Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии


Социально- культурная деятельность



1 вариант- А-Ж

2 вариант З-О

3 вариант П-Т

4 вариант У-Я

 

Вариант 1

С.Дягилев и «Русские» сезоны в Париже.

Развитие зарубежного музыкального искусства до XVII века (Античность, Средневековье, Возрождение).

Советский период в развитии отечественной музыки.

Творчество С. Эйзенштейна

История античного театра

Духовная миссия современного театра

 

Вариант2

Р. Нуриев: в России и без нее.

Музыкальное искусство эпохи Барокко.

Русское музыкальное искусство второй половины XIX века.

Творчество Э. Рязанова

Характеристика театра средневековья и Эпохи Возрождения

Проблемы новой драмы и современной режиссуры

Вариант3

Американский балет Дж.Баланчина.

Музыкальный романтизм.

Русская музыка рубежа XIX-XX веков.

Творчество А. Александрова

Театр барокко и классицизма

Театр абсурда. Театр авангарда.

 

Вариант4

Современный танец в России. Ведущие театры.

Венская классическая школа.

Русское музыкальное искусство первой половины XIX века.

Творчество М. Рома

Театр Б.Брехта

Две тенденции в современном европейском театре.

 

Краткая характеристика творчества композиторов(до 10 предложений):

Бах И.С.                                     10. Глинка М.И.

Моцарт В.А.                                11. Мусоргский М.П.

Бетховен Л.                                 12. Бородин А.П.

Шуберт Ф.                                               13. Римский-Корсаков Н.А.

Шуман Р.                                            14. Чайковский П.И.

Шопен Ф.                                            15. Рахманинов С.В.

Лист Ф.                                               16. Прокофьев С.С.

Берлиоз Г.                                                17. Шостакович Д.Д.

Верди Дж.                                               18. Свиридов Г.В.

 

ПСИХОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ

Вопросы

к ЗАЧЕТУ по курсу: "Психология управления"

 

Основные методологические подходы к управлению, разработанные в отечественной психологии в современном обществе.

Основные методологические подходы к управлению, разработанные в зарубежной психологии в современном обществе.

Определение основных управленческих функций: целеполагания, планирования, мотивирования, контроля, воспитания.

Специфика предмета психологии управления. Основные области исследования.

Концепции управления в психологии.

Проблемы психологического управления в отечественной психологии.

Управленческое взаимодействие и его субъекты.

Мотивация и эффективность руководства.

Типы вознаграждения и их влияние на мотивационное поведение человека.

Концепции мотивации исполнительской деятельности.

Мотивация деятельности руководителя.

Содержательные и процессуальные теории мотивации.

Характеристика процессов принятия управленческих решений. Управленческие решения и их классификация.

Принципы анализа и прогнозирования управленческих решений.

Системы отношений в группе. Понятие социально-психологического климата.

Психологическая совместимость в коллективе.

Методы оптимизации социально-психологического климата.

Управление социальными процессами в коллективе.

Профессиональное общение руководителя.

Общие правила и принципы построения эффективных коммуникаций.

Психологические барьеры в общении руководителя и их преодоление.

Управление конфликтами. Посредничество при разрешении конфликтов.

Психологические особенности руководителя. Авторитет руководителя коллектива.

Подготовленность и специальные способности менеджера.

Социально-психологические концепции стиля руководства.

Взаимосвязь стилевых характеристик руководства со свойствами темперамента и личности руководителя.

Общие и специальные способности в деятельности менеджера.

Функционально-ролевое поведение. Концепция роли. Роль руководителя.

Этапы управления кадрами.

Обучение персонала, системный подход.

Модели карьеры. Планирование карьеры.

Управление деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением персонала.

Стили преобразующего лидерства. "Решетка" лидерства.

Психологическая природа типов руководителя.

 

 

Список литературы:

 

Алексеев А.А., Громова Л.А. Психогеометрия для менеджеров. - Л.: Знание, 1991. Алифанов С.А. Основные направления анализа лидерства // Вопросы психологии. - 1991. - № 3. - С. 90-98. (Анализ зарубежной литературы).

