Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии


По вопросам регистрации обращайтесь



Дата: 15 ноября 2012 года

Место: Екатеринбург, Отель « Angelo » ул. Бахчиванжи 55а

Время: 9: 00 – 19: 30

По вопросам регистрации обращайтесь

По телефону: 345 28 49

по e - mail: [email protected]

www.rabota66.ru

http: //vk.com/event43378589

          

ПРОГРАММА КОНФЕРЕНЦИИ

                                                  9: 00 Регистрация участников Конференции

 

          10: 30 – 12: 00 Мастер-класс Натальи Самоукиной

Наталья Самоукина – преподаватель «РУССКОЙ ШКОЛЫ УПРАВЛЕНИЯ», известный  специалист в области управления персоналом, входит в «Золотую десятку» топ-тренеров России согласно рейтингу независимого Информационного портала «Business Seminar», владелец компании ООО «Школа тренинга Натальи Самоукиной», кандидат психологических наук, доцент. Автор многочисленных публикаций и книг по тематике управления персоналом.

Профессиональный опыт – более 25 лет.

 

Продолжительность выступления – 4 часа с перерывами.

Как нематериальные факторы сделать материальными?

§ Факторы, снижающие эффективность сотрудников: угрозы и статистика

§ Сколько стоят нематериальные мотиваторы?

§ Кадровый маркетинг: какие мотиваторы привлекают успешных кандидатов в компанию?

§ Мотивационная среда компании как ведущий корпоративный мотиватор: оценка и мониторинг

Мотивационный профиль как инструмент удержания ключевых сотрудников

§ Опасность внешнего и внутреннего хантинга

§ Формула персонала: ключевые сотрудники, середняки и балласт

§ Как стабилизировать ключевых специалистов?

§ Мотивационный профиль - механизм управления ключевыми и талантливыми сотрудниками

§ Теория поколений и мотивационный профиль ключевых сотрудников

§ Ценности и потребности в системе мотивации персонала

§ Методы оценки мотивационного профиля

 

Конкретные шаги по разработке системы нематериальной мотивации персонала

§ Оценка мотивационной среды компании

§ Методы обратной связи с персоналом и сбора информации

§ «Шпаргалка» для построения системы мотивации в компании

§ Креативные решения по нематериальной мотивации персонала: российский опыт

                12: 00 – 12: 30 Кофе-брейк

Продолжение мастер-класса Натальи Самоукиной

                14: 30 – 15: 00 Розыгрыш призов

                15: 00 – 16: 00 Обед

              

                16: 00 – 17: 30 Мастер-классы. Интерактив

1. Вероника Коптелова - HRD торговой сети «СуперСтрой» и

«СтройАрсенал».

Более десяти лет опыта работы в сфере управления персоналом в промышленности и торговле. Эксперт с базовым экономическим образованием и дополнительным образованием по направлению менеджмента организации. В профессиональном багаже опыт решения полного спектра HR-задач: от создания отдела персонала с нуля до построения и реализации стратегии кадровой политики компании.

 

Мастер-класс: Мотивация наставничества, или как достигать результата в условиях повышенной текучести.

Мастер-класс представляет собой анализ кейса для торговой компании с применением малозатратных технологий мотивации.

Интерактив

Интерактив

Будем рады видеть Вас на Конференции

Ноября 2012 года в 9-00

 

 

 

Дата: 15 ноября 2012 года

Место: Екатеринбург, Отель « Angelo » ул. Бахчиванжи 55а

Время: 9: 00 – 19: 30

По вопросам регистрации обращайтесь

По телефону: 345 28 49

по e - mail: [email protected]

www.rabota66.ru

http: //vk.com/event43378589

          

ПРОГРАММА КОНФЕРЕНЦИИ

                                                  9: 00 Регистрация участников Конференции

 

          10: 30 – 12: 00 Мастер-класс Натальи Самоукиной

Наталья Самоукина – преподаватель «РУССКОЙ ШКОЛЫ УПРАВЛЕНИЯ», известный  специалист в области управления персоналом, входит в «Золотую десятку» топ-тренеров России согласно рейтингу независимого Информационного портала «Business Seminar», владелец компании ООО «Школа тренинга Натальи Самоукиной», кандидат психологических наук, доцент. Автор многочисленных публикаций и книг по тематике управления персоналом.

Профессиональный опыт – более 25 лет.

 


Поделиться:



Последнее изменение этой страницы: 2019-06-19; Просмотров: 137; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2024 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.022 с.)
Главная | Случайная страница | Обратная связь