Уральский социально – экономический институт (филиал)

⇐ ПредыдущаяСтр 3 из 4Следующая ⇒

Образовательного учреждения профсоюзов высшего образования

«АКАДЕМИЯ ТРУДА И СОЦИАЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ»

Кафедра экономики

ЗАДАНИЕ

По производственной практике

Студенту гр. ЭCЗ-401эт Иванову Ивану Ивановичу

(фамилия, имя, отчество)

Тематика, цель, задачи, объект и предмет практики

Тема: Внутрипроизводственное планирование трудовых показателей (на примере МУП «ПОВВ»)

Цель практики: на основе исследования трудовых показателей МУП «ПОВВ» и системы их внутрифирменного планированпия, разработать мероприятия по совершенствованию системы внутрифирменного планирования трудовых показателей и оценить эффективность данных мероприятий.

В задачи практики входит:

1. Исследование теоретических основ внутрифирменного планирования, в том числе внутрифирменного планирования трудовых показателей

2. Краткая характеристика деятельности предприятия

3. Анализ социально-экономических показателей деятельности предприятия

4. Исследование методов внутрифирменного планирования трудовых показателей, используемых на предприятии

5. Определение направлений совершенствования системы внутрифирменного планирования трудовых показателей МУП «ПОВВ».

6. Определение эффективности предложенных мероприятий по совершенствованию системы внутрифирменного планирования трудовых показателей МУП «ПОВВ».

Объектом исследования является МУП «ПОВВ».

Предметом исследования являются трудовые показатели и система их внутрифирменного планирования.

2.В части научно-исследовательской работы студенту необходимо исследовать и отразить в отчете:

1. Понятие и сущность внутрипроизводственного планирования. Его классификацию и основные задачи

2. Трудовые показатели внутрипроизводственного планирования

3. В части практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности студенту необходимо:

1. Привести краткую характеристику объекта исследования, включая: историю возникновения, организационную структуру, виды деятельности

2. Провести краткий анализ экономического состояния, включая: а) анализ объемов деятельности за 2013-2015 гг.; б) анализ состава, структуры и динамики персонала, в) анализ производительности труда по натуральным (физическим) и финансовым результатам, г) фонда оплаты труда по категориям работников, д) анализ эффективности использования трудовых ресурсов в сопоставлении с эффективностью использования основных и оборотных фондов (в динамике за три года)

3. Провести анализ используемых на предприятии методов внутрифирменного планирования трудовых показателей

4. В части преддипломной практики студенту необходимо:

1. Сформулировать предложения по повышению эффективности системы внутрифирменного планирования трудовых показателей (например, на основе внедрения концепции контроллинга персонала или концепции управления человеческим капиталом)

2. Определить затраты, необходимые для совершенствования системы внутрифирменного планирования трудовых показателей, а также эффект от ее внедрения, заключающийся в повышении выработки, сокращении простоев и других специфических для данного предприятия проявлениях

5. Основная рекомендуемая литература

1) Учебная литература, периодические издания, статистические данные по проблемам внутрифирменного планирования трудовых показателей.

Задание выдал руководитель практики

Петрова П.П., к.э.н., доцент, _______________

(Ф.И.О., степень, звание, должность) (подпись)

Задание принял к исполнению _______________________________

(подпись)

Дата выдачи задания «____» ____________ 20__ г. *

*Примечание: дата выдачи задания – первый день практики, согласно графика.

Приложение 5

Пример дневника прохождения производственной практики

УРАЛЬСКИЙ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (ФИЛИАЛ) ОУП ВО «АТ и СО»

ФАКУЛЬТЕТ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ

НАПРАВЛЕНИЕ 38.03.01 «ЭКОНОМИКА»

ПРОФИЛЬ ЭКОНОМИКА ТРУДА

КАФЕДРА ЭКОНОМИКИ

ДНЕВНИК

ПРОХОЖДЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ

Студента 4 курса заочной формы обучения группы ЭСЗ-401ЭТ

Иванова Ивана Ивановича

(фамилия, имя, отчество)

Место прохождения практики МУП «ПОВВ»

Руководитель практики от предприятия_____________________________

________________________________________________________________

(должность, фамилия, имя, отчество)

Месяц и число	Подразделение предприятия	Краткое описание выполненной работы	Подпись руководителя практики
тип производственной практики: научно-исследовательская работа
Даты согласно графика практики	Планово-экономический отдел	Исследование понятийного аппарата, связанного с внутрифирменным планированием
Планово-экономический отдел	Изучение содержания процесса, этапов и особенностей внутрифирменного планирования персонала
тип производственной практики: практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности
Даты согласно графика практики	Планово-экономический отдел	Проведение анализа экономического состояния предприятия
Планово-экономический отдел	Анализ состава, структуры, динамики и эффективности использования персонала предприятия
Даты согласно графика практики	Планово-экономический отдел	Анализ и описание существующей системы внутрифирменного планирования деятельности предприятия
тип производственной практики: преддипломная практика
Даты согласно графика практики	Планово-экономический отдел	Разработка мероприятий по повышению эффективности внутрифирменного планирования на основе внедрения службы контроллинга
Планово-экономический отдел	Выполнение экономических обоснований предложенных мероприятий

Начало практики _____________ Конец практики _______________

Подпись практиканта_________________________

Содержание и объем выполненных работ подтверждаю.

Руководитель практики от предприятия _______________ _____________

(подпись) (Ф.И.О.)

Приложение 6

Пример отзыва (характеристики) на студента с места практики

Отзыв (характеристика) на студента

гр. ЭСЗ-401эт Иванова Ивана Ивановича

⇐ Предыдущая 1 234 Следующая ⇒