Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии


ZEZWOLENIE NA POBYT CZASOWY W CELU WYKONYWANIA PRACY W ZAWODZIE WYMAGAJҐCYM WYSOKICH KWALIFIKACJI



Cudzoziemiec powinien posiadaж ubezpieczenie zdrowotne (zob. pkt 4.5).

W postкpowaniu w sprawie o udzielenie lub zmianк zezwolenia na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy w zawodzie wymagaj№cym wysokich kwalifikacji cudzoziemiec powinien doі№czyж informacjк starosty wіaњciwego ze wzglкdu na gіуwne miejsce wykonywania pracy przez cudzoziemca
o braku moїliwoњci zaspokojenia potrzeb kadrowych pracodawcy na lokalnym rynku pracy
.

O udzielenie tych informacji wystкpuje podmiot powierzaj№cy wykonywanie pracy cudzoziemcowi.

Wymogu tego nie stosuje siк, gdy:

1) zawуd, ktуry cudzoziemiec wykonuje w ramach powierzonej pracy, lub rodzaj pracy, ktуra jest mu powierzona, znajduje siк w wykazie zawodуw i rodzajуw pracy, w stosunku do ktуrych wydanie zezwolenia na pracк nie wymaga uwzglкdnienia wyїej wymienionej informacji starosty (art. 10 ust. 4 pkt 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy), lub

2) cudzoziemiec bezpoњrednio przed zіoїeniem wniosku posiadaі zezwolenie na pracк lub zezwolenie na pobyt i pracк u tego samego pracodawcy na tym samym stanowisku, lub

3) cudzoziemiec speіnia warunki okreњlone w przepisach wydanych na podstawie art. 90 ust. 5 ustawy
z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (czyli w rozporz№dzeniu okreњlaj№cym przypadki, w ktуrych zezwolenie na pracк jest wydawane bez wzglкdu na warunki pіacy i lokalnego rynku pracy), lub

4) cudzoziemiec speіnia warunki zwolnienia z obowi№zku posiadania zezwolenia na pracк, okreњlone odrкbnymi przepisami, lub

5) cudzoziemiec byі juї legalnie zatrudniony na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej przez okres 2 lat na podstawie zezwolenia na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy w zawodzie wymagaj№cym wysokich kwalifikacji.

Warunkami udzielenia zezwolenia s№ ponadto:

- zawarcie, na okres przynajmniej 1 roku, umowy o pracк, umowy o pracк nakіadcz№, umowy cywilnoprawnej, na podstawie ktуrej wykonuje pracк, њwiadczy usіugi lub pozostaje w stosunku sіuїbowym,

- posiadanie formalnych kwalifikacji i speіnianie innych warunkуw w przypadku zamiaru wykonywania pracy w zawodzie regulowanym w rozumieniu art. 5 pkt 4 ustawy z dnia 22 grudnia 2015 r. o zasadach uznawania kwalifikacji zawodowych nabytych w paсstwach czіonkowskich Unii Europejskiej (Dz.U. z 2016 r. poz. 65),

- posiadanie wyїszych kwalifikacji zawodowyc h,

- posiadanie zgody wіaњciwego organu na zajmowanie okreњlonego stanowiska, wykonywanie zawodu lub prowadzenie innej dziaіalnoњci, gdy obowi№zek jej uzyskania przed zawarciem umowy wynika
z odrкbnych przepisуw;

- roczne wynagrodzenie brutto wynikaj№ce z miesiкcznego lub rocznego wynagrodzenia, wskazane w umowie, nie powinno byж niїsze niї rуwnowartoњж 150% kwoty przeciкtnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w roku poprzedzaj№cym zawarcie umowy ogіaszanego przez Prezesa Gіуwnego Urzкdu Statystycznego na podstawie art. 20 pkt 1 lit. a ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeс Spoіecznych (t.j. Dz. U. z 2017 r. poz. 1383 z pуџn. zm.).

