Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии


Показатели, позволяющие оценить эффективность бюджетных средств в сфере культуры



 
1.

Норматив числа получателей услуг на 1 работника учреждений культуры (по среднесписочной численности работников)

Hn=Npl/Nw, где Npl – число получателей услуг, оказываемых учреждениями культуры субъекта Российской Федерации; Nw – среднесписочная численность работников учреждений культуры субъекта Российской Федерации. 1.Информация сводных отчетов по сети, штатам и контингентам получателей бюджетных средств, состоящих на бюджете субъекта Российской Федерации и бюджетах муниципальных образований; 2.Форма №1.1 Показатели сети и штатов казенных, бюджетных и автономных учреждений на отчетную дату. (информация Минфина России); 3. Статистическая форма «Таблица ЗП-культура (сводная – р)»

Не ниже значения показателя, установленного в региональной Дорожной карте в сфере культуры

 
2.

Отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате в субъекте Российской Федерации

Uк = Sк/S*100%, где Uк – отношение средней заработной платы работников учреждений культуры к средней заработной плате субъекта Российской Федерации; Sк – среднемесячная начисленная заработная плата работников учреждений культуры субъекта Российской Федерации; S – среднемесячная начисленная заработная плата наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячный доход от трудовой деятельности) в субъекте Российской Федерации. Статистическая форма «Таблица ЗП-культура (сводная – р)»

Не превышает значение показателя, установленного в региональной Дорожной карте в сфере культуры.

 
3.

Доля от средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы работников учреждений культуры субъекта Российской Федерации

Ud = Fd/Fdк*100%, где Ud – доля от средств от приносящей доход деятельности в фонде заработной платы работников учреждений культуры субъекта Российской Федерации; Fd – заработная плата за счет средств от приносящей доход деятельности работников учреждений культуры субъекта Российской Федерации; Fdк – объем средств фонда заработной платы работников учреждений культуры субъекта Российской Федерации. Статистическая форма «Таблица ЗП-культура (сводная – р)»

Не превышает значение показателя, установленного в региональной Дорожной карте в сфере культуры.

 
4.

Численность работников государственных (муниципальных) учреждений культуры

A, где A – численность работников государственных (муниципальных) учреждений культуры Статистическая форма «Таблица ЗП-культура (сводная– р)»  

Не превышает значение показателя, установленного в региональной Дорожной карте в сфере культуры.

 
5.

Доля расходов на оплату труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде начисленной заработной платы труда работников сферы культуры

Usk = Fsk/Fк*100%, где Usk – доля расходов на оплату труда прочих (административно-управленческого и вспомогательного персонала) работников в фонде начисленной заработной платы труда работников сферы культуры субъекта Российской Федерации; Fsk – расходы на плату труда прочих (административно-управленческого и вспомогательного персонала) работников сферы культуры субъекта Российской Федерации; Fk – общий объем фонда начисленной заработной платы труда работников сферы культуры субъекта Российской Федерации. 1.Статистическая форма «Таблица ЗП-здравоохранения (сводная– р)»; 2. Методические рекомендации по утверждению перечней должностей и профессий работников государственных учреждений культуры субъектов Российской Федерации и муниципальных учреждений культуры, относимых к основному персоналу по видам экономической деятельности, направленными письмом Минкультуры России от 24.07.2014 г. № 154-01-39/09-ВА  

Не более 40%

 


Поделиться:



Последнее изменение этой страницы: 2019-03-21; Просмотров: 238; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2024 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.01 с.)
Главная | Случайная страница | Обратная связь