Рабочая программа дисциплины. Экономика организации Б.1. В.6.

Раздел и тема

Дисциплины

Семестр

Виды учебной работы, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах)

Текущий контроль

Текущий контроль рекомендуется осуществлять в соответствии с разработанной рейтинговой системой по дисциплине:

Премиальные баллы выставляются в соответствии с разработанной рейтинговой системой, величина которых составляет 40 баллов:

- посещение лекций – максимально 10 баллов (при наличии от 1 до 3 пропусков – 5 баллов, больше 3 пропусков – 0 баллов),

- посещение практических занятий – максимально 10 баллов (при наличии от 1 до 3 пропусков – 5 баллов, больше 3 пропусков – 0 баллов);

- работа у доски – 0-12 баллов;

- написание реферата – до 5 балла и его защита до 3 баллов.

Премиальные баллы выставляются в соответствии с разработанной рейтинговой системой, величина которых составляет 40 баллов:

- посещение лекций – максимально 10 баллов (при наличии от 1 до 3 пропусков – 5 баллов, больше 3 пропусков – 0 баллов),

- посещение практических занятий – максимально 10 баллов (при наличии от 1 до 3 пропусков – 5 баллов, больше 3 пропусков – 0 баллов);

- работа у доски – 0-12 баллов;

- участие в конференции (написание реферата и его защита) – до 8 баллов.

 6.2. Образцы тестовых и контрольных заданий текущего контроля

Пример одного из вариантов контрольной работы по теме ««Основные фонды и производственные мощности предприятия» представлен ниже:

Задача 1.

На предприятии стоимость основных производственных фондов на начало года составила 48600 тыс. руб. С 1 марта введено в действие новых фондов на сумму 6200 тыс. руб., с 1 сентября - 4100 тыс. руб. С 1 апреля из-за физического износа ликвидируются основные фонды на сумму 350 тыс. руб.

Рассчитать среднегодовую стоимость основных производственных фондов.

Задача 2.

Объем продукции в отчетном году составил 120 млн. руб., среднесписочное число рабочих - 2420 чел, коэффициент сменности - 1,8; полная первоначальная стоимость фондов на начало года - 45 млн. руб. поступило с 1.04. новых основных фондов на 2 млн. руб., коэффициент выбытия основных фондов - 20% с 1.10.

Определить: 1) фондоотдачу; 2) фондовооруженность; 3) коэффициент обновления основных фондов.

Задача 3.

Балансовая стоимость оборудования составляет 80 000 рублей. Максимально возможный объем выпуска продукции за 3 года – 250 000 рублей. Фактический объем выпуска продукции по годам:

· Первый год – 30 000 рублей;

· Второй год – 45 000 рублей;

· Третий год – 80 000 рублей.

Рассчитайте амортизационные отчисления за три года, используя метод пропорционального списания объему производства, и остаточную стоимость.

Задача 4

Предприятие работает по 5 дневной рабочей недели, в 2 смены, продолжительность одной смены составляет 8 часов. На предприятии установлено 50 станков, которые относятся к ведущему оборудованию. Величина технологических простоев оборудования предусмотрена в регламенте производства в размере 5% от режимного фонда времени ра­боты.

Определить на планируемый год: календарный, режимный и эффективный фонды времени работы для всего установленного оборудования.

Задача 5

Определить производственную мощность цеха и коэффициент использования мощности при следующих условиях:

– количество единиц ведущего оборудования в цехе 110;

– с 1 ноября установлено еще 10 единиц;

– с 1 июня выбыло 6 единиц;

– число рабочих дней в году 258;

– режим работы в течение суток - 2 смены;

– продолжительность смены 8 часов;

– регламентированный процент простоев на плановый ремонт составляет 4% от режимного фонда времени;

– производительность одного станка 6 деталей в час;

– планируемый объем производства продукции на год 1500 тыс. деталей.

Данная контрольная работа проводится письменно на практическом занятии. Для успешного выполнения контрольной работы от студента требуется посещение лекций по теме 2.1, посещение, подготовка и работа на практических занятиях по этой теме.

Примерная тематика рефератов, докладов

1. Предприятие в системе рыночного хозяйствования: понятие, признаки. Классификация предприятий.

2. Акционерные общества: виды, особенности их функционирования.

3. Характерные черты обществ с ограниченной и дополнительной ответственностью.

4. Хозяйственные товарищества: преимущества и недостатки.

5. Производственный кооператив (артель), как организационно-правовая форма предприятий в РФ.

6. Унитарные предприятия: типы, особенности функционирования.

7. Малые предприятия и их роль в экономике России.

8. Анализ развития малого предпринимательства в Забайкальском крае за последние три года.

9. Государственная поддержка развития малого предпринимательства в России и Забайкальском крае.

10. Государственное регулирование размера заработной платы в России.

11. Системы и формы заработной платы.

12.  Обоснование минимального размера оплаты труда в России.

13. Понятие и методы финансового анализа.

14. Основные показатели финансового анализа.

15. Классификация ценовых стратегий.

16. Классификация методов ценообразования.

17. Патентная система налогообложения.

18. Государственного регулирования деятельности предприятий.

