Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
ГЛАВА 2 УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИЙ ГРАЖДАНАМСтр 1 из 2Следующая ⇒
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «СЕВЕРО-КАВКАЗСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ГУМАНИТАРНО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ» СРЕДНЕПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ КОЛЛЕДЖ Отделение Управления и права Цикловая комиссия «Правовые дисциплины» КУРСОВАЯ РАБОТА по МДК.01.01. Право социального обеспечения
на тему: « Назначение пенсии, перерасчет ее размера и перевод с одного вида пенсии на другой»
Специальность 40.02.01 Право и организация социального обеспечения
Выполнил студент гр. ПСО 3-131 Салпагаров У.Т
Проверил преподаватель: Калмыкова Б.А. Черкесск, 2016 СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………………… 2 Глава 1 Понятие пенсии по государственному пенсионному обеспечению Общие положения и право на пенсию………………………… 5 Глава 2 Условия назначения пенсий гражданам……………………………… 8 2.1Условия назначения различным категориям граждан …………………… 11 2.2 Перерасчет размеров пенсий по государственному пенсионному обеспеченью ……………………………………………………………………. 13 2.3 Особенности перерасчета размера страховой части трудовой пенсии…. 17 2.4 Перевод одного вида пенсий на другой………………………………... 19 Заключение……………………………………………………………………… 21 Список использованных источников………………………………………….. 23
ВВЕДЕНИЕ
Согласно российскому законодательству «трудовая пенсия» — это ежемесячная денежная выплата, выплачиваемая в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, получаемого застрахованными лицами до установления им трудовой пенсии. В России пенсии по государственному пенсионному обеспечению и трудовые пенсии, назначаемые в порядке, установленном действующим законодательством, не подлежат налогообложению. С 2002 года в стране началась пенсионная реформа, которая разделила пенсию на три части: базовую, страховую и накопительную. В результате реформы принята двухуровневая система управления накопительной частью пенсии: гражданин может выбирать между Пенсионным Фондом РФ (ПФР) и одним из негосударственных пенсионных фондов. В случае размещения накопительной части пенсии в ПФР, застрахованное лицо может выбирать между государственной (ГУК, в настоящее время ВЭБ) и одной из частных управляющих компаний. Эта работа не потеряет свою актуальность даже через несколько лет так как во все времена и во всех государствах присутствуют люди преклонного возраста, о которых должны заботиться непосредственно государство. Одной из таких забот является «Назначение пенсии» выражающиеся в материальной помощи. Целью настоящей курсовой работы являетсяправовой анализ назначения пенсии, перерасчета ее размера и перевод с одного вида пенсии на другой. Достичь, указанную цель возможно с помощью решения следующих задач: - изучить понятие перерасчета трудовых пенсий, их видов; -проанализировать правовое регулирование перерасчета трудовых пенсий; -выявить особенности перерасчета размера страховой части трудовой пенсии; - изучить виды перерасчетов пенсий по государственному пенсионному обеспечению; - провести анализ законодательства об индексации размеров пенсии по государственному пенсионному обеспечению. Структура курсовой работы обусловлена спецификой объекта анализа и логики исследования, следует из поставленной цели и соответствующих задач, необходимых для достижения цели. Структура работы состоит из введения, двух глав, заключения, использованной литературы.
ГЛАВА 1 ПОНЯТИЕ ПЕНСИИ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ ПЕНСИОННОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ И ПРАВО НА ПЕНСИЮ
Пенсия по государственному пенсионному обеспечению назначается и выплачивается в соответствии с настоящим Федеральным законом[3]. Право на пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом[3] имеют: граждане Российской Федерации при соблюдении условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом для различных видов пенсий по государственному пенсионному обеспечениюиностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Российской Федерации, - на тех же основаниях, что и граждане Российской Федерации, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом или международными договорами Российской Федерации.[3] Право на одновременное получение двух пенсий предоставляется: - гражданам, ставшим инвалидами вследствие военной травмы. Им могут устанавливаться пенсия по инвалидности и трудовая пенсия по старости; - участникам Великой Отечественной войны. Им могут устанавливаться пенсия по инвалидности и трудовая пенсия по старости; - родителям военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, погибших (умерших) в период прохождения военной службы или умерших вследствие военной травмы после увольнения с военной службы (за исключением случаев, когда смерть военнослужащих наступила в результате их противоправных действий). Им могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца и трудовая пенсия по старости (инвалидности); пенсия по случаю потери кормильца и социальная пенсия; пенсия по случаю потери кормильца и пенсия за выслугу лет (по инвалидности), вдовам военнослужащих, погибших в период прохождения военной службы по призыву вследствие военной травмы, не вступившим в новый брак. Им могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца и трудовая пенсия по старости (инвалидности); пенсия по случаю потери кормильца и социальная пенсия; пенсия по случаю потери кормильца и пенсия за выслугу лет (по инвалидности), гражданам, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда». Им могут устанавливаться пенсия по инвалидности и трудовая пенсия по старости; членам семей погибших (умерших) граждан из числа космонавтов. Им могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца. Право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению имеют: 1) федеральные государственные гражданские служащие; 2) военнослужащие; 3) участники Великой Отечественной войны; 4) граждане, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; 5) граждане, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф; 6) граждане из числа космонавтов; 7) граждане из числа работников летно-испытательного состава; 8) нетрудоспособные граждане. В соответствии с настоящим Федеральным законом назначаются следующие виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению[3]: 1) пенсия за выслугу лет; 2) пенсия по старости; 3) пенсия по инвалидности; 4) пенсия по случаю потери кормильца; 5) социальная пенсия.
