных органов в применении норм трудового законодательства?

20. Раскройте правила действия нормативных правовых актов о труде во времени и в пространстве.

21. Как действуют нормативные правовые акты о труде по кругу лиц? Дайте разграничение общих и специальных норм трудового законодательства.

Список рекомендуемой литературы

Нормативные правовые акты:

Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.).

Декларация прав и свобод человека и гражданина (принята постановлением Верховного Совета РСФСР от 22 ноября 1991 г. № 1920-1).

Международный пакт о гражданских и политических правах от 16 декабря 1966 г.

Международный пакт об экономических, социальных и культурных правах от 16 декабря 1966 г.

Европейская социальная хартия от 18 октября 1961 г.

Конвенция о защите прав человека и основных свобод от 4 ноября 1950 г.

Конвенция Международной организации труда от 19 июня 1997 г. № 181 «О частных агентствах занятости».

Конвенция Международной Организации Труда от 20 июня 1983 г. № 159 «О профессиональной реабилитации и занятости инвалидов».

Конвенция Международной Организации Труда от 22 июня 1982 г. № 158 «О прекращении трудовых отношений по инициативе предпринимателя».

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Федеральный закон Российской Федерации от 27 ноября 2002 г. № 156-ФЗ «Об объединениях работодателей».

Федеральный закон от 14 ноября 2002 г. № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях».

Федеральный закон Российской Федерации от 1 мая 1999 г. № 92-ФЗ «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений».

Федеральный закон от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности».

Постановление Правительства РФ от 21 августа 2012 г. № 841 «О соблюдении работниками государственных корпораций и государственных компаний положений статьи 349.1 Трудового кодекса Российской Федерации».

Постановление Правительства РФ от 20 ноября 2008 г. № 870 «Об установлении сокращенной продолжительности рабочего времени, ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда».

Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках».

Приказ Минздравсоцразвития РФ от 12 апреля 2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».

Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2011 - 2013 годы.

Постановление Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 6 июня 1984 г. № 170/10-101 «Об утверждении Положения о порядке и условиях применения скользящего (гибкого) графика работы для женщин, имеющих детей».

Закон Челябинской области от 27 августа 2009 г. № 457-ЗО «О содействии занятости выпускников образовательных учреждений профессионального образования в Челябинской области».

Закон Челябинской области от 30 октября 2003 г. № 183-ЗО «О территориальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в Челябинской области».

Закон Челябинской области от 27 марта 2003 г. № 143-ЗО «Об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Челябинской области».

Закон Челябинской области от 11 сентября 2001 г. № 29-ЗО «Об охране труда в Челябинской области».

Закон Челябинской области от 13 ноября 2000 г. № 147-ЗО «О Челябинской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений».

Закон Челябинской области от 12мая 1999 г. № 75-ЗО «О правах профессиональных союзов в сфере социально-трудовых отношений и гарантиях их деятельности в Челябинской области».

Официальные акты высших судебных органов и судебной практики:

Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 10 октября 2003 г. № 5 «О применении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации».

Постановление Конституционного Суда РФ от 15 декабря 2011 г. № 28-П «По делу о проверке конституционности части четвертой статьи 261 Трудового кодекса Российской Федерации в связи с жалобой гражданина А.Е. Остаева».

Решение Верховного Суда РФ от 14 января 2013 г. № АКПИ-12-1570 «Об отказе в удовлетворении заявления о признании частично недействующими пункта 1 постановления Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. № 298/П-22, пунктов 1 и 4 Инструкции о порядке применения Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утв. постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 21 ноября 1975 г. № 273/П-20».

Литература:

Воробьев, В.В. Трудовое право: Курс лекций: Учебное пособие / В.В. Воробьев. – М.: ИД ФОРУМ, НИЦ ИНФРА-М, 2015.

Амаглобели, Н.Д. Трудовое право: учебник / Н.Д. Амаглобели, К.К. Гасанов, И.М. Рассолов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2014.

Глухов, А.В. Трудовое право: практикум / А.В. Глухов. – М.: Российская академия правосудия, 2014.

Захаров, Н.А. Трудовое право России: учебное пособие / Н.А. Зазхаров. – М,: Омега-Л, Ай Пи Эр Медиа, 2014.

Невская, М.А. Трудовое право: учебное пособие / М.А. Невская, М.А. Шалагина. – М.: Научная книга, 2012.

12 3 4 Следующая ⇒