Права и обязанности Законного представителя

(Законных представителей)

3.1. Законный представитель (Законные представители) обязан (обязаны):

3.1.1. Оказывать Учреждению содействие для надлежащего исполнения обязанностей.

3.1.2. Предоставлять достоверную информацию о себе, ребенке (детях), переданном (ых) на воспитание в семью, других членах семьи в объеме, необходимом для организации сопровождения семьи.

3.1.3. Информировать Учреждение об изменениях, влияющих на процесс сопровождения семьи (в том числе изменениях адреса места жительства, номера телефона, адреса электронной почты и т.д.).

3.1.4. Выполнять мероприятия Плана сопровождения.

3.1.5. Уважительно относиться к специалистам Учреждения.

 

3.2. Законный представитель (Законные представители) имеет (имеют) право:

3.2.1. На получение профессиональной социально-психологической, социально-педагогической помощи от специалистов Учреждения в соответствии с пунктом 2.1.2. настоящего Соглашения.

3.2.2. Вносить совместно с Учреждением предложения по вопросам разработки и реализации Плана сопровождения, участвовать в обсуждении хода и результатов реализации указанного Плана.

3.2.3. Инициировать расторжение настоящего Соглашения в связи с отсутствием необходимости оказания семье предоставляемых Учреждением услуг, письменно уведомив об этом Учреждение за три рабочих дня до расторжения Соглашения.

Ответственность сторон

4.1. За невыполнение или ненадлежащее выполнение настоящего Соглашения стороны несут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.

Порядок разрешения споров

5.1. Споры и разногласия, возникающие между Сторонами в процессе исполнения настоящего Соглашения, рассматриваются Сторонами в целях выработки согласованного решения, пользуясь правилом безусловного приоритета прав и интересов ребенка.

Заключительные положения

6.1. Настоящее Соглашение вступает в силу со дня подписания его Сторонами до полного исполнения обязательств Сторон и заключено на неопределенный срок.

6.2. Настоящее соглашение прекращается досрочно:

- в случае завершения пребывания ребенка (детей) в семье в связи с прекращением опеки (попечительства);

- в случае переезда семьи на другое место жительства, находящееся за пределами территории, на которой осуществляет свою деятельность Учреждение.

6.3. Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

 

Реквизиты и подписи сторон

 

                            Учреждение                                        Законный представитель

                                                                                          (Законные представители )

Приложение 5

к Порядку осуществления деятельности по

сопровождению замещающих семей

 

Журнал учета замещающих семей,

находящихся на сопровождении ______ (название учреждения)

 

№ пп	Фамилия, имя, отчество (при наличии) замещающего родителя	Фамилия, имя, отчество (при наличии) подопечного ребенка / детей	Дата рождения ребенка / детей	Дата передачи ребёнка/детей в семью	Адрес, телефон	Дата постановки на сопровождение	Дата снятия с сопровождения

 

 

Приложение 6

к Порядку осуществления деятельности по

сопровождению замещающих семей

 

 

(на бланке организации, с указанием исх. №, даты)

 

 

Начальнику отдела

опеки и попечительства

__________________

(по месту жительства)

 

от _________________________________

(Фамилия, имя, отчество (при наличии) руководителя учреждения)

 

Уведомление об отказе замещающей семьи от сопровождения /не обращении замещающей семьи

 

 

Доводим до Вашего сведения, что семья _______________ (фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) законного представителя подопечного ребенка  (детей)), проживающая по адресу: _______________, направленная на сопровождение ______ (исх.№, дата направления на сопровождение), от сопровождения семьи отказалась/не обратилась. Направляем заверенную копию отказа.

 

 

Руководитель учреждения             ______________________ / ____________    

     (Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии), подпись)

 

 

Приложение 7

к Порядку осуществления деятельности по

сопровождению замещающих семей

Примерное положение о консилиуме

1. Общие положения

1. Консилиум – постоянно действующий коллегиальный орган Службы сопровождения замещающих семей, который принимает решения по основным вопросам сопровождения замещающих семей, находящимся в компетенции организации линейного уровня.

2. Консилиум в своей деятельности руководствуется федеральными законами, законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами Томской области, настоящим Положением.

3. Консилиум является совещательным и консультативным органом.

4. В состав Консилиума входят специалисты службы сопровождения замещающих семей, а также представители органа опеки и попечительства.

5. Консилиум осуществляет свою деятельность на общественных началах.

6. Консилиум обеспечивает взаимодействие специалистов, непосредственно работающих с замещающей семьей и подопечным ребенком, при составлении и реализации Плана сопровождения замещающей семьи (далее - План сопровождения), рассмотрении результатов мониторинга состояния и развития ребенка в замещающей семье.

7. Состав Консилиума утверждается руководителем учреждения, на базе которого действует служба сопровождения замещающих семей, и состоит не менее чем из 3 членов. На заседание Консилиума приглашаются специалисты органа опеки и попечительства.

8. Консилиум возглавляет председатель - заместитель директора либо заведующий отделением, на базе которого действует служба сопровождения замещающих семей.

 

2. Цели и задачи Консилиума

10. Целью деятельности Консилиума является обеспечение профессионального контроля и обеспечение качества деятельности по профилактике вторичных отказов от детей, поддержка специалистов, оказывающих услуги по сопровождению замещающих семей.

