Структура систем с управлением

Управление – это процесс формирования целенаправленного поведения системы путем воздействий выработанных человеком (группы людей) или устройством.

К основным задачам управления относятся:

· целеполагание – определение требуемого состояния или поведения системы.

· стабилизация – удержания системы в заданном положении, изменения внешней среды.

· выполнение программ – это перевод системы в требуемое состояние в условиях, когда управляемые переменные изменяются по известным детерминированным законам.

· слежение – удержание системы на заданной траектории (задание поведения системы) в условиях, когда управляемые переменные изменяются по неизвестным законам, либо эти законы изменяются.

· оптимизация – это перевод или удержание системы в состоянии с экстремальными характеристиками при заданных условиях и ограничениях.

Руководство – это управление черной работой в организационной, социальной и экономической системах.

Системы с управлением включают три основные подсистемы:

1. Управляющая система.

2. Система связи.

3. Объект управления.

Системы с управлением называются кибернетическими или целенаправленными системами.

Управляющая система или система связи называется системой управления:

 

 

 

Важнейшим элементом управляющей системы является ЛПР (лицо, принимающее решение). ЛПР – индивидуум или группа людей, которая имеет право принимать окончательные решения по выбору управляемого воздействия.

Система связи включает каналы прямой связи, по которым информация поступает на объект управления. По этим же каналам на объект поступают управляющие воздействия.

По каналам обратной связи передается информация, характеризующая состояние объекта.

- множество воздействий внешней среды.

- характеристики эффективности функционирования системы

Системы с управлением реализуют три основные группы функций:

1. Функции преобразования, содержания информации. Функции принятых решений .

2. Рутинные функции обработки информации .

3. Функции обмена информации .

Группа функций предполагает получение новой информации, то есть в процессе анализа, планирования и оперативного управления информация внутренней и внешней среды преобразуется в управляющую информацию. Для эффективного функционирования социально-экономических систем необходимо данные функции автоматизировать.

- обеспечивают учет, хранение, контроль, поиск, выбор формы представления информации.

- организует обмен информации между элементами системы.

Последовательность реализации указанных функций называется процессом управления.

 

 

 

Производственная организация как кибернетическая система

Организация рассматривается как кибернетическая система, если ее можно представить в виде сетевой схемы связей между элементами.

Свойства кибернетической системы:

a) наличие информационной сети, обеспечивающей целенаправленный поток информации;

b) наличие входов и выходов;

c) наличие автоматического управления это подразумевает наличие в системе одного или нескольких координированных центров взаимодействия между собой.

d) наличие самоорганизации, то есть способность учитывать изменения внешних факторов;

e) сложность.

Кибернетическая система – это система, содержащая информационную сеть с входами и выходами отличительной сложностью и обеспечивающая на основе автоматического управления самоорганизацию.

Материально-техническая структураопределяет связь между материальными объектами, которые задействованы в производстве (оборудования, технологической линии).

Организационная структура связана с разделением труда группами людей в соответствии с этапами производственного процесса.

Производственная организация как кибернетическая система имеет следующий вид:

 

 

На выходе управляющей системы находится стратегический план, бизнес-план, оперативный план. На входе управляемой системы измеряется показатели эффективности производственной деятельности.

 

⇐ Предыдущая1234567Следующая ⇒

Поделиться: