Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
Рабочие системы знания и автоматизации делопроизводства
Рабочие системы знания (KWS) и автоматизации делопроизводства (OAS) обслуживают информационные потребности на тактическом и функционально-оперативном уровнях управления организацией. Ключевые вопросы управления знаниями: · Как формировать и актуализировать знания? · Как сделать знания используемыми? · Как измерить знания? · Как оценить людей, владеющих знаниями? · Как мотивировать владельцев знаний? · Как заставить сотрудников делиться знаниями? · Как выявить скрытые знания и поставить их на службу бизнесу? Рабочие системы знания используют разнородные, многопрофильные данные различной степени формализации. Их цель - аккумулировать знания и опыт, сформировать " рабочее" знание для сопровождения основной деятельности и для получения дополнительных оригинальных знаний, необходимых для выполнения, например, перепроектированных бизнес-процессов или для формирования подхода при оценке нестандартной ситуации, а также находить новые области применения для уже использованных данных. Они способствуют систематизации данных и созданию новых знаний. Задача руководителя подразделения KWS - гарантировать, чтобы новые знания и технический опыт были востребованы и должным образом интегрированы в бизнес. Рабочие места KWS выполняются в виде научных или инженерных АРМов (Workbench, Workstation) и являются частью КИС. Работники знания - высококвалифицированные специалисты с широким научным и техническим кругозором и хорошей профессиональной подготовкой. Несколько примеров известных программных продуктов по формированию и управлению корпоративными знаниями: · продукт Microsoft SharePoint Portal как средство управления знаниями (www.microsoft.ru); · продукт Система формирования и управления знаниями Excalibur Retrieval Ware группы компаний АСК (http: //www.ask.ru); · линейка продуктов eDOCS компании Hummingbird (www.hummingbird.ru). Пользователи системы автоматизации делопроизводства работают с почти формализованными данными, их функции - дополнять и контролировать работу систем TPS на эксплуатационном уровне, а также делопроизводство и документооборот, которые образуют подсистему документационного обеспечения (ДОУ) на уровне организации (Рис.30). Это менеджеры среднего звена, делопроизводители, технологи, разработчики и т.д. Решения являются в большой степени структурированными, и поэтому результаты легко прослеживаются. Локальные и сетевые OAS имеют развитый графический интерфейс, позволяющий успешно работать сотруднику с минимальной информационной подготовкой. Рис.30. Подсистема документационного обеспечения Подсистемы делопроизводства обеспечивают работу с электронными версиями документов, шаблонами и реквизитами учетно-контрольных форм в соответствии с правилами и стандартами делопроизводства, принятыми в России и в организации. Подсистемы документооборота обеспечивают строго регламентированное и контролируемое движение документов внутри и вне организации на основе информационных и коммуникационных технологий. Процессы делопроизводства и документооборота являются процессами, документально отражающими и обеспечивающими управленческие процессы. Основные задачи подсистемы ДОУ применительно к программным системам автоматизации управленческой деятельности: · документирование - создание документов, поддерживающих и регистрирующих управленческую деятельность (подготовка, оформление, согласование и изготовление); · разработка правил и организация документооборота - обеспечение поиска, движения, хранения и использования документов; · систематизация архивного хранения документов - определение правил отбора, систематизации, хранения данных и информации, поиск в базах и хранилищах данных и использование для поддержки принятия управленческих решений и производственных процедур. Функции корпоративной автоматизированной подсистемы документационного обеспечения управления: · организация единого порядка работы с документами в подразделениях; · подготовка, изготовление, оформление в соответствии с шаблонами, согласование, корректировка, доставка, регистрация, учет документов; · использование унифицированных форм представления и обработки документов; · обмен документами внутри и между структурными подразделениями организации и с внешней средой; · своевременное обеспечение сотрудников организации полной, точной и достоверной информацией о состоянии подготовки и исполнения документов, решений и поручений руководства организации; · проведение информационно-справочной и аналитической работы по вопросам документационного обеспечения; · обеспечение защиты процессов документооборота и делопроизводства; · формирование отчетов, в том числе статистических, на основании информации о документах, их местонахождении и состоянии их исполнения. Примеры фирм и программных продуктов, реализующих подсистему ДОУ: · компания Lotus (дочерняя компания корпорации IBM) имеет 10-летнюю историю работы на российском рынке с продуктами, реализующими ДОУ в среде Notes - многие российские партнеры Lotus создали собственные корпоративные приложения в среде Notes, которые автоматизируют сложные процессы делопроизводства и работы с документами; · среди наиболее известных отечественных продуктов этого класса можно назвать продукты Босс-Референт (АйТи), семейство продуктов Золушка и DIS-Assistant (Институт развития Москвы), ЭСКАДО (Интерпроком Лан), CompanyMedia и OfficeMedia (ИнтерТраст); · основными известными игроками российского рынка ДОУ, помимо партнеров Lotus, являются следующие компании с соответствующими продуктами: Ланит (LanDocs), Оптима (Optima Workflow), Электронные Офисные Системы (Дело) и ряд других поставщиков. Популярное:
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-04-10; Просмотров: 737; Нарушение авторского права страницы