1. Пенсия за выслугу лет назначается: федеральные государственные гражданские служащие; военнослужащие; граждане из числа космонавтов и граждане из числа работников летно-испытательного состава; 2. Пенсия по старости назначается гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф; 3. Пенсия по инвалидности назначается военнослужащим; участникам Великой Отечественной войны; гражданам, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф; гражданам из числа космонавтов. 4. В случае смерти граждан (военнослужащих; граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф; граждан из числа космонавтов) члены их семей имеют право на пенсию по случаю потери кормильца. 5. Социальная пенсия (по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца) назначается нетрудоспособным гражданам. 6. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»[4], и выплачивается одновременно с ней. Таким образом пенсионное обеспечение в РФ являет собой довольно сложную и разветвленную систему, схематически изобразить можно следующим образом:
ЗАКЛЮЧЕНИЕ В настоящее время сфера пенсионного обеспечения характеризуется наличием большого числа острых проблем, требующих неотложного решения. Существующая пенсионная система является обременительной для экономики и в то же время не обеспечивает даже минимальные потребности значительных по численности слоев населения, охваченных пенсионным обеспечением. Основными ее недостатками являются: -финансовая нестабильность; -слабая дифференциация пенсионного обеспечения в зависимости от трудового вклада; -неоправданно большой удельный вес льготных пенсий: -отсутствие социально-справедливого механизма повышения размеров пенсий в связи с ростом стоимости жизни. Перерасчет представляет собой самостоятельное процессуальное действие, которым производится любое изменение размера трудовой пенсии, установленного при ее назначении. Право на перерасчет пенсии возникает у пенсионеров в следующих случаях: изменение группы инвалидности; изменение количества нетрудоспособных иждивенцев; изменение категории получателя трудовой пенсии; приобретение необходимого календарного стажа работы в «северных» районах; проживание в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; осуществление работы. Следует отличать перерасчет пенсии от индексации и корректировки. Под корректировкой понимается уточнение по данным индивидуального (персонифицированного) учета ранее предоставленных страхователем сведений о сумме страховых взносов, уплаченных им в Пенсионный фонд РФ и принятых во внимание при определении величины суммы расчетного пенсионного капитала для исчисления размера страховой части трудовой пенсии. Индексация размера трудовых пенсий - увеличение размера трудовых пенсий на основании соответствующего постановления Правительства Российской Федерации в целях повышения уровня жизни пенсионеров. Законодательством Российской Федерации предусматривается индексация размера страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца (включая фиксированный базовый размер указанных пенсий) в связи с ростом цен и среднемесячной заработной платы в Российской Федерации. Назначение, перерасчет размеров и выплата трудовых пенсий, включая организацию их доставки, производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»[3], по месту жительства лица, обратившегося за трудовой пенсией. В рамках регламентации перерасчета размеров трудовых пенсий все действия производятся органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, по месту жительства лица, обратившегося за трудовой пенсией. Необходимые для перерасчета размера трудовой пенсии документы могут быть запрошены у заявителя только в случаях, если необходимые документы не находятся в распоряжении государственных и других уполномоченных органов.
