Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии


Тема № 7. Правила внутреннего трудового распорядка. Трудовая дисциплина



(2 часа).

1. Трудовая дисциплина и правовые методы ее обеспечения (Конвенция о запрете принудительного труда).

2. Внутренний трудовой распорядок.

3. Права и обязанности работника и работодателя.

4. Поощрения за труд, порядок применения и виды.

5. Дисциплинарная ответственность: виды взысканий, порядок привлечения к ответственности.

1. Решить задачи № 1 – 10 – тема 17 стр. 143 ( Никонов Д.А., Стремоухов А.В. Практикум по трудовому праву. - 2007).

 

Вопросы для самоконтроля:

1. Сформулируйте понятие трудовой дисциплины.

2. Назовите методы обеспечения трудовой дисциплины.

3. Какие меры поощрения и взыскания предусмотрены трудовым законодательством?

4. Назовите характерные черты дисциплинарной ответственности.

5. Что является основанием для привлечения работника к дисциплинарной ответственности?

6. Каков порядок применения и снятия дисциплинарного взыскания?

 

Модуль № 2

Тема № 1. Методы правового регулирования заработной платы; тарифная система оплаты рабочих и служащих; системы заработной платы. Нормирование труда.  Гарантии и компенсации по заработной плате (2 часа).

1. Понятие оплаты труда. Основные понятия в сфере оплаты труда (тарифная ставка, тарифный разряд, квалификационный разряд, тарифная сетка, тарифно-квалификационный справочник, районные коэффициенты и тд.).

2. Основные государственные гарантии в сфере оплаты труда.

3. Минимальный размер оплаты труда.

4. Системы оплаты труда. Формы оплаты труда.

5. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы. Ограничение удержаний из заработной платы.

6. Индексация оплаты труда.

7. Средний заработок и его исчисление.

8. Нормирование труда. Понятие норм труда. Разработка и введение новых норм труда. Нормы выработки, нормы времени, обслуживания.

9. Понятие и виды гарантийных выплат и доплат. Компенсации.

10. Гарантии при направлении работника в служебные командировки.

11. Гарантии работникам при переезде на работу в другую местность. Компенсационные выплаты федеральным государственным служащим.

12. Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей.

13. Другие гарантии и компенсации.

14. Решить задачи № 1 – 9 – тема 15, 16 стр. 133 (Никонов Д.А., Стремоухов А.В. Практикум по трудовому праву. - 2007).

 

Вопросы для самоконтроля:

1. Из каких составных частей состоит заработная плата?

2. Какие формы оплаты труда устанавливаются действующим законодательством?

3. Установлены ли ограничения удержаний из заработной платы?

4. Каким размером ограничивается натуральная форма оплаты труда?

5. Какими нормативными актами устанавливается порядок и сроки выплаты заработной платы?

6. Для каких целей исчисляется средний заработок?

7. Что такое районный коэффициент?

8. Сформулируйте понятия гарантий, компенсационных выплат и доплат.

9. Что такое командировка и кратко сформулируйте гарантии работника, направляемого в командировку.

10. Какие гарантии и компенсации предоставляются работникам при прекращении трудового договора в связи с ликвидацией предприятия?

11. Какие гарантии и компенсации предоставляются работникам при переезде в другую местность?

 

 

Тема № 2. Охрана труда (2 часа).

1. Понятие и значение охраны труда. Правовое регулирование охраны труда работников (нормативные акты, сфера действия, государственные нормативные требования по охране труда).

2. Права и обязанности сторон трудового правоотношения в сфере охраны труда.

3. Правила и инструкции по охране труда.

4. Требования по охране труда.

5. Средства индивидуальной и коллективной защиты: понятие и краткая характеристика.

6. Организация охраны труда.

7. Обеспечение прав работников на охрану труда. Обучение, инструктажи.

8. Ответственность работника и работодателя за нарушение законодательства об охране труда.

9. Несчастные случаи на производстве: понятие и виды.

10. Порядок  расследования и учет несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве.

11. Компенсации и льготы работникам за работу с вредными условиями труда.

12. Решить задачи № 6 – 16 – тема 19 стр. 158 (Никонов Д.А., Стремоухов А.В. Практикум по трудовому праву. - 2007).

 

Вопросы для самоконтроля:

1. Сформулируйте понятие охраны труда.

2. Как устанавливаются норма и правила по охране труда, инструкции по охране труда?

3. Какие виды инструкций по охране труда вы знаете?

4. Какие виды несчастных случаев на производстве вы знаете?

5. Перечислите средства индивидуальной защиты?

6. Что относится к средствам коллективной защиты?

7. Какие обязанности возникают у работодателя в связи с возникновением несчастного случая на производстве?

8. Перечислите органы, расследующие несчастные случаи на производстве?

9. Какова процедура учета несчастных случаев на производстве?

 

 


Поделиться:



Последнее изменение этой страницы: 2019-05-08; Просмотров: 150; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2024 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.009 с.)
Главная | Случайная страница | Обратная связь