Poza ogуlnymi przypadkami odmowy wszczкcia postкpowania (zob. pkt 4.9) odmawia siк wszczкcia postкpowania w sprawie udzielenia cudzoziemcowi zezwolenia na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy w zawodzie wymagaj№cym wysokich kwalifikacji, gdy cudzoziemiec w dniu zіoїenia wniosku
o udzielenie tego zezwolenia:

1) ubiega siк o zezwolenie na pobyt czasowy w celu prowadzenia badaс naukowych, lub posiada takie zezwolenie lub

2) jest pracownikiem przedsiкbiorstwa prowadz№cego dziaіalnoњж gospodarcz№ w innym paсstwie czіonkowskim Unii Europejskiej i jest czasowo oddelegowany przez pracodawcк w celu њwiadczenia usіug na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, lub

3) przebywa na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie zobowi№zaс okreњlonych w umowie miкdzynarodowej dotycz№cej uіatwienia wjazdu i czasowego pobytu niektуrych kategorii osуb fizycznych zajmuj№cych siк wymian№ handlow№ lub inwestycjami, lub

4) posiada zezwolenie, o ktуrym mowa w art. 186 ust. 1 pkt 3 lit. a bкd№c rezydentem dіugoterminowym UE z innego paсstwa czіonkowskiego UE, lub

5) przebywa na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej w celu wykonywania pracy, o ktуrej mowa w art. 88 ust. 2 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (praca sezonowa).

Poza ogуlnymi maj№cymi zastosowanie do tego zezwolenia przypadkami odmowy udzielenia zezwolenia na pobyt czasowy (zob. pkt 4.10), udzielenia zezwolenia na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy
w zawodzie wymagaj№cym wysokich kwalifikacji cudzoziemcowi odmawia siк, gdy podmiot powierzaj№cy wykonywanie pracy lub podmiot zarz№dzaj№cy nim lub kontroluj№cy go zostaі prawomocnie ukarany za wykroczenie powierzenia cudzoziemcowi nielegalnego wykonywania pracy, o ktуrym mowa w art. 120 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, i w ci№gu 2 lat od ukarania zostaі ponownie ukarany za podobne wykroczenie, lub zostaі prawomocnie ukarany za wykroczenia, o ktуrych mowa w art. 120 ust. 3–5 w/w ustawy.

Cudzoziemiec powinien wyst№piж do wojewody wіaњciwego ze wzglкdu na miejsce aktualnego pobytu cudzoziemca o zmianк zezwolenia na pobyt czasowy, jeїeli cudzoziemiec zamierza rozpocz№ж wykonywanie pracy u innego podmiotu niї okreњlony w zezwoleniu, zamierza zmieniж stanowisko lub bкdzie otrzymywaж niїsze wynagrodzenie niї okreњlone w zezwoleniu.

Zmiana zezwolenia nie jest wymagana w przypadku zmiany nazwy lub formy prawnej podmiotu powierzaj№cego cudzoziemcowi wykonywanie pracy, a takїe w przypadku przejкcia zakіadu pracy lub jego czкњci przez inny podmiot.

Do wniosku o zmianк zezwolenia cudzoziemiec powinien doі№czyж ww. informacjк starosty, chyba їe wymуg ten nie ma zastosowania.

W okresie pierwszych 2 lat pobytu cudzoziemca na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie tego zezwolenia:

1) cudzoziemiec nie moїe rozpocz№ж wykonywania pracy u innego podmiotu niї okreњlony w zezwoleniu,

2) cudzoziemiec nie moїe zmieniж stanowiska, na jakim jest zatrudniony,

3) cudzoziemcowi nie moїna wypіacaж wynagrodzenia niїszego niї okreњlone w zezwoleniu

– bez zmiany tego zezwolenia.

