Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
На учебно-познавательную деятельность человекаСтр 1 из 4Следующая ⇒
Мотивация и ее влияние На учебно-познавательную деятельность человека
Основные понятия: потребность, интерес, мотив, цель, мотивация, личностный смысл, стимулирование, методы стимулирования Требования к компетентности: · знать сущность мотивации и особенности ее влияния на учебно-познавательную и профессиональную деятельность человека; уметь создавать условия для ее реализации; · знать способы мотивации деятельности человека; уметь использовать эти знания для стимулирования активности личности к познанию и социально-профессиональной деятельности. Вопросы для самостоятельного изучения 1. Почему и ради чего человек учится и как помочь ему захотеть этого? 2. Какая существует зависимость между мотивами и целью деятельности? 3. Как следует стимулировать человека к самостоятельной познавательной деятельности и профессиональному росту?
Основная литература
1. Карпович, Т.Е. Основы педагогики. Практикум: учеб пособие / Т.Е.Карпович. – Минск : Тесей, 2007. – С. 79–88. 2. Подласый, И.П. Педагогика / И.П.Подласый. – М. : ВЛАДОС, 1999. – Кн. 1. – С.359–418. 3. Маркова, А.К. Формирование мотивации учения : книга для учителя / А.К. Маркова, Т.А. Матис, А.Б. Орлов. – М. : , 1990. – С. 106–121, 164–179.
Дополнительная литература
1. Гимпель, Л.П. Программированные тестовые задания по педагогике : учеб.-метод. пособие / Л.П. Гимпель – Минск : МГЛУ, 2005. – 105 с. 2. Ильин, Е.Л. Мотивация и мотивы.- СПб.: Питер, 2003. – 512с. 3. Маркова, А.К. Формирование мотивации учения в школьном возрасте / А.К. Маркова. – М. : Просвещение, 1983.
ОПОРНЫЙ КОНСПЕКТ
Стимулирование учения. Стимулировать – значит подталкивать, побуждать человека к деятельности. Важнейшим обоснованием необходимости применения методом стимулирования бихевиористическая теория, согласно которой поведение человека (его реакции) обусловлено применяемыми стимулами (стимул – реакция). Существующее многобразие методов стимулирования можно условно подразделить на четыре большие подгруппы (рис. 3)
Рис.3. Классификация методов стимулирования
Рис. 4. Советы по стимулированию учебно-познавательной деятельности
ЗАДАНИЯ ДЛЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ Верно или неверно? a) Потребность в учении является врожденной. b) Человеку определено природой, как именно он будет обучаться. c) Физиологические потребности также влияют на учение. d) Одна и та же потребность может быть активирована через многие мотивы. e) Больше всего стимулируют учение потребности в самовыражении. f) Потребности человека неизменны. g) Школа решающим образом влияет на формирование потребностей обучаемых. h) Удовлетворение одной познавательной потребности вызывает новую, более высокую познавательную потребность. i) Мотив учения всегда обусловлен только одной потребностью. j) Представление о потребностях учитель получает, наблюдая поведение обучаемых.
КОНТРОЛЬНЫЕ ЗАДАНИЯ А. Внутреннее побуждение личности к тому или иному виду активности (деятельности, общению, поведению), связанное с удовлетворением определенной потребности, – это … 1. Цель. 2. Интерес. 3. Мотив. 4. Мотивация. 5. Потребность.
Б. Сущность процесса формирования мотивации учения заключается… 1. В концентрации внимания ученика на изучаемом учебном материале как на личностно значимом. 2. В целенаправленном стимулировании активной мыследеятельности обучаемого. 3. В развитии у школьников направленности на учебную деятельность. 4. Все три предыдущие утверждения составляют сущность процесса формирования мотивации учения школьников. 5. Нет правильного ответа.
В. Потребность в самовыражении А. Маслоу характеризует как… 1. Потребность в самосовершенствовании, успехах, потребность в оценке, уважении, статусе, престиже, признании 2. Потребность в знании 3. Потребность в коммуникации, социальном объединении, привязанности, любви 4. Потребность в организации, стабильности, защите 5. Потребность в пище, воде, сне, тепле, одежде, жилье и т.п.
Мотивация и ее влияние на учебно-познавательную деятельность человека
Основные понятия: потребность, интерес, мотив, цель, мотивация, личностный смысл, стимулирование, методы стимулирования Требования к компетентности: · знать сущность мотивации и особенности ее влияния на учебно-познавательную и профессиональную деятельность человека; уметь создавать условия для ее реализации; · знать способы мотивации деятельности человека; уметь использовать эти знания для стимулирования активности личности к познанию и социально-профессиональной деятельности. Вопросы для самостоятельного изучения 1. Почему и ради чего человек учится и как помочь ему захотеть этого? 2. Какая существует зависимость между мотивами и целью деятельности? 3. Как следует стимулировать человека к самостоятельной познавательной деятельности и профессиональному росту?
Основная литература
1. Карпович, Т.Е. Основы педагогики. Практикум: учеб пособие / Т.Е.Карпович. – Минск : Тесей, 2007. – С. 79–88. 2. Подласый, И.П. Педагогика / И.П.Подласый. – М. : ВЛАДОС, 1999. – Кн. 1. – С.359–418. 3. Маркова, А.К. Формирование мотивации учения : книга для учителя / А.К. Маркова, Т.А. Матис, А.Б. Орлов. – М. : , 1990. – С. 106–121, 164–179.
Дополнительная литература
1. Гимпель, Л.П. Программированные тестовые задания по педагогике : учеб.-метод. пособие / Л.П. Гимпель – Минск : МГЛУ, 2005. – 105 с. 2. Ильин, Е.Л. Мотивация и мотивы.- СПб.: Питер, 2003. – 512с. 3. Маркова, А.К. Формирование мотивации учения в школьном возрасте / А.К. Маркова. – М. : Просвещение, 1983.
ОПОРНЫЙ КОНСПЕКТ
|
Последнее изменение этой страницы: 2019-06-09; Просмотров: 141; Нарушение авторского права страницы