Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
СОЗДАНИЕ ПОЛИТИЧЕСКИХ УСЛОВИЙ, СПОСОБСТВУЮЩИХ РЕШЕНИЮ ПРОБЛЕМ СОСНОВСКОГО РАЙОНА
В связи с принятием новых федеральных законов о местном самоуправлении и перераспределении полномочий между органами власти возникает риск утраты самостоятельности муниципального образования Сосновский район, в следствии его возможного присоединения к Моршанскому району что повлечет снижение бюджетного финансирования, застой в решении многих социальных проблем, территориальную удаленность власти от нужд населения. Жизненно необходимо: – Сохранить целостность и самостоятельность Сосновского района! 2. СОЗДАНИЕ УСЛОВИЙ ДЛЯ РОСТА БЛАГОСОСТОЯНИЯ И КАЧЕСТВА ЖИЗНИ В СОСНОВСКОМ Первое направление – создание новых рабочих мест: – Привлечение инвестиций для создания и развития предприятий агропромышленного комплекса и пищевой промышленности района; – Создание условий для стимулирования районообразующих предприятий к организации производств сопутствующего профиля. Например, организация производств по переработке зерна, подсолнечника, картофеля, молока, мяса и т.д.; – Формирование сети малых предприятий и сельскохозяйственных потребительских ко- – Поддержка и развитие малого бизнеса, создание дополнительных муниципальных предприятий, работающих на принципах самоокупаемости; – Создание необходимой инфраструктуры для развития туризма. Второе направление – создание условий для развития малого предпринимательства в районе: – Создание Совета предпринимателей Сосновского района; – Оказание консультационной и методической помощи начинающим предпринимателям; – Проведение трехсторонних ежегодных совещаний работодателей, представителей работников предприятий района и руководства муниципального образования с целью принятия соглашения о социальном партнерстве и других социальных гарантиях трудящихся. 3. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДОСТОЙНЫХ УСЛОВИЙ ТРУДА ПРЕДСТАВИТЕЛЯМ ВСЕХ ОТРАСЛЕЙ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА – Присоединение к межотраслевым соглашениям, заключаемым федерацией профсоюзов с работодателями и органами государственной власти. 4. СОЗДАНИЕ ЭФФЕКТИВНЫХ ФИНАНСОВО-БЮДЖЕТНЫХ МЕХАНИЗМОВ ДЛЯ РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМ СОСНОВСКОГО РАЙОНА Первое направление – формирование бюджета развития Сосновского района с ежегодным темпом роста доходной части 7-9% в год. Рост обеспечивается за счет: – Увеличения собираемости налогов вследствие улучшения финансового состояния районообразующих предприятий и предприятий АПК района; – Дополнительных налоговых и неналоговых поступлений от инвестиций в экономику Сосновского района; – Повышение эффективности финансового управления муниципальным имуществом района. Второе направление – создание дополнительных источников финансирования для решения проблем жителей Сосновского района: – Разработка и реализация целевых программ поддержки территории, финансируемых силами районообразующих предприятий и представителей бизнеса Сосновского района; – Активизация участия Сосновского района в Президентских, Правительственных, региональных (администрации Тамбовской области) программах и проектах поддержки территории и местного самоуправления. 5. РЕШЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОБЛЕМ: ПОВЫШЕНИЕ КАЧЕСТВА МЕДИЦИНСКОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ – Осуществление капитального ремонта терапевтического отделения ЦРБ. Источники финансирования: федеральный, региональный, муниципальный бюджеты, целевая программа поддержки территории предприятиями района, а также Президентская программа «Здоровье»; – Укомплектование ФАП современным оборудованием; – Сохранение медперсонала и привлечение в район узких медицинских специалистов. 6. РЕШЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОБЛЕМ: УЛУЧШЕНИЕ ЖИЛИЩНЫХ УСЛОВИЙ НАСЕЛЕНИЯ СОСНОВСКОГО РАЙОНА – Разработка и реализация совместно с Тамбовским отделением СБ РФ муниципальной программы ипотечного кредитования под строительство и покупку жилья; – Расширение фонда служебного жилья и предоставление его нуждающимся учителям, врачам, работникам правоохранительных органов, работникам бюджетной сферы; – Ремонт аварийного жилья за счет участия Сосновского района в соответствующей программе Администрации Тамбовской области. 7. РЕШЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ПОБЛЕМ: УЛУЧШЕНИЕ СОСТОЯНИЯ ДОРОГ, СОДЕРЖАНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ЖИЛОГО ФОНДА СОСНОВСКОГО РАЙОНА – Провести в течение пяти лет восстановительный ремонт основной части сельских дорог за счет финансирования из регионального и муниципального бюджета; – Обеспечить поэтапное проведение ремонта муниципального жилого фонда. Финансирование из муниципального бюджета. 8. РЕШЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОБЛЕМ: ДЕТИ, ПОДРОСТКИ, ОБРАЗОВАНИЕ, СПОРТ, ДОСУГ – Открытие детских садов, сохранение статуса сельских школ, круглогодичная работа домов культуры; – Завершение строительства Спорткомплекса (р.п. Сосновка); – Построение спортивных и хоккейных площадок в сельских поселениях. Обеспечение финансирования данных проектов из средств муниципального бюджета и внебюджетных фондов. 9. РЕШЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОБЛЕМ: МОЛОДЕЖЬ – Разработка и реализация районной молодежной подпрограммы ипотечного кредитования строительства и покупки жилья; – Создание районного Интернет-центра для молодежи; – Разработка совместно со Сбербанком РФ программы предоставления молодежи образовательных кредитов для обучения в лучших вузах России. 10. РЕШЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОБЛЕМ: ПОДДЕРЖКА ВЕТЕРАНОВ И ИНВАЛИДОВ – Организация работы передвижных медицинских пунктов с диагностическим оборудованием; – Решение вопроса по доставке лекарств в отдаленные села (помощь ФАПам в получении лицензии на реализацию лекарственных средств и медицинских препаратов); – Создание рабочих мест для лиц с ограниченными возможностями. 11. РАЗВИТИЕ ТЕХНИЧЕСКИХ РЕСУРСОВ РЕШЕНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОБЛЕМ: МОДЕРНИЗАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА – Создание районного строительно-мон-тажного управления по выполнению работ по ремонту ЖКХ в селах; – Создание муниципального цеха благоустройства ЖКХ; – Осуществление ремонта систем водоснабжения и канализации, модернизации систем отопления, завершение газоснабжения района; – Создание Многофункционального центра предоставления услуг населнеию, работающего по принципу «Одного окна» 12. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДОСТУПНОСТИ ВЛАСТИ. МОДЕРНИЗАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ – Организация выездов главы района и специалистов администрации на места; – Увеличение часов приема граждан района главой Сосновского района; – Улучшение работы с письмами, жалобами и обращениями граждан; – Создание сайта Сосновского района в Интернете, в том числе как инструмента привлечения инвестиций и развития туризма; – Создание более гибкой структуры управления муниципальным образованием Сосновский район, позволяющей решать как текущие, так и перспективные задачи развития района.
|
Последнее изменение этой страницы: 2019-04-09; Просмотров: 201; Нарушение авторского права страницы