Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ПРАКТИКИ
УТВЕРЖДАЮ Проректор по учебной работе ГГУ им. Ф. Скорины
________________ И.В. Семченко ________________
Регистрационный № ______________ ПРОГРАММА производственной организационно-экономической практики для специальности: 1-25 01 07 Экономика и управление на предприятии; специализации: 1-25 01 07 01 Экономика труда; 1-25 01 07 21 Экономика и правовое обеспечение хозяйственной деятельности
2015 г. СОСТАВИТЕЛИ: И.В. Бабына, зав. кафедрой экономики и управления УО «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины», доцент, кандидат экономических наук; Т.В. Карпей, доцент кафедры экономики и управления УО «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины», доцент, кандидат технических наук; И.В. Глухова, старший преподаватель кафедры экономики и управления УО «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины». РЕКОМЕНДОВАНА К УТВЕРЖДЕНИЮ: Кафедрой экономики и управления ГГУ им. Ф.Скорины (протокол № ___ от ___________2015); Советом экономического факультета ГГУ им. Ф.Скорины (протокол № ___ от __________2015)
Пояснительная записка Программа производственной организационно-экономической практики представляет собой нормативный документ, который действует вместе с учебным планом; разработана в соответствии с образовательным стандартом ОСРБ 1 – 25 01 07 –2013 и является важной частью образовательного процесса подготовки специалистов, продолжением учебного процесса в производственных условиях. Ее содержание направлено на закрепление в производственных условиях знаний и умений, полученных в процессе обучения в вузе, овладение навыками решения социально-профессиональных задач, производственными технологиями. Производственная организационно-экономическая практика проводится на 3 курсе дневной формы обучения и на 4 курсе заочной формы обучения во втором семестре учебного года. Продолжительность практики 4 недели. Научно-методическое руководство практикой осуществляют преподаватели кафедры экономики и управления учреждения образования «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины», а также руководители от предприятий, учреждений, организаций. Места прохождения практики – хозяйствующие субъекты различных отраслей национальной экономики. Целью производственной организационно-экономической практики является формирование профессиональных навыков и практических умений по организации и управлению производством на примере производственно-хозяйственной деятельности предприятия в целях повышения эффективности его работы. Задачей производственной организационно-экономической практики являются приобретение студентами профессиональных навыков по специальности, закрепление, расширение и систематизация знаний, полученных при изучении специальных дисциплин, а также привитие профессиональных навыков организаторской деятельности в условиях трудового коллектива. Производственная организационно-экономическая практика является одним из этапов практической подготовки студентов и предусматривает сбор и накопление материала для написания курсовых работ, предусмотренных учебным планом по данной специальности. В результате прохождения производственной организационно-экономической практики студенты должны знать: - теорию организации производства; - организационную структуру управления предприятием в целом и его структурными подразделениями; - порядок разработки программы производства и реализации продукции; - материально-техническое обеспечение производства; - технико-экономические показатели работы предприятия. должны уметь: - самостоятельно работать с экономической и управленческой информацией, - выполнять работу экономиста цеха, отдела; - исследовать тенденции развития предприятия; - анализировать маркетинговую среду предприятия; - проводить экономический анализ производственной деятельности предприятия; - разрабатывать мероприятия по использованию резервов производства. - должны владеть: - специальной экономической терминологией и лексикой специальности; - навыками самостоятельного овладения новыми знаниями, используя современные образовательные технологии; - основными методами управления. СОДЕРЖАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ПРАКТИКИ Характеристика предприятия История создания и развития предприятия. Форма собственности и организационно-правовая форма предприятия. Цели и задачи деятельности предприятия. Отраслевая принадлежность, тип производства. Номенклатура и специфика выпускаемой продукции. Техническая оснащенность производства. Производственная мощность предприятия и уровень ее использования. Характеристика производственной структуры предприятия. Состав, формы взаимосвязей и территориальное расположение подразделений производственного назначения. Подразделения основного, вспомогательного и обслуживающего производства, их роль в организации производственного процесса. Тип организационной структуры управления предприятием. Звенья, уровни и связи между элементами организационной структуры. Оценка рациональности и эффективности структуры управления предприятием. Экономические службы предприятия, их структура и функции. Система сбора и обработки экономической информации на предприятии, оценка ее эффективности и надежности. Организация работы автоматизированных систем управления предприятием. Изучение деятельности структурного подразделения, в котором студент проходит практику. Положение об отделе. Организационная структура отдела. Цели и задачи деятельности структурного подразделения. Функции, права и ответственность работников отдела. Взаимодействия с другими структурными подразделениями предприятия. Описание документооборота отдела. Планирование объема производства и реализации Продукции Производственная программа предприятия: показатели и измерители. Номенклатура и ассортимент. Формирование производственной программы на основе заказов потребителей и требований рынка. Особенности формирования портфеля заказов на основе прямых договоров. Государственный заказ. Деятельность отдела маркетинга, производственного и планово-экономического отделов по разработке производственной программы. Обоснование производственной программы действующими производственными мощностями. Создание резерва производственных мощностей. Консервация производственных мощностей. Избыточные производственные мощности предприятия. Пути улучшения их использования. Статистическая отчетность о выпуске продукции – форма №1-п «Годовой отчет предприятия (объединения) по продукции». Планирование реализации продукции. Характеристика рынка сбыта готовой продукции предприятия. Основные потребители продукции по видам изделий и регионам. Структура сбыта. Оценка уровня конкурентоспособности продукции и предприятия на рынке. Оценка деятельности службы маркетинга в области исследования рынков сбыта готовой продукции.
