Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
Кафедра бухгалтерского учета, финансов и налогообложенияСтр 1 из 3Следующая ⇒
Кафедра бухгалтерского учета, финансов и налогообложения Программа учебной практики Для студентов, обучающихся по направлению 38.03.01 «Экономика» профили «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Налоги и налогообложение» (программа подготовки бакалавров)
Москва 2016 Аккредитованное образовательное частное учреждение высшего образования «МОСКОВСКИЙ ФинансовО-ЮРИДИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ МФЮА» Кафедра бухгалтерского учета, финансов и налогообложения
И. А. Сергеева Программа учебной практики для студентов, обучающихся по направлению 38.03.01 «Экономика» профили «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Налоги и налогообложение» (программа подготовки бакалавров) Одобрено на заседании кафедры «Бухгалтерского учета, финансов и налогообложения (протокол № 6 от 25 января 2017 г.) Москва 2017 УДК339.5 ББК65.428я73 С38 Рецензент: Губернаторова Н. Н., кандидат экономических наук, доцент кафедры бухгалтерского учета, финансов и налогообложения МФЮА.
С38 Сергеева И. А. Программа учебной практики для студентов, обучающихся по направлению 38.03.01 «Экономика», профили «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Налоги и налогообложение», «Финансы и кредит» (программа подготовки бакалавров). – М.: МФЮА, кафедра бухгалтерского учета, финансов и налогообложения, 2017. – с. 30. Программа учебной практики предназначена для студентов всех форм обучения по направлению подготовки 38.03.01 «Экономика», (программа подготовки бакалавров) и содержат рекомендации по прохождению учебной практики. В них определены: цели и задачи практики, содержание и выбор базы практик, задания на прохождение практики, требования к оформлению и порядок защиты отчета учебной практики фонды оценочных средств. ББК УДК339.5 ББК 65.428я73 Учебное издание Сергеева Ирина Александровна Программа учебной практики Компьютерный набор, верстка: Сергеева И. А. Формат 60х90/16. Гарнитура Times New Roman Усл.п.л.1, 6. Изд. № 01.16 –2017. Тираж - 16 экз. Заказ № _______ Отпечатано в МФЮА
Ó Сергеева Ирина Александровна, 2017 Ó МФЮА, 2017
СОДЕРЖАНИЕ
Содержание практики
Таблица 2 – Содержание учебной практики
Перед прохождением практики руководитель практики от Университета проводит со студентами инструктивно-методическое занятие, на котором разъясняются Положение о прохождении практики студентами Московского финансово-юридического университета, программа практики и доводятся требования по ее организации, указания по выполнению заданий практики, подготовке отчетов, а также порядок их защиты. Каждому студенту выдаются следующие документы: · направление на практику; · программа практики; · задание на практику. Руководство учебной практикой студентов осуществляется: · преподавателем кафедры, назначаемым приказом. Обязанности руководителя практики от кафедры Университета · проводит инструктаж студентов о порядке прохождения практики, выполнения заданий и составления отчетов; · контролирует выполнение студентами программы практики и заданий; · консультирует студентов по вопросам составления отчетов; · принимает участие в инструктивно-методическом совещании студентов перед проведением практики; · изучает уровень подготовки каждого студента, его отношение к работе; · представляет по окончании практики в течение 5 дней в учебный отдел территориально-обособленного подразделения отчет о прохождении студентами практики; · участвует в принятии зачета у студентов.
Обязанности студента при прохождении учебной практики Студент обязан: · полностью и самостоятельно выполнять задания, предусмотренные программой и календарным планом практики; · осуществлять сбор, систематизацию, обработку и анализ первичной экономико-управленческой информации и иллюстративных материалов по тематике определенной руководителем дисциплины; · обеспечить необходимое качество и нести равную со штатными работниками ответственность за выполняемую работу и ее результаты по плану подразделения; · регулярно вести записи в дневнике практики о характере выполняемой работы и заданий, а также своевременно предоставлять дневник для контроля руководителя практики; · подчиняться действующим на предприятии правилам внутреннего трудового распорядка, строго соблюдать правила охраны труда; · по окончании срока практики, в установленные сроки, сдать всю отчетную документацию на выпускающую кафедру. Научно-исследовательские и научно-производственные технологии, используемые на учебной практике. В процессе выполнения программы практики необходимо собрать цифровой материал, обобщить и систематизировать в таблицах по каждому пункту, сравнить полученные данные с теоретическими положениями и сделать соответствующие выводы.
Перечень информационных технологий, используемых при проведении учебной практики, включая перечень необходимого программного обеспечения и информационных справочных систем (при необходимости) Информационные технологии, используемые при проведении учебной практики, включают выход в Сеть Интернет и информационные справочные системы: «Консультант Плюс», «Юрист», «Гарант» и/или др.
