Заработная плата обслуживающего персонала.

Численность обслуживающего персонала для эксплуатации газопровода-отвода определена с учетом рекомендуемой схемы управления, объема сооружений, характера выполняемых работ, степени автоматизации и телемеханизации производственных процессов, исходя из необходимости круглосуточного обслуживания всего основного и вспомогательного оборудования.

Расчет численности персонала для обслуживания объектов основного и вспомогательного производственного назначения газопровода-отвода выполнен на основании действующих отраслевых нормативных документов.

 

Численность обслуживающего персонала в разрезе

структурных подразделений:

 

Наименование подразделения	Количество специалистов
Руководство и функциональные исполнители	0, 1
Служба КИП и А	0, 1
Линейно-эксплуатационная служба	0, 2
Служба связи и телемеханики	0, 2
Автохозяйство	0, 1
Ремстройгруппа	0, 1
Итого:	0, 8

Планирование фонда заработной платы.

Фонд заработной платы в статистике – это сумма вознаграждений, предоставленных работникам в соответствии с количеством и качеством их труда, а также компенсаций, связанных с условиями труда.

В состав фонда заработной платы включаются начисленные суммы оплаты труда в денежной и натуральной формах за отработанное и неотработанное время; компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда; стимулирующие доплаты и надбавки; премии, единовременные поощрительные выплаты; оплата питания, жилья, топлива, носящая систематический характер.

Заработную плату подразделяют на основную и дополнительную.
В состав основной заработной платы входят:

• выплаты за отработанное время, за количество и качество выполненных работ при повременной, сдельной и прогрессивной оплате;
• доплаты в связи с отклонениями от нормальных условий работы, за сверхурочные работы, за работу в ночное время и в праздничные дни и др.;
• оплата простоев не по вине работника; премии, премиальные надбавки и др.

В состав д ополнительной заработной платы входят:

• выплаты за непроработанное время, предусмотренные законодательством о труде и коллективными договорами;
• оплата времени отпусков;
• плату за выполнение государственных и общественных обязанностей;
• оплату перерывов в работе кормящих матерей;
• оплату подросткам льготных часов;
• выходное пособие при увольнении и др.

Основная и дополнительная заработная плата рассчитывается на основании утверждённых штатных расписаний и действующей системы премирования работников из ФЗП.

В настоящее время средняя заработная плата равна 6, 700 млн. рублей. Рассчитаем фонд заработной платы:

,

где - средняя заработная плата,

N- численность работников

,

Таким образом, годовой ФЗП:

 

Начисления на заработную плату.

Сумма начисленной заработной платы (фонд заработной платы) является объектом для начисления обязательных страховых взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь (ст. 2 Закона Республики Беларусь от 29.02.1996 N 138-XIII " Об обязательных страховых взносах в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь" ), страховых взносов по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний Белорусскому республиканскому унитарному страховому предприятию " Белгосстрах" (п. 2 Положения о порядке уплаты страховщику страховых взносов по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 10.10.2003 N 1297).

Размеры начислений от фонда заработной платы:

- отчисления в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь– 34%;

- обязательные страховые взносы от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белгосстрах – 0, 6%;

 

Затраты на электроэнергию.

При расчете затрат на электроэнергию ее стоимость определяется по прейскуранту тарифов на электроэнергию:

- плата за 1 кВт электроэнергии на 1.01.2012г. составляет 1156, 1руб.

Годовой расход электроэнергии по линейной части:

 

З_э=9, 3× 0, 6× 365× 1156, 1=2, 355 млн. руб.

 

где 0, 6–расход электроэнергии в сутки на 1км линейной части, кВт.

Амортизация основных фондов

В структуре затрат на реализацию природного газа амортизация основных производственных фондов занимает наибольший удельный вес.

В Несвижском УМГ амортизация начисляется линейным способом путем умножения амортизируемой стоимости на рассчитанную годовую (месячную) норму амортизационных отчислений:

,

где - амортизационные отчисления,

- норма амортизации,

– восстановительная стоимость основных фондов.

Согласно приложения к постановлению Министерства экономики Республики Беларусь от 30 сентября 2011 г. N 161 «Об установлении нормативных сроков службы и признании некоторых постановлений Министерства экономики Республики Беларусь» газопровод относится к группе «Газопроводы технологические и отводы; станции газораспределительные, газоизмерительные» с шифром амортизации 20010, нормативным сроком службы 33 года. Таким образом, .

5.3.6. Текущие расходы (текущий ремонт и контроль):

⇐ Предыдущая12

Поделиться:

Популярное:

1. Бестарифная система оплата труда.
2. Вещные права на землю. Аренда земельных участков. Плата за землю.
3. Видеокарта (графическая плата, графический ускоритель, графическая карта, видеоадаптер) - устройство с графическим процессором, которое занимается формированием графического образа.
4. Выплата дивидендов 7 500 8 100
5. Выплата стипендии безработным гражданам в период обучения по направлению службы занятости
6. График платежей при постоянных выплатах.
7. Доплата за руководство бригадой бригадирам,
8. За земли, переданные в аренду, взимается арендная плата.
9. Заработная плата за труд в условиях, отклоняющихся от нормальных. Правовые основания и особенности такой оплаты.
10. Заработная плата и ее сущность
11. Заработная плата и системы оплаты труда
12. Заработная плата как форма дохода. Формы и системы зароботной платы.