Андреев В.И. Конфликтология (Искусство спора, ведения переговоров, разрешения конфликтов). - М., 1995.

Андреева Г.М. Социальная психология. – М., 1996.

Бакеев В.В. Психологические и производственные критерии эффективности управленческих решений в коллективах разного уровня развития // Новые исследования в психологии. - 1985. - № 2 (33). - С. 56-59.

Батаршев А.В. Психология предпринимательской деятельности. - Таллинн: Международный центр конъюнктуры и консалтингового обучения, "ЭМОНО-Р", 1994.

Битянова М.Р. Социальная психология, учебное пособие. – М.: Международная педагогическая академия, 1994.

Блейк Д. Моутон Д. Научные методы управления. – Киев, 1990.

Бойко В.В., Ковалев А.Г. Конфликты в трудовом коллективе и пути их разрешения // Психологический журнал. - 1983. - Т. 4, № 3. - С. 51-60.

Бойко В.В., Ковалев А.Г., Панферов В.Н. Социально-психологический климат коллектива и личность. - М.: Мысль, 1983.

Бородкин Ф.М., Коряк Н.М. Внимание - конфликт! - Новосибирск, 1984.

Бреддик У. Менеджмент в организации. – М.,1997.

Велков И.Г. Личность руководителя и стиль управления. - М., 1992.

Волков И.П. Руководителю о человеческом факторе: Социально-психологический практикум. - Л.: Лениздат, 1989.

Вудкок М., Фрэнсис Д. Раскрепощенный менеджер. Для руководителя-практика. / Пер. с англ. - М.: Дело, 1991.

Гительмахер Р.Б. Социально-психологические особенности отношения исполнителей к руководителю // Вопросы психологии. - 1991. - № 4. - С. 144-151.

Гордон Т. Лидерство и управление: группоцентрический подход // Роджерс К. Клиентоцентрированная терапия / Пер. с англ. - М.: "Рефл-бук", К.: "Ваклер", 1997.

Грановская Р.М. Элементы практической психологии. - Спб., 1997.

Григас Р. Социально-психологические противоречия на предприятии и пути их разрешения // Психологический журнал. - 1987. - Т. 8, № 6. - С. 12-20. Человеческий фактор, организация, социализация, самосознание, мотивация.

Гришина Н.В. Я и другие: Общение в трудовом коллективе. - Л.: Лениздат, 1990.

Громова О.Н. Конфликтология. - М., 1993.

Джини Грехем Скотт. Конфликты. Пути их преодоления. - Киев: Внешторгиздат, 1991.

Дизель П.М., Мак-Кинли Раньян. Поведение человека в организации. - М., 1993.

Дэна Даниель. Преодоление разногласий. Как улучшить взаимоотношения на работе и дома. - СПб., 1994.

Жариков Е.С. Вступающему в должность (Научно-популярный справочник для начинающего руководителя). - М.: Знание, 1985.

Жариков Е.С. Уроки психолога для руководителей: Вып. 2. - М.: Знание, 1990. (Перестройка управления: Проблемы и результаты).

Журавлев А.Л. Коммуникативные качества личности руководителя и эффективность руководства коллективом // Психологический журнал. - 1983. - Т. 4, № 1. - С. 57-67.

Журавлев А.Л. Роль общительности личности в руководстве коллективом // Психологические исследования общения. - М., Наука, 1985. - С.179-192.

Зайверт Л. Ваше время в ваших руках. - М.: Экономика, 1990.

Зигерт В., Ланг Л. Руководить без конфликтов: Сокр. пер. с нем. - М.: Экономика, 1990.

Иеннекенс Ж. Менеджмент в условиях рыночной экономики. - Минск, 1992.

Исикава Каору. Японские методы управления качеством. - М.: Экономика, 1989.

Искусство разговаривать и получать информацию. (Хрестоматия), - М.: Высшая школа, 1993.