Система материально-технического обеспечения Производства Характеристика рынка предприятия по обеспечению материально-техническими ресурсами (сырьем, материалами, комплектующими, оборудованием). Число поставщиков. Структура и периодичность поставок. География поставок. Порядок проведения тендеров по заключению договоров на поставку материалов, выполнение работ (услуг). План материально-технического обеспечения производства. Расчет потребности в материальных, топливно-энергетических ресурсах и в оборудовании. Характеристика системы управления производственными запасами на предприятии. Основные показатели использования материально-технических ресурсов на предприятии.
Оценка эффективности использования трудовых ресурсов и Показатели уровня использования основных Оценка производственно-финансовых результатов Деятельности предприятия Издержки производства, их состав и структура на предприятии. Классификация издержек по элементам затрат и статьям калькуляции. Уровень издержек производства, затраты на 1 руб. товарной и реализованной продукции. Резервы и факторы снижения издержек производства. Виды и состав цен на продукцию предприятия. Методика расчета цен. Прибыль предприятия, порядок ее формирования и распределения. Чистая прибыль предприятия: направления использования. Показатели рентабельности, их виды, методика определения. Факторы повышения уровня рентабельности. Статистическая и бухгалтерская отчетность, отражающая производственно-финансовые результаты деятельности предприятия, – форма № 5-з «Отчет о затратах на производство и реализацию продукции (работ, услуг) предприятия (организации)», форма № 1-ф «Отчет о финансовых показателях предприятия», форма № 5-ф «Краткий отчет о финансовых результатах», «Бухгалтерский баланс» (с приложениями). Стратегии развития. Содержание и порядок разработки плана организационно-технических мероприятий по повышению эффективности производства. Результаты и выводы по предыдущим разделам отчета. Основные стратегические направления развития предприятия. Резервы повышения эффективности производственной деятельности предприятия за счет улучшения использования трудовых, материальных и финансовых ресурсов предприятия. Конкретные мероприятия по реализации данных резервов. Привести расчеты экономической эффективности по двум-трем предлагаемым мероприятиям.Обобщенную информацию о предложенных мероприятиях представить в виде таблицы 1. Таблица 1 – Мероприятия по повышению эффективности производства
Руководство практикой Общее руководство производственной организационно-экономической практикой осуществляет кафедра экономики и управления. Непосредственное руководство практикой осуществляется в индивидуальном порядке одним из преподавателей кафедры (руководителем от университета) и руководителем от предприятия. Руководитель практики от университета должен: - согласовать календарно-тематический план прохождения практики со студентом и руководителем практики от предприятия; - разработать и выдать каждому студенту индивидуальное задание; - решать организационные вопросы, возникающие в период практики, и при необходимости корректировать по согласованию с кафедрой содержание отдельных подразделов с учетом особенностей деятельности предприятия; - регулярно посещать места практики студентов; - осуществлять контроль за качеством работы по выполнению календарно-тематического плана и соблюдением студентами трудовой дисциплины; - установить часы и место консультаций для студентов по вопросам содержания практики, написанию и оформлению отчета и индивидуального задания; - своевременно оформить документацию по практике, проверить отчеты и принять участие в их защите; - представлять информацию о ходе и результатах практики на заседаниях кафедры. Руководитель практики от предприятия персонально отвечает за организацию и прохождение практики в соответствии с программой практики. В его обязанности входит: - обеспечение условий для своевременного и качественного выполнения программы практики; - инструктаж и контроль за соблюдением студентом правил техники безопасности и охраны труда; - обеспечение каждого студента информацией для написания отчета по практике и выполнения индивидуального задания; - консультирование студентов по всем вопросам практики и оказание помощи в выполнении индивидуального задания; - контроль за выполнением календарного плана прохождения практики и соблюдением правил внутреннего трудового распорядка; - проверка отчетов по практике, написание характеристики и отзыва на отчет каждого студента с указанием оценки за выполненную работу. Руководитель практики от предприятия имеет право отстранить от прохождения практики студентов, нарушающих трудовую дисциплину, и сообщить об этом в кадровую службу предприятия и деканат экономического факультета. Права и обязанности студента К производственной организационно-экономической практике допускаются студенты полностью выполнившие учебный план теоретического обучения.
