Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
Заполняется на фирменном бланке организацииСтр 1 из 3Следующая ⇒
Начальнику отдела практики и трудоустройства Соколовскому В.А.
Ходатайство
Просим направить студента 4 курса института «ТЭУ» кафедры торговой политики и прикладной экономики направления 38.03.01 «Экономика» Иванова Ивана Ивановича для прохождения производственной (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности, преддипломной) практики на предприятии ООО «ВЕЛЛА» г. Санкт-Петербург, в период с 11.04.2016 по 22.05.2016. Иванов И.И. после окончания вуза будет трудоустроен в ООО «ВЕЛЛА» в должности ___________________.
Генеральный директор подпись Кольцов А.И. М.п.
Руководитель практики от организации Специалист подпись Кузнецова Т.Ф.
Тел. 8(812) 999-99-99 8-911-111-11-11
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 УТВЕРЖДАЮ _________________ (Головкина С. И.) От «___» апреля 2016 г.
ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)
Иванова Ивана Ивановича
Направление подготовки 38.03.01 «Экономика» Институт «Торгово-экономический университет» Кафедра торговой политики и прикладной экономики Руководитель практики ___________________________________________ (Ф.И.О. руководителя практики, контактные данные) Вид, тип и способ проведения практики Производственная (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности) экономическая стационарная/выездная (нужное оставить) практика Цели практики - закрепление и углубление теоретических и практических знаний, полученных студентами в процессе обучения; - приобретение практических навыков и компетенций (профессиональных умений); - получение опыта самостоятельной профессиональной деятельности; - приобщение обучающегося к социальной среде предприятия с целью приобретения социально-личностных компетенций, необходимых для работы в профессиональной сфере.
Задачи практики - закрепление и углубление теоретических знаний, полученных при изучении общепрофессиональных и специальных дисциплин; - приобретение практических навыков работы по направлению «Экономика» в рамках профиля «Экономика организаций»; - изучение производственно-экономической деятельности предприятия (организации) и приобретение навыков работы по разработке экономических разделов планов; - приобретение навыков для проведения научных исследований, необходимых для работы в области экономики предприятий и организаций; - углубленное изучение и анализ фундаментальной и периодической литературы по актуальным вопросам экономики, управления, организации деятельности хозяйствующих субъектов; - изучение соответствующих методических, инструктивных и нормативных материалов; - изучение системы информационного обеспечения процесса управления деятельностью хозяйствующего субъекта, в том числе особенностей документооборота, организации учета, отчетности; - приобретение практических навыков сбора, анализа и интерпретации экономической информации, опыта самостоятельного выполнения расчетов различных показателей по профилю «Экономика организации»; - приобретение навыков использования результатов анализа деятельности предприятия для принятия управленческих решений; - приобретение навыков использования современных технических средств и информационных технологий в целях аналитического исследования экономической деятельности предприятия; - приобретение навыков использования технических средств и информационных технологий в целях решения коммуникативных задач, необходимых для работы в профессиональной сфере; - развитие личностных качеств, необходимых для осуществления профессиональной деятельности: толерантности, культуры речи и мышления, социальной ответственности, стремлению к саморазвитию, профессиональному долгу, творческому подходу - подготовка отчета о производственной практике. Место практики в структуре образовательной программы Производственная практика является обязательной частью основной образовательной программы и одним из важнейших элементов в подготовке бакалавров к профессиональной деятельности. Содержание производственной практики является логическим продолжением преобладающей части дисциплин теоретического обучения базового и вариативного блоков (Экономическая теория, Менеджмент, Маркетинг, Экономика организации, Бухгалтерский учет, Аудит, Налоги и налогообложение. Планирование на предприятии, Информационное обеспечение баз данных, Корпоративные информационные технологии и др.) и учебной практики, реализуемой в рамках основной образовательной программы на 3 курсе обучения. Необходимым условием при освоении производственной практики являются следующие «входные» требования, приобретенные в результате освоения предшествующих частей ООП ВО: - знание и способность применения в теоретической познавательной деятельности основные категории экономической науки и методы исследования внешней и внутренней среды экономического субъекта; - умение осуществлять основные аналитические функции и процедуры в области планирования и финансирования социально – экономического развития хозяйствующих субъектов; - владение навыками, полученными в результате теоретического обучения и учебной практики по обеспечению управления развитием организации на основе сбора, обобщения и анализа первичной информации. В свою очередь, производственная практика является предшествующей для продолжения обучения при прохождении преддипломной практики, разработки выпускной квалификационной работы, прохождения государственной итоговой аттестации. Продолжительность практики Две недели, с 11.04.2016 по 24.04.2016 Содержание практики Задание на практику содержит следующие разделы, отражаемые, в отчете по производственной практике: 1. Характеристика предприятия, виды его деятельности: организационно-правовая форма предприятия; виды деятельности; положение на рынке; организационная структура предприятия. 2. Объем и структура деятельности предприятия; объем деятельности (выпуск товарной продукции, объем оборота/выручки, выручка от предоставляемых услуг, выполненных работ), его динамика, причины роста (снижения); структура деятельности, ее динамика, причины происходящих изменений; 3. Производственные ресурсы предприятия: 3.1. Основные фонды: структура; показатели эффективности их использования. 3.2. Оборотные средства: структура; показатели оборачиваемости. 3.3. Персонал предприятия: структура численности; показатели движения численности персонала; динамика производительности труда и средней заработной платы; формы и системы оплаты труда, применяемые на предприятии; методы стимулирования труда работников предприятия. 4. Текущие затраты предприятия: структура и динамика затрат на производство и реализацию продукции; 5. Налоги, уплачиваемые предприятием 6. Финансовые ресурсы предприятия 7. Финансовые результаты деятельности предприятия: прибыль (убыток) от основной деятельности и факторы на нее влияющие; рентабельность предприятия; финансовое состояние предприятия. Планируемые результаты прохождения практики В результате прохождения данной практики обучающийся должен приобрести следующие практические навыки и умения: - Готовность обучающегося к экономико-аналитической деятельности в рамках современного бизнеса; - Способность обучающегося осуществлять информационно-аналитическую деятельность с помощью современных технологий; - Способность применения/использования информационных технологий для решения профессиональных задач в сфере экономики организации; - Восприятие обучающимся изменений в условиях производства, рыночной экономики и предпринимательства; - Способность находить и использовать маркетинговую, финансовую, экономическую информацию в области формирования экономических решений на различных стадиях жизненного цикла организации; - Способность анализировать деятельность хозяйствующего субъекта с учетом оценки экономической ситуации в стране и за рубежом, денежно-кредитной и налоговой политики; - Способность проводить оптимизацию производственно-реализационной деятельности предприятий; - Овладение практическими навыками планирования экономических показателей предприятий; - Способность определять направления развития организации в рамках инновационной и инвестиционной деятельности бизнеса; - Способность осуществления культурно-коммуникативной деятельности в профессиональной среде |
Последнее изменение этой страницы: 2017-04-12; Просмотров: 306; Нарушение авторского права страницы