Руководитель практики от организации:

- обеспечивает качественное и своевременное проведение инструктажа по охране труда и технике безопасности;

- обеспечивает индивидуальным заданием (организует самостоятельную работу) студентов на участке, определенном программой практики;

- создает необходимые условия для получения и закрепления умений и навыков студентами в период прохождения практики; 

- осуществляет ежедневную проверку, учет работы и подобранных документов, оценивает качество выполненной работы студентов-практикантов, проверяет и подтверждает правильность записей в дневниках своей подписью;

- осуществляет общее наблюдение за практикантами при ведении деловых отношений с контрагентами и сотрудниками организации;

- консультирует практикантов на рабочем месте;

- по окончании практики дает отзыв об уровне подготовки и деловых качествах каждого студента-практиканта.

 

Итогом практики по профилю специальности является оценка, которая выставляется руководителем практики от учебного заведения на основании оформленного отчета, качества выполнения индивидуального задания, отзыва о работе студента, выданного руководителем практики от предприятия. Критерии оценки:

Оценка	Критерии
«5» отлично	Изложение материалов полное, последовательное, грамотное. Отчет написан аккуратно, без исправлений. Приложены бухгалтерские документы. Приложения логично связаны с текстовой частью отчета. Отчет сдан в установленный срок. Программа практики выполнена. Отзыв положительный.
«4» хорошо	Изложение материалов полное, последовательное в соответствии с требованиями программы. Допускаются несущественные и стилистические ошибки. Оформление аккуратное. Приложения в основном связаны с текстовой частью. Отчет сдан в установленный срок. Программа практики выполнена. Отзыв положительный.
«3» удовлетвор ительно	Изложение материалов неполное. Оформление не аккуратное. Текстовая часть отчета не везде связана с приложениями. Отчет сдан в установленный срок. Программа практики выполнена не в полном объеме. Отзыв положительный.
«2» неудовлетв орительно	Изложение материалов неполное, бессистемное. Существуют ошибки, оформление не аккуратное. Приложения отсутствуют. Отчет сдан в установленный срок. Отзыв отрицательный. Программа практики не выполнена.

 

Студенты, не выполнившие без уважительной причины требования программы практики или получившие неудовлетворительную оценку (характеристику), отчисляются из учебного заведения, как имеющие академическую задолженность с выдачей справки установленного образца. В случае уважительной причины, студенты направляются на практику вторично, в свободное от учебы время.

 

В результате прохождения практики студент должен иметь практический опыт: составления бухгалтерской отчетности и использования ее для анализа финансового состояния организации; 

- составления налоговых деклараций, отчетов по страховым взносам во внебюджетные фонды и формы статистической отчетности, входящие в бухгалтерскую отчетность, в установленные законодательством сроки; 

- участия в счетной проверке бухгалтерской отчетности; 

- анализа информации о финансовом положении организации, ее платежеспособности и доходности. 

 

Результаты  (освоенные профессиональные компетенции)	Основные показатели оценки результата	Формы и методы контроля и оценки
ПК 4.1. Отражать нарастающим итогом на счетах бухгалтерского учета имущественное и финансовое положение организации, определять результаты хозяйственной деятельности за отчетный период.	Применение принципов формирования бухгалтерской отчётности, процедур заполнения форм.	Текущий контроль в форме консультаций   Проверка и защита отчетов по производствен ной практике    Экзамен по профессиональ ному модулю.
ПК 4.2. Составлять формы бухгалтерской отчетности в установленные законодательством сроки.	Применение принципов формирования бухгалтерской отчётности, процедур заполнения форм.
ПК 4.3. Составлять налоговые декларации по налогам и сборам в бюджет и формы статистической отчетности в установленные законодательством сроки.	Применение принципов формирования бухгалтерской отчётности, процедур заполнения форм.
ПК 4.4. Проводить контроль и анализ информации об имуществе и финансовом положении организации, ее платежеспособности и доходности.	Успешное освоение новых форм бухгалтерской отчётности, знание последовательности финансового анализа и нормативной базы. Расчет финансовых показателей.

 

Результаты (освоенные общие компетенции)	Основные показатели оценки результата	Формы и методы контроля и оценки
ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.	Проявление интереса к будущей профессии через: - повышение качества обучения по профессиональному модулю;  - участие в студенческих олимпиадах, конкурсах, научных конференциях	Наблюдение; мониторинг, результаты участия в конкурсах, конференциях (призовые места; свидетельства об участии)
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.	Обоснование, выбор и применение методов и способов решения профессиональных задач; оценка эффективности и качества выполнения профессиональных задач	Наблюдение и оценка выполнения практических и самостоятельных работ, а также работ, выполняемых на производственной практике
ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.	Способность решения стандартных и нестандартных профессиональных задач в области оценочной деятельности	Наблюдение и оценка выполнения практических и самостоятельных работ
ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных	Эффективный поиск необходимой информации; использование различных источников информации,	Подготовка рефератов, докладов; наблюдение и оценка выполнения
задач, профессионального и личностного развития.	включая электронные.	практических и самостоятельных работ
ОК 5. Владеть информационной культурой, анализировать и оценивать информацию с использованием информационно коммуникационных технологий.	Эффективный поиск необходимой информации; использование различных источников информации, включая электронные.	Подготовка рефератов, докладов; наблюдение и оценка выполнения практических и самост. работ
ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями. ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий.	Взаимодействие: - с обучающимися при проведении деловых игр, выполнении коллективных заданий (проектов), - с преподавателями в ходе обучения, - с потребителями и коллегами в ходе практики	Наблюдение и оценка выполнения практических и самостоятельных работ, контроль и оценка результатов практики
ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.	Разработка проектов в командах; планирование и качественное выполнение заданий для самостоятельной работы при изучении теоретического материала и прохождении различных этапов производственной практики; определение этапов и содержания работы по реализации самообразования.	Защита проектов командой; наблюдение и оценка роли обучающихся в группе, оценка результатов практики
ОК 9. Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности.	Адаптация к изменяющимся условиям профессиональной деятельности; выполнение практических и самостоятельных работ; рефератов, докладов и дипломных работ с учетом инноваций в области профессиональной деятельности; поиск и подготовка необходимой информации, необходимой для осуществления профессиональной деятельности.	Тестирование; наблюдение, мониторинг и интерпретация результатов наблюдений за деятельностью обучающегося в процессе освоения образовательной программы

 

 

 

⇐ Предыдущая1234

Поделиться: