Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
Показатели, позволяющие оценить эффективность бюджетных средств в сфере здравоохранения
| ||||||||
1. | Отношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), к средней заработной плате в субъекте Российской Федерации | Um = Sm/S*100%, где Um – отношение средней заработной платы врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), к средней заработной плате субъекта Российской Федерации; Sm – среднемесячная начисленная заработная плата врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг) субъекта Российской Федерации; S – среднемесячная начисленная заработная плата наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячный доход от трудовой деятельности) в субъекте Российской Федерации. | Статистическая форма «Таблица ЗП-здравоохранение (сводная – р)» | Не превышает значение показателя, установленного в региональной Дорожной карте в сфере здравоохранения.
| ||||
2. | Отношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) к средней заработной плате в субъекте Российской Федерации | Uex =Smp/S*100%, где Uex – отношение средней заработной платы среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) к средней заработной плате субъекта Российской Федерации; Smp – среднемесячная начисленная заработная плата среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) субъекта Российской Федерации; S – среднемесячная начисленная заработная плата наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячный доход от трудовой деятельности) в субъекте Российской Федерации. | Статистическая форма «Таблица ЗП-здравоохранение (сводная – р)» | Не превышает значение показателя, установленного в региональной Дорожной карте в сфере здравоохранения.
| ||||
3. | Отношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) к средней заработной плате в субъекте Российской Федерации | Usm=Sam/S*100%, где Usm – отношение средней заработной платы младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) к средней заработной плате субъекта Российской Федерации; Sam – среднемесячная начисленная заработная плата младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) субъекта Российской Федерации; Sk – среднемесячная начисленная заработная плата наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячный доход от трудовой деятельности) в субъекте Российской Федерации. | Статистическая форма «Таблица ЗП-здравоохранение (сводная – р)» | Не превышает значение показателя, установленного в региональной Дорожной карте в сфере здравоохранения.
| ||||
4. | Соотношение врачи – средний медицинский персонал | Udmp=Nd/Nмp, где Udmp – соотношение врачи – средний медицинский персонал; Nd – среднесписочная численность врачей и иных работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг) субъекта Российской Федерации; Nmp – среднесписочная численность среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего предоставление медицинских услуг) субъекта Российской Федерации. | Статистическая форма «Таблица ЗП-здравоохранение (сводная – р)» | Не более 1/3,3 | ||||
5. | Обеспеченность населения (на 10 тысяч) врачами субъекта Российской Федерации | О= Nd/Nn*10 000, где O – обеспеченность населения врачами; Nd – численность врачей субъекта Российской Федерации; Nn – численность населения субъекта Российской Федерации. | Статистическая форма «Таблица ЗП-здравоохранения (сводная– р)»; | Не ниже значения показателя, установленного в региональной Дорожной карте в сфере здравоохранения.
| ||||
6. | Доля расходов на оплату труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде начисленной заработной платы труда работников сферы здравоохранения | Dр = Sр/Sh*100%, где Dр – доля расходов на оплату труда прочих (административно-управленческого и вспомогательного персонала) работников в фонде начисленной заработной платы труда работников сферы здравоохранения субъекта Российской Федерации; Sр – расходы на оплату труда прочих (административно-управленческого и вспомогательного персонала) работников сферы здравоохранения субъекта Российской Федерации; Sh – общий объем фонда начисленной заработной платы труда работников сферы здравоохранения субъекта Российской Федерации. | 1.Статистическая форма «Таблица ЗП-здравоохранения (сводная– р)»; 2.В соответствии с Номенклатурой должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной приказом от 20.12.2012 № 1183н Министерства здравоохранения Российской Федерации | Не более 40%
| ||||
Приносящая доход деятельность государственных (муниципальных) учреждений (собственные доходы учреждений) | ||||||||
1. | Выполнение плана доходов от приносящей доход деятельности государственных (муниципальных) учреждений субъекта Российской Федерации | Dv = Df/ Po x 100%, где: Df - фактически полученные доходы учреждений от приносящей доход деятельности; P0- план доходов от приносящей доход деятельности. | В соответствии с бухгалтерской отчетностью Федерального казначейства - Отчет об исполнении учреждением плана его финансово-хозяйственной деятельности (форма 0503737) | ≥100% | ||||
2. | Индекс роста полученных доходов от приносящей доход деятельности государственных (муниципальных) учреждений субъекта Российской Федерации | Id = Df1 /Df0, где: Df1 - фактически полученные доходы учреждений от приносящей доход деятельности за отчетный год; Df0 - фактически полученные доходы учреждений от приносящей доход деятельности за предыдущий год. | В соответствии с бухгалтерской отчетностью Федерального казначейства - Отчет об исполнении учреждением плана его финансово-хозяйственной деятельности (форма 0503737) | ≥1 |
Последнее изменение этой страницы: 2019-03-21; Просмотров: 207; Нарушение авторского права страницы