Кабаченко Т.С. Психология управления: Учеб. пособие. - М.: Российское педагогическое агентство, 1996. - Часть 1. Управленческая деятельность.

Кайдалов Д.П., Суименко Е.И. Психология единоначалия и коллегиальности: Вопросы теории и практики взаимодействия руководителя и коллектива. - М., 1979.

Как добиться успеха: Практические советы деловым людям / Под общ. ред. В.Е.Хруцкого. - М.: Политиздат, 1991.

Карпов А.В. Психология принятия управленческих решений. – М., 1998.

Климов Е.А. Психология профессионала. - М., 1996.

Кочеткова А.И. Психологические основы современного управления персоналом. - М.: Зерцало, 1999.

 Красовский Ю.Д. Управление поведением в фирме. – М., 1995.

Красовский Ю.Д. Организационное поведение: Учеб. пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ, 1999.

Кричевский Р.Л., Если Вы - руководитель... - 2-е изд. - М.: Дело, 1996.

Кричевский Р.Л., Дубовская Е.М. Психология малой группы.- М., 1981.

"Кроссворды" для руководителя / Сост. И.В.Липсиц. - М.: Дело, 1992.

Кузьмин Е.С., Волков И.П., Свенцицкий А.Л. Социальная психология и социальное планирование // Социальная психология и социальное планирование / Под ред. Е.С.Кузьмина, А.А.Бодалева. - Л.: ЛГУ, 1972. - С. 3-19. (12 мероприятий по совершенствованию социально-психологических отношений, климата в производственном коллективе)

Курс практической психологии. - Ижевск, 1995.

Ладанов И.Д. Практический менеджмент. - М., 1992.

Ладанов И.Д. Психология управления рыночными структурами: Преобразующее лидерство. - М.: Перспектива, 1997.

Панасюк А.Ю. Управленческое общение: Практические советы. - М.: Экономика, 1990.

Паркинсон Сирия Норкот, Рустомджи М.Н. Искусство управления / Пер. с англ. К.Савельева. - М.: Агентство "ФАИР", 1997.

Попов А.В. Теория и организация американского менеджмента. - М.: МГУ, 1991.

Потерихин А.Л. Психология управления. Основы межличностного общения. - Киев: ВИРА-Р, 1999.

Практическая психология для менеджеров. Учебник / Под ред. М.К.Тутушкиной. - М.: Информационно-издательский дом "Филинъ", 1996.

Регуляция социально-психологического климата трудового коллектива. / Под ред. Б.Д.Парыгина. - Л.: Наука, 1986.

Робер М.-А., Тильман Ф. Психология индивида и группы. - М.: Прогресс, 1988. - 256 с. (Брейнсторминг: 200-203. Групповая дискуссия и принятие решений: 204-216.)

Розанова В.А. Психологические парадоксы в управлении. - М.: Бизнес-школа; Интел-Синтез, 1997.

Розанова В.А. Психология управления. Учебное пособие. - М.: ЗАО Бизнес-школа; Интел-Синтез, 1999.

Советы психолога менеджеру: Учеб. пособие / Под ред. М.К.Тутушкиной. - СПб.: ГАУ, 1994.

Социально-психологические методы практической работы в коллективе: Диагностика и воздействие. - М., 1990.

Станкин М.И. Психология управления: Практич. пособие. - М.: Бизнес-школа "Интел-Синтез", 1999.

Старобинский Э.Е. Как управлять персоналом. - М., 1995.

Тобиас Л. Психологическое консультирование и менеджмент: взгляд клинициста.- М. Независимая фирма «Класс», 1997.

Удальцова М.В., Аверченко Л.К. Социология и психология управления: Практикум.- М.: ИНФРА –М; Новосибирск: Сибирское соглашение,1999.

Управленческое консультирование. - в 2 т., т.1, М., 1992.

Уткин Э.А. Конфликтология. - М.: ЭКМОС, 1998.

Утюжанин А.П., Устюмов Ю.А. Социально-психологические аспекты управления коллективом. - М., 1993.