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «СЕВЕРО-КАВКАЗСКАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ГУМАНИТАРНО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ» СРЕДНЕПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ КОЛЛЕДЖ Отделение Управления и права Цикловая комиссия «Правовые дисциплины» КУРСОВАЯ РАБОТА по МДК.01.01. Право социального обеспечения
на тему: « Назначение пенсии, перерасчет ее размера и перевод с одного вида пенсии на другой»
Специальность 40.02.01 Право и организация социального обеспечения
Выполнил студент гр. ПСО 3-131 Салпагаров У.Т
Проверил преподаватель: Калмыкова Б.А. Черкесск, 2016 СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………………… 2 Глава 1 Понятие пенсии по государственному пенсионному обеспечению Общие положения и право на пенсию………………………… 5 Глава 2 Условия назначения пенсий гражданам……………………………… 8 2.1Условия назначения различным категориям граждан …………………… 11 2.2 Перерасчет размеров пенсий по государственному пенсионному обеспеченью ……………………………………………………………………. 13 2.3 Особенности перерасчета размера страховой части трудовой пенсии…. 17 2.4 Перевод одного вида пенсий на другой………………………………... 19 Заключение……………………………………………………………………… 21 Список использованных источников………………………………………….. 23
ВВЕДЕНИЕ
Согласно российскому законодательству «трудовая пенсия» — это ежемесячная денежная выплата, выплачиваемая в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, получаемого застрахованными лицами до установления им трудовой пенсии. В России пенсии по государственному пенсионному обеспечению и трудовые пенсии, назначаемые в порядке, установленном действующим законодательством, не подлежат налогообложению. С 2002 года в стране началась пенсионная реформа, которая разделила пенсию на три части: базовую, страховую и накопительную. В результате реформы принята двухуровневая система управления накопительной частью пенсии: гражданин может выбирать между Пенсионным Фондом РФ (ПФР) и одним из негосударственных пенсионных фондов. В случае размещения накопительной части пенсии в ПФР, застрахованное лицо может выбирать между государственной (ГУК, в настоящее время ВЭБ) и одной из частных управляющих компаний. Эта работа не потеряет свою актуальность даже через несколько лет так как во все времена и во всех государствах присутствуют люди преклонного возраста, о которых должны заботиться непосредственно государство. Одной из таких забот является «Назначение пенсии» выражающиеся в материальной помощи. Целью настоящей курсовой работы являетсяправовой анализ назначения пенсии, перерасчета ее размера и перевод с одного вида пенсии на другой. Достичь, указанную цель возможно с помощью решения следующих задач: - изучить понятие перерасчета трудовых пенсий, их видов; -проанализировать правовое регулирование перерасчета трудовых пенсий; -выявить особенности перерасчета размера страховой части трудовой пенсии; - изучить виды перерасчетов пенсий по государственному пенсионному обеспечению; - провести анализ законодательства об индексации размеров пенсии по государственному пенсионному обеспечению. Структура курсовой работы обусловлена спецификой объекта анализа и логики исследования, следует из поставленной цели и соответствующих задач, необходимых для достижения цели. Структура работы состоит из введения, двух глав, заключения, использованной литературы.
ГЛАВА 1 ПОНЯТИЕ ПЕНСИИ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ ПЕНСИОННОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ И ПРАВО НА ПЕНСИЮ
Пенсия по государственному пенсионному обеспечению назначается и выплачивается в соответствии с настоящим Федеральным законом[3]. Право на пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом[3] имеют: граждане Российской Федерации при соблюдении условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом для различных видов пенсий по государственному пенсионному обеспечениюиностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Российской Федерации, - на тех же основаниях, что и граждане Российской Федерации, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом или международными договорами Российской Федерации.[3] Право на одновременное получение двух пенсий предоставляется: - гражданам, ставшим инвалидами вследствие военной травмы. Им могут устанавливаться пенсия по инвалидности и трудовая пенсия по старости; - участникам Великой Отечественной войны. Им могут устанавливаться пенсия по инвалидности и трудовая пенсия по старости; - родителям военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, погибших (умерших) в период прохождения военной службы или умерших вследствие военной травмы после увольнения с военной службы (за исключением случаев, когда смерть военнослужащих наступила в результате их противоправных действий). Им могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца и трудовая пенсия по старости (инвалидности); пенсия по случаю потери кормильца и социальная пенсия; пенсия по случаю потери кормильца и пенсия за выслугу лет (по инвалидности), вдовам военнослужащих, погибших в период прохождения военной службы по призыву вследствие военной травмы, не вступившим в новый брак. Им могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца и трудовая пенсия по старости (инвалидности); пенсия по случаю потери кормильца и социальная пенсия; пенсