Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
Тема10. Рынок труда. Неравенство доходов
Ключевые понятия
Спрос и предложение труда. Равновесие на рынке труда в классической концепции. Кейнсианская концепция занятости. Проблема неравенства доходов в рыночной экономике. Доходы населения и их формы. Уровень жизни. Показатели уровня жизни. Кривая Лоренца. Социальная защита и социальная гарантия.
Глоссарий
Рынок рабочей силы – это совокупность экономических отношений между собственниками рабочей силы свободными гражданами и покупателями этой рабочей силы предпринимателями. Равновесие на рынке труда – это ситуация, когда количество запрашиваемого труда равняется количеству предлагаемого Величина предложения это численность людей, работающих по найму или ищущих такую работу. Предложение рабочей силы характеризуется численностью и составом людей (по полу и возрасту, образованию, профессиям, квалификации и другим необходимым характеристикам), способных к труду и заинтересованных в получении работы на условиях найма. Социальная защита населения подразумевается система экономических отношений, гарантирующая каждому человеку достойный уровень жизни и обеспечивающий его необходимыми благами при утрате тех или иных его способностей. Кривая Лоренца — кривая, которая показывает, какую часть совокупного денежного дохода страны получает каждая доля низкодоходных и высокодоходных семей, то есть отражает в процентах распределение дохода между семьями с разным достатком. Уровень жизни – сложная социально-экономическая категория, отражающая доходы и расходы населения, потребление и степень удовлетворения потребностей, возможности и способности, уровень образования и квалификации, организаторские способности и мотивацию человека, условия жизнедеятельности людей и состояние окружающей среды. Доходы населения – лучший инструмент для измерения благосостояния общества. Совокупность денежных средств, которые получает население. Спрос на труд - количество труда, которое работодатели желают нанять в данный период времени за определенную ставку заработной платы. Спрос на труд определяется: объемом производства и его отраслевой структурой; степенью трудоемкости производства; ценой труда.
Вопросы и задания
1. Почему номинальные ставки заработной платы не могут мгновенно реагировать на изменения экономической конъюнктуры, и как это отражается на состоянии рынка труда? 2. Как будет меняться кривая агрегированного предложения в случаях классической и кейнсианской моделей рынка труда, если произошло одно из перечисленных ниже событий. а. Улучшилась технология производства. б. В результате землетрясения уничтожена половина запаса капитала в стране. в. Изменились предпочтения рабочих: теперь они готовы при любом уровне заработной платы работать больше, чем раньше. г. Придуманы более совершенные станки, но только треть всех рабочих в стране могут освоить работу на них. 3. Производственная функция имеет вид ; спрос на труд: ; предложение труда: . Запас капитала известен, постоянен и равен 4. а. Определите функцию агрегированного предложения. б. Полученная в п. а функция агрегированного предложения соответствует классическому или кейнсианскому рынку труда? в. Как изменятся ответы на пп. а-б, если номинальная заработная плата фиксирована и равна 3? 4. Подтвердите или опровергните следующее утверждение: «Повышение минимального размера оплаты труда может отрицательно сказаться в первую очередь на положении тех слоев населения, для которых ее размер составляет существенную часть ежемесячного дохода». 5. Используйте данные о динамике индекса потребительских цен из №7. предположим, что рост уровня номинальной заработной платы для работников, заключающих трудовые договоры на 2-х-летний период, начиная с 2008 года, обусловлен зависимостью где W – номинальная заработная плата. В этом случае можно утверждать, что реальная заработная плата; а) будет иметь тенденцию к снижению; б) останется неизменной; в) увеличится в 2009году более значительно, чем в 2008 году; г) увеличится в 2008 году более значительно, чем в 2009 году. 6. Вывести неоклассическую и кейнсианскую функции спроса на труд при использовании 4 ед. капитала и технологии, представлен! ной производственной функциейy= NK. 7. Предприниматели планируют использовать 4 ед. капитала при технологии производства, представляемой производственной функ! цией y= 5NK. 1. Определить функцию совокупного предложения, если функция предложения труда имеет вид: а) NS = 1, 6W; б) NS = 1, 6w. 2. К какой из концепций принадлежит каждая из найденных функций совокупного предложения? 8. Как повлияют на положения кривой спроса на труд в системе координат W, N следующие события: а) увеличение используемого капитала при заданной технологии; б) увеличение численности населения; в) снижение реальной ставки зарплаты; г) повышение эффективности технологии; д) снижение уровня цен; е) снижение производительности труда; ж) повышение ставки процента. 9. Как повлияют на положение кривой предложения труда в системе координат W, N следующие события: а) использование более эффективной технологии; б) увеличение используемого капитала при заданной технологии; в) снижение ставки процента; г) повышение уровня цен.
Дополнительная литература
1. Иванов В.Н., Суворов А.В. Неравенство и бедность населения: опыт решения проблемы в России и за рубежом // Проблемы прогнозирования, 2006, № 3. 2. Рощин С.Ю., Разумова Т.О. " Экономика труда (Экономическая теория труда)": учебное пособие. Москва: ИНФРА-М, 2000. 3. Владимирова Л.П. Экономика труда: Учебное пособие. – М., 2003.
Популярное:
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-03-17; Просмотров: 737; Нарушение авторского права страницы