Фатеев Н.М. Влияние особенностей управления на социально-психологический климат коллектива // Вопросы психологии. - 1986. - № 1. - С. 102-108.

Филиппов А.В. Работа с кадрами, психологический аспект. – М., 1984.

Фишер Р., Юри У. Путь к согласию или переговоры без поражения. - М., 1990.

Хэмфриз Джон. Как управлять людьми на работе: Практ. пособие по руководству. / Пер. с англ. - Челябинск: УралLTD, 1999.

Чирикова А.Е. Личностные предпосылки успешности деятельности российских предпринимателей // Психологический журнал. - 1999. - Т. 20, № 3. - С. 81-92.

Швальбе Б. Личность, карьера, успех. Психология бизнеса. - М., 1993.

Шейнов В.П. Конфликты в нашей жизни и их разрешение. - Минск, 1996.

Шипунов В.Г., Кишкель Е.Н. Основы управленческой деятельности: Управление персоналом, управленческая психология, управление на предприятии: Учебник для средних спец. учеб. заведений. - 2-е изд. - М.: Высшая школа, 1999.

Шрайдер К. Как снять стресс. 30 способов улучшить свое самочувствие за 3 минуты.- М.,1993.

Шредер Г.А. Руководить сообразно ситуациям. - М.: Интерэкспорт, 1994.

Щебетенко А.И. Социально-психологический климат первичного трудового коллектива: Диагностика и пути оптимизации (Методические рекомендации). В 2 частях. Часть 1. - Пермь, 1986. - 32 с.

Щебетенко А.И. Социально-психологический климат первичного трудового коллектива: Диагностика и пути оптимизации (Методические рекомендации). В 2 частях. Часть 2. - Пермь, 1986. - 32 с.

Эмерсон Г. Двенадцать принципов производительности. М.,1992.

Юри У. Преодолевая "нет" или переговоры с трудными людьми. - М., 1993.

Якокка Ли. Карьера менеджера. - М.: Прогресс, 1991.

 

ТЕМЫ КОНТРОЛЬНЫХ РАБОТ

по курсу "Психология управления"

 

Феномен руководства и феномен лидерства. Эффективность руководства и стиль руководства.

Организационная культура, её основные элементы (на примере конкретной организации).

Управление нововведениями.

Гуманитарная технология воздействия на людей, ее содержание и основные элементы.

Трудовое поведение и мотивация.

Стимулирование, его формы и организация. Опыт эффективных организаций (отечественных и зарубежных).

Коммуникация в организациях, их роль. Причины плохих коммуникаций.

Функционально-ролевое поведение. Концепция роли. Роль руководителя.

Управленческое общение и его формы.

Основные качества руководителя и степени влияния руководителя на людей.

Управленческая этика: содержание, формы проявления.

Социально-психологические аспекты принятия управленческих решений.

Роль морально-психологического климата коллектива в управлении деловыми отношениями.

Технология карьеры.

Психологические факторы профессиональной адаптации.

Теории лидерства и стили управления.

Мотивация деятельности руководителя.

Процессы принятия управленческих решений.

Управленческая деятельность. Основные подходы к ее исследованию.

Проектирование личности современного руководителя производственной организации.

Роль человеческого фактора в управлении.

Социальная ответственность руководителя. Психология ответственности.

Особенности стратегий и тактик решения задач управления.

Совершенствование психологического управления и совместная управленческая деятельность.

Стратегии и методы исследования психологического управления.

Кадровые функции руководителя.

Основные школы науки управления.

Современное состояние теории управления в кризисном обществе.

Социально-психологические особенности производственной организации и диагностика ее коллектива.

 

ОСНОВЫ МЕНЕДЖМЕНТА СКД

Темы практических и/ или семинарских занятий, тематических дискуссий и деловых игр

 


Поделиться:



Последнее изменение этой страницы: 2019-05-08; Просмотров: 152; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2024 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.056 с.)
Главная | Случайная страница | Обратная связь