Студент в период практики имеет право: - обращаться за разъяснениями и методической помощью к руководителю практики от предприятия и кафедры; - пользоваться библиотекой предприятия; - высказывать своё мнение по вопросам проведения практики и вносить предложения по её улучшению.
До начала практики на предприятии студент должен: - знать место и время прохождения практики, а также руководителя практики от кафедры; - изучить программу практики и получить указания по выполнению индивидуального задания по производственной организационно-экономической практике. По прибытии на место практики студент обязан: - явиться в отдел кадров в установленный срок, имея паспорт, студенческий билет, путевку, направление, справку спецотдела (при необходимости), дневник с индивидуальным заданием, программу практики, фотографию; - отметить в путевке и дневнике дату прибытия на практику и оформить пропуск; - пройти инструктаж по технике безопасности и внутреннему трудовому распорядку; - встретиться с руководителем практики от предприятия, получить указания о ходе практики, ознакомиться со своим рабочим местом, выяснить возможности пользования библиотекой предприятия.
Во время прохождения практики студент должен: - строго соблюдать правила внутреннего трудового распорядка предприятия; - выполнить все указания руководителей практики от предприятия и от кафедры; - полностью выполнить программу практики в соответствии с календарным планом, нести ответственность за выполняемую работу; - выполнять индивидуальное задание, результаты которого оформить в виде самостоятельного отчета; - ежедневно вести дневник о проделанной работе и подписывать у руководителя практики от предприятия; - по результатам практики составить письменный отчет, заполнить дневник, получить характеристику с указанием оценки за выполненную работу. Отчет по практике должен полностью отражать содержание программы практики, включать индивидуальное задание, иметь приложения в виде заполненных документов, на которые дается ссылка по тексту; по окончании практики в дневнике отметить дату убытия с предприятия, заверить подписью и печатью путевку и в установленный кафедрой срок прибыть в университет для представления отчета на проверку. Требования к оформлению отчета и подведение итогов практики За период прохождения производственной организационно-экономической практики студент должен оформить письменный отчет, который является основным документом для итогового контроля. Каждый отчет должен включать следующие разделы: - титульный лист (приложение А); - содержание; - введение; - разделы в соответствии с программой практики; - индивидуальное задание; - заключение; - список использованных источников; - приложения. При оценке учитывается степень раскрытия рассматриваемых вопросов, самостоятельность и оригинальность рекомендаций по повышению эффективности деятельности субъектов хозяйствования, а также грамотность изложения материала и культура представленной работы. Календарно-тематический план прохождения производственной организационно-экономической практики для дневной формы обучения
Приложение А Учреждение образования «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины» Экономический (заочный) факультет ОТЧЕТ о результатах прохождения производственной организационно-экономической практики студента ___ курса специальности 1-25 01 07 «Экономика и управление на предприятии»
Гомель _____ год УТВЕРЖДАЮ Проректор по учебной работе ГГУ им. Ф. Скорины
________________ И.В. Семченко ________________
Регистрационный № ______________ ПРОГРАММА производственной организационно-экономической практики для специальности: 1-25 01 07 Экономика и управление на предприятии; специализации: 1-25 01 07 01 Экономика труда; 1-25 01 07 21 Экономика и правовое обеспечение хозяйственной деятельности
2015 г. СОСТАВИТЕЛИ: И.В. Бабына, зав. кафедрой экономики и управления УО «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины», доцент, кандидат экономических наук; Т.В. Карпей, доцент кафедры экономики и управления УО «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины», доцент, кандидат технических наук; И.В. Глухова, старший преподаватель кафедры экономики и управления УО «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины». РЕКОМЕНДОВАНА К УТВЕРЖДЕНИЮ: Кафедрой экономики и управления ГГУ им. Ф.Скорины (протокол № ___ от ___________2015); Советом экономического факультета ГГУ им. Ф.Скорины (протокол № ___ от __________2015)