Zmiany zezwolenia wojewoda odmawia, gdy:

1) okres, w ktуrym cudzoziemiec pozostaje bez pracy:

a) przekracza 3 miesi№ce liczone od dnia utraty pracy do dnia zіoїenia przez cudzoziemca wniosku o zmianк zezwolenia ze wzglкdu na zmianк podmiotu powierzaj№cego mu wykonywanie pracy lub

b) wyst№piі wiкcej niї 2 razy w trakcie waїnoњci zezwolenia, lub

2) cudzoziemiec nie powiadomiі wojewody wіaњciwego ze wzglкdu na miejsce aktualnego pobytu o utracie pracy w terminie wskazanym 15 dni roboczych od jej utraty, lub

3) cudzoziemiec przestaі speіniaж warunki udzielenia tego zezwolenia, lub

4) podmiot, ktуry bкdzie powierzaі pracк cudzoziemcowi, nie speіnia warunkуw dot. braku moїliwoњci zaspokojenia potrzeb kadrowych na lokalnym rynku pracy oraz wymaganej wysokoњci wynagrodzenia, lub

5) okres waїnoњci zmienionego zezwolenia przekroczy 3 lata.

Cudzoziemiec przebywaj№cy na terytorium RP na podstawie tego zezwolenia, jest obowi№zany w ci№gu 15 dni roboczych powiadomiж pisemnie o utracie pracy wojewodк, ktуry udzieliі tego zezwolenia. Jeїeli zezwolenia udzieliі Szef Urzкdu do Spraw Cudzoziemcуw w drugiej instancji, ww. zawiadomienie kieruje siк do wojewody, ktуry orzekaі w sprawie udzielenia zezwolenia w pierwszej instancji.

Jeїeli w okresie pierwszych 2 lat pobytu cudzoziemca na terytorium RP na podstawie tego zezwolenia, zmieniіy siк okreњlone w zezwoleniu warunki pracy dotycz№ce minimalnego wymiaru czasu pracy i rodzaju umowy, na podstawie ktуrej cudzoziemiec wykonuje pracк, cudzoziemiec jest obowi№zany w ci№gu 15 dni roboczych powiadomiж o tej zmianie wojewodк, ktуry udzieliі tego zezwolenia.

Jeїeli po upіywie 2 lat pobytu cudzoziemca na terytorium RP na podstawie tego zezwolenia, nast№piіa zmiana stanowiska, wynagrodzenia na niїsze lub zmiana minimalnego wymiaru czasu pracy i rodzaju umowy, na podstawie ktуrej cudzoziemiec wykonuje pracк, cudzoziemiec jest obowi№zany w ci№gu 15 dni roboczych powiadomiж o tej zmianie wojewodк, ktуry udzieliі tego zezwolenia.

Poza przypadkami, o ktуrych mowa w pkt 4.11, cudzoziemcowi cofa siк zezwolenie na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy w zawodzie wymagaj№cym wysokich kwalifikacji, gdy nie przestrzega on ograniczenia w dostкpie do rynku pracy w okresie pierwszych 2 lat pobytu na podstawie tego zezwolenia.

Zezwolenie to nie podlega cofniкciu z powodu utraty pracy na rzecz podmiotu powierzaj№cego wykonywanie pracy, wymienionego w zezwoleniu, jeїeli і№cznie speіnione s№ nastкpuj№ce warunki:

1) okres pozostawania cudzoziemca bez pracy nie przekroczyі 3 miesiкcy w okresie waїnoњci zezwolenia;

2) okres pozostawania cudzoziemca bez pracy wyst№piі nie wiкcej niї 2 razy w okresie waїnoњci zezwolenia;

3) cudzoziemiec wykaїe, їe dopeіniі obowi№zku powiadomienia, o ktуrym mowa wyїej, lub їe powiadomienie nie zostaіo dorкczone wojewodzie z powodуw niezaleїnych od cudzoziemca.

Uzyskanie zezwolenia na pobyt czasowy w celu wykonywania pracy w zawodzie wymagaj№cym wysokich kwalifikacji, nie zwalnia od speіnienia okreњlonych odrкbnymi przepisami wymogуw dotycz№cych wykonywania zawodуw regulowanych lub dziaіalnoњci.


Поделиться:



Последнее изменение этой страницы: 2019-05-08; Просмотров: 273; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2024 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.014 с.)
Главная | Случайная страница | Обратная связь