19. Налоговая система РФ.

20. Лицензирование (по видам экономической деятельности).

21. Франчайзинг, история развития и классификация.

22. Банкротство и меры по преодолению кризиса на предприятии.

23. Сравнительная характеристика лизинга и аренды.

24. Обоснование минимального размера оплаты труда в зарубежных странах.

Примерные темы курсовых работ, критерии оценивания

Курсовая работа не предусмотрена.

6.5. Методические указания по организации самостоятельной работы

Самостоятельная работа заключается:

- в самостоятельной подготовке студента к лекции – чтение конспекта предыдущей лекции. Это помогает лучше понять материал новой лекции, опираясь на предшествующие знания. В начале лекции проводится обобщение содержания предыдущей лекции с устным экспресс-опросом студентов;

- в подготовке к практическим занятиям по основным и дополнительным источникам литературы;

- в выполнении домашних заданий;

- в самостоятельном изучении отдельных тем или вопросов по учебникам или учебным пособиям;

- в выполнении контрольных мероприятий по дисциплине;

- в подготовке рефератов

Промежуточный контроль

Промежуточный контроль проводится в виде экзамена (по всему курсу, включая темы, изученные самостоятельно) в 3 семестре. Максимальный балл за устный ответ на экзамене составляет 40 баллов.

Допуск к экзамену – выполнение контрольных мероприятий, отмеченных в разделе 6.1. Рейтинговая оценка по дисциплине ставится на основании устного ответа, а также учета баллов текущего контроля.

Образцы тестов, заданий

Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины

7.1 Нормативно-правовые акты

1. Гражданский кодекс Российской Федерации. М.: Кодекс, 1996.

2. Налоговый кодекс Российской Федерации. Часть первая и вторая. Официальный текст по состоянию на 1 февраля 2001 г.– М.: Издательство НОРМА, 2001. – 272 с.

3. Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон Российской Федерации от 30 декабря 2001 г., № 197-ФЗ. – 168 с.

4. О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации: Федеральный закон РФ №209-ФЗ от 27 июля 2007 г.

7.2. Рекомендуемая литература

а) основная

5. Экономика организации (предприятия): Учебник /Под ред. проф. Б.Н. Чернышева, проф. В.Я. Горфинкеля. - М: Вузовский учебник, 2010. – 535с.

6. Экономика организации (предприятия): Учебник / Под ред. О. И. Волкова, О. В. Девяткина. - М: ИНФРА-М, 2009.– 601 с.

7. Сергеев И.В. Экономика организаций (предприятий): Учеб. пособие. М.: Проспект, 2008. – 553 с.

8. Экономика предприятия: учебное пособие / Т.А. Симунина, Е.Н. Симунин, В.С. Васильцов [и др.]. – М.: КНОРУС, 2008. – 256с.

9. Экономика организации (предприятия): Рабочая программа курса. / Сост. М. П. Таскаева; С.С. Есикова. Чита: ЧИ БГУЭП, 2012.

б) дополнительная

10. Арсенова Е. В. Справочное пособие в схемах по «Экономике организаций (предприятий)» /Е. А. Арсенова, О. Г. Крюкова. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 176 с.

11. Грибов В. Д. Экономика предприятия. Практикум. / В. Д. Грибов, В.П. Грузинов. – Учебник. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 336 с.

12. Экономика предприятия: 100 экзаменационных ответов / Под ред. А. С. Пелиха. – М.: МарТ, 2005, -351 с.

13.  Экономика предприятия: тесты, задачи, ситуации. / Под ред. В. А. Швандара. – М.: Юнити-Дана, 2005. – 254 с.

14. Борисова Е. А. Управление персоналом для современного руководителя. – СПб, Питер, 2005. – 275 с.

15. Лапуста М. Г. Индивидуальный предприниматель: Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2005. – 264 с.

16. Справочник директора предприятия / Под ред. Лапусты М.Г. – М.: Инфра-М, 2000.

17. Экономика предприятия: Тесты, задачи, ситуации [Текст]: учеб. пособие /Под ред.В. Я. Горфинкеля; Б. Н. Чернышева. - 5-е изд.стереотип. - М.: Юнити-Дана, 2009. - 335 с.

в) программное обеспечение и Интернет-ресурсы:

 http://elibrary.ru/ – крупнейший российский информационный портал в области науки, технологии, медицины и образования, содержащий рефераты и полные тексты более 14 млн научных статей и публикаций.

  http://www.edu.ru/ – федеральный образовательный портал

      http://www.gks.ru/ – официальный сайт Федеральной службы государственной статистики

Презентации учебного материала (Power Point)

г) По направлению подготовки имеется возможность использовать информацию таких журналов, как: 

 «Вопросы экономики», 

«Для кадровика: трудовые споры», 

«Заработная плата. Расчет. Учет», 

«Известия БГУЭП»,

 «Кадровик»

«Кадры предприятия»,

 «Мониторинг доходов и уровня жизни населения»,

«Нормирование и оплата труда в промышленности»

«Нормирование и оплата труда в строительстве»

 «Российский экономический журнал»,

«Служба кадров и персонал»

Рабочая программа дисциплины