Пояснительная записка Программа производственной организационно-экономической практики представляет собой нормативный документ, который действует вместе с учебным планом; разработана в соответствии с образовательным стандартом ОСРБ 1 – 25 01 07 –2013 и является важной частью образовательного процесса подготовки специалистов, продолжением учебного процесса в производственных условиях. Ее содержание направлено на закрепление в производственных условиях знаний и умений, полученных в процессе обучения в вузе, овладение навыками решения социально-профессиональных задач, производственными технологиями. Производственная организационно-экономическая практика проводится на 3 курсе дневной формы обучения и на 4 курсе заочной формы обучения во втором семестре учебного года. Продолжительность практики 4 недели. Научно-методическое руководство практикой осуществляют преподаватели кафедры экономики и управления учреждения образования «Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины», а также руководители от предприятий, учреждений, организаций. Места прохождения практики – хозяйствующие субъекты различных отраслей национальной экономики. Целью производственной организационно-экономической практики является формирование профессиональных навыков и практических умений по организации и управлению производством на примере производственно-хозяйственной деятельности предприятия в целях повышения эффективности его работы. Задачей производственной организационно-экономической практики являются приобретение студентами профессиональных навыков по специальности, закрепление, расширение и систематизация знаний, полученных при изучении специальных дисциплин, а также привитие профессиональных навыков организаторской деятельности в условиях трудового коллектива. Производственная организационно-экономическая практика является одним из этапов практической подготовки студентов и предусматривает сбор и накопление материала для написания курсовых работ, предусмотренных учебным планом по данной специальности. В результате прохождения производственной организационно-экономической практики студенты должны знать: - теорию организации производства; - организационную структуру управления предприятием в целом и его структурными подразделениями; - порядок разработки программы производства и реализации продукции; - материально-техническое обеспечение производства; - технико-экономические показатели работы предприятия. должны уметь: - самостоятельно работать с экономической и управленческой информацией, - выполнять работу экономиста цеха, отдела; - исследовать тенденции развития предприятия; - анализировать маркетинговую среду предприятия; - проводить экономический анализ производственной деятельности предприятия; - разрабатывать мероприятия по использованию резервов производства. - должны владеть: - специальной экономической терминологией и лексикой специальности; - навыками самостоятельного овладения новыми знаниями, используя современные образовательные технологии; - основными методами управления. СОДЕРЖАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ПРАКТИКИ Характеристика предприятия История создания и развития предприятия. Форма собственности и организационно-правовая форма предприятия. Цели и задачи деятельности предприятия. Отраслевая принадлежность, тип производства. Номенклатура и специфика выпускаемой продукции. Техническая оснащенность производства. Производственная мощность предприятия и уровень ее использования. Характеристика производственной структуры предприятия. Состав, формы взаимосвязей и территориальное расположение подразделений производственного назначения. Подразделения основного, вспомогательного и обслуживающего производства, их роль в организации производственного процесса. Тип организационной структуры управления предприятием. Звенья, уровни и связи между элементами организационной структуры. Оценка рациональности и эффективности структуры управления предприятием. Экономические службы предприятия, их структура и функции. Система сбора и обработки экономической информации на предприятии, оценка ее эффективности и надежности. Организация работы автоматизированных систем управления предприятием. Изучение деятельности структурного подразделения, в котором студент проходит практику. Положение об отделе. Организационная структура отдела. Цели и задачи деятельности структурного подразделения. Функции, права и ответственность работников отдела. Взаимодействия с другими структурными подразделениями предприятия. Описание документооборота отдела. Планирование объема производства и реализации Продукции Производственная программа предприятия: показатели и измерители. Номенклатура и ассортимент. Формирование производственной программы на основе заказов потребителей и требований рынка. Особенности формирования портфеля заказов на основе прямых договоров. Государственный заказ. Деятельность отдела маркетинга, производственного и планово-экономического отделов по разработке производственной программы. Обоснование производственной программы действующими производственными мощностями. Создание резерва производственных мощностей. Консервация производственных мощностей. Избыточные производственные мощности предприятия. Пути улучшения их использования. Статистическая отчетность о выпуске продукции – форма №1-п «Годовой отчет предприятия (объединения) по продукции». Планирование реализации продукции. Характеристика рынка сбыта готовой продукции предприятия. Основные потребители продукции по видам изделий и регионам. Структура сбыта. Оценка уровня конкурентоспособности продукции и предприятия на рынке. Оценка деятельности службы маркетинга в области исследования рынков сбыта готовой продукции.
|
Последнее изменение этой страницы: 2017-03-17; Просмотров: 444; Нарушение авторского права страницы