ПРИЛОЖЕНИЯ МосковскИЙ финансово-юридическИЙ УНИВЕРСИТЕТ МФЮА
Кафедра Бухгалтерского учета, финансов и налогообложения
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА УЧЕБНУЮ ПРАКТИКУ
_____________________________________________________________________________ (Ф. И. О.)
1. Целевая установка на практику: 1) ___________________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________________; 3) ___________________________________________________________________________. 2. Место практики: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ (название организации, адрес)
3. Период прохождения практики:
с «___»_______201 г. по «____»_______ 201 г.
Руководитель практики от кафедры:
____________________ ___________________ (подпись) МОСКОВСКИЙ ФИНАНСОВО-ЮРИДИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ МФЮА
РЕЦЕНЗИЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ СТУДЕНТА ПО МЕСТУ ПРАКТИКИ
с указанием степени его теоретической подготовки, уровня освоения профессиональных компетенций, трудовой дисциплины за в период прохождения практики.
Руководитель практики от предприятия __________________ /____________________/ (подпись)
М.П.
«_____» __________ 201 г.
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА УЧЕБНУЮ ПРАКТИКУ (вариант 1)
_____________________________________________________________________________ (Ф. И. О.)
1. Целевая установка на практику: 1) История создания и развития организации – места прохождения практики. 2) Основные виды деятельности, осуществляемые организацией, ее миссия и стратегические цели деятельности, внешняя и внутренняя среда функционирования. 3) Оценка эффективности экономической деятельности предприятия. 2. Место практики: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ (название организации, адрес)
3. Период прохождения практики:
с «___»_______201 г. по «____»_______ 201 г.
Руководитель практики от кафедры:
____________________ ___________________ (подпись) ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА УЧЕБНУЮ ПРАКТИКУ (вариант 2)
_____________________________________________________________________________ (Ф. И. О.)
1. Целевая установка на практику: 1) История создания и развития организации – места прохождения практики. 2) Оценка эффективности экономической деятельности предприятия. 3) Ознакомление с состоянием делопроизводства. 2. Место практики: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ (название организации, адрес)
3. Период прохождения практики:
с «___»_______201 г. по «____»_______ 201 г.
Руководитель практики от кафедры:
____________________ ___________________ (подпись) ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА УЧЕБНУЮ ПРАКТИКУ (вариант 3)
_____________________________________________________________________________ (Ф. И. О.)
1. Целевая установка на практику: 1) История создания и развития организации – места прохождения практики. 2) Характеристика профессионально-квалификационной структуры предприятия, система найма, расстановка, повышение квалификации и механизм делового продвижения. 3) Анализ качественного состава служащих в организации и динамика его развития. 2. Место практики: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ (название организации, адрес)
3. Период прохождения практики:
с «___»_______201 г. по «____»_______ 201 г.
Руководитель практики от кафедры:
____________________ ___________________ (подпись) ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА УЧЕБНУЮ ПРАКТИКУ (вариант 4)
_____________________________________________________________________________ (Ф. И. О.)
1. Целевая установка на практику: 1) История создания и развития организации – места прохождения практики. 2) Анализ качественного состава служащих в организации и динамика его развития. 3) Экономика труда и основные формирующие ее факторы. 2. Место практики: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ (название организации, адрес)
3. Период прохождения практики:
с «___»_______201 г. по «____»_______ 201 г.
Руководитель практики от кафедры:
____________________ ___________________ (подпись) ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА УЧЕБНУЮ ПРАКТИКУ (вариант 5)
_____________________________________________________________________________ (Ф. И. О.)
1. Целевая установка на практику: 1) Основные виды деятельности, осуществляемые организацией, являющейся местом прохождения практики, ее миссия и стратегические цели деятельности, внешняя и внутренняя среда функционирования и уровень обратной связи, показывающий эффективность экономической деятельности предприятия. 2) Особенности мотивации труда в организации, используемые формы оплаты, применяемые стили руководства. 3) Диагностика экономической эффективности применяемой в организации системы материального стимулирования труда. 2. Место практики: _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ (название организации, адрес)
3. Период прохождения практики:
с «___»_______201 г. по «____»_______ 201 г.
Руководитель практики от кафедры:
____________________ ___________________ (подпись)
Кафедра бухгалтерского учета, финансов и налогообложения Программа учебной практики Для студентов, обучающихся по направлению 38.03.01 «Экономика» профили «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Финансы и кредит», «Налоги и налогообложение» (программа подготовки бакалавров)
Москва 2016 Аккредитованное образовательное частное учреждение высшего образования «МОСКОВСКИЙ ФинансовО-ЮРИДИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ МФЮА» |
Последнее изменение этой страницы: 2017-04-13; Просмотров: 854; Нарушение авторского права страницы