11. Задачами Консилиума являются:

а) предоставление членам консилиума сведений, необходимых для осуществления профессионального контроля и обеспечения качества деятельности по профилактике вторичных отказов от детей;

б) обсуждение результатов исследования семейной ситуации различными специалистами;

в) осуществление профессионального контроля соответствия целей сопровождения замещающей семьи основным проблемам семьи;   

г) составление, обсуждение Плана сопровождения, его корректировка, рассмотрение результатов мониторинга динамики состояния и развития подопечного ребенка в замещающей семье;

д) утверждение Плана сопровождения, принятие решения о дальнейшей работе с замещающей семьей.

 

3. Порядок работы Консилиума

12. Консилиум возглавляет председатель, который осуществляет общее руководство деятельностью Консилиума, ведет заседания, организует и контролирует выполнение решений, представляет Консилиум во взаимоотношениях с органами местного самоуправления, общественными организациями и другими юридическими и физическими лицами.

13. Заседания Консилиума проводятся не реже одного раза в месяц.

14.Секретарь Консилиума назначается из числа специалистов Консилиума, обеспечивает информирование членов Консилиума о дате, месте и времени проведения заседаний Консилиума за 5 рабочих дней, ведет протокол заседаний, направляет в течение 5 рабочих дней протоколы ответственным исполнителям.

15. По предложению специалистов органа опеки и попечительства и  службы сопровождения в заседаниях Консилиума могут принимать участие другие специалисты.

16. Заседания Консилиума считаются правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 его членов.

17. Решения Консилиума принимаются большинством голосов.

18. Результаты мониторинга динамики состояния и развития подопечного ребенка в замещающей семье и копии планов сопровождения замещающих семей, рассмотренные на Консилиуме, на всех уровнях сопровождения направляются в орган опеки и попечительства в течение 5 рабочих дней с даты утверждения.

Приложение 8

к Порядку осуществления деятельности по

сопровождению замещающих семей

«СОГЛАСОВАН» Начальник отдела опеки и попечительства ______________________ района _________________________ (ФИО) «___» _______________ 201_ г.

«УТВЕРЖДЕН» На заседании Консилиума «___» ____________________ 201_ г.

План сопровождения замещающей семьи

___________________________________________________________________

Замещающий (ие) родитель(и) __________________________________________________________________________________________

Состав замещающей семьи: Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии), год рождения, характер родства+

1.		2.
3.		4.

 

Дата помещения ребенка в семью__________________________                                     

Проблема (или причина обращения) ________________________________________________________________________________

Установлен уровень сопровождения:  адаптационный/базовый/кризисный/экстренный

                                                                         ^{(нужное подчеркнуть)}

Основная цель работы_____________________________________________________________________________________________

Промежуточные цели работы:

1.		2.
3.		4.
5.		6.

ПЛАН СОВМЕСТНЫХ ДЕЙСТВИЙ

№	Дата	Мероприятие	Исполнители	Отметка о выполнении, комментарии
Промежуточная цель №1
Промежуточная цел № 2
Промежуточная цель №3

РЕКОМЕНДАЦИИ ЗАМЕЩАЮЩИМ РОДИТЕЛЯМ

1)______________________________________________________________________________

2)_____________________________________________________________________________

...

Подпись участников:

Замещающий(ие) родитель(и)    ___________________________

___________________________

Специалист службы сопровождения ______________________________

^{Ответственное лицо за сопровождение замещающей семьи}

Специалист органа опеки и попечительства ______________________________

Приложение 10

к Порядку осуществления деятельности по

сопровождению замещающих семей

 

Мониторинг состояния развития подопечного ребенка в семье и состояния замещающего(их) родителя(ей) и результатов реализации мероприятий Плана сопровождения [3]

 

с замещающей семьей _________________________ФИО,

подопечный ребенок___________________________ФИО

Уровень сопровождения: ___________________________

Период осуществления мониторинга: с _____ по ________

1.С замещающей семьей проведены мероприятия:

Дата проведения мероприятия	Название мероприятия	Результаты

2.Описание динамики (как положительной, так и отрицательной):

	Результаты проведения предыдущего мониторинга/ первичной диагностики	Описание характера изменений с предыдущей даты мониторинга/первичной диагностики
здоровье*
социальные навыки*
связь с кровными родственниками*
навыки самообслуживания*
психологический климат семьи
эмоционально-личностная сфера ребенка
школьная социометрия
карта социальных связей семьи
интеллектуальная сфера ребенка

 

3. Психо-эмоциональное состояние замещающего (их) родителя (лей) (результаты диагностики или наблюдений сотрудников службы сопровождения замещающих семей):

1)_____________________________________________;

2)_____________________________________________;

…

4.Если в ходе работы с семье в текущем периоде были выявлены проблемы, требующие помощи специалистов, укажите:

1)____________________________________________________________________

2)____________________________________________________________________

3)____________________________________________________________________

5. Анализ проделанной работы и ситуации в семье (наличие динамики как положительной, так и отрицательной)

1)_______________________________________________________________

2)_______________________________________________________________

3)_______________________________________________________________

 

6. Вывод/Предложение: (о направлениях дальнейшей работы с ребёнком/семьёй)

1. Продолжить работу с семьей на текущем уровне сопровождения, скорректировать программу сопровождения

2. Перевести на ________________________ уровень сопровождения

3. Завершить сопровождение по причине ____________________

4. Другое (укажите)

 

Ответственное лицо за работу с замещающей семьей _____________ / Ф.И.О.     

^{Должность}

« ___»______201__г.                                                                 

 

 

Приложение 11

к Порядку осуществления деятельности по

сопровождению замещающих семей

 

(на бланке организации, с указанием исх. №, даты)

 

Директору ___________

(наименование учреждения,

ответственного за организацию

сопровождения замещающей семьи)

________________________

(Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии))

________________________

Адрес организации

 

⇐ Предыдущая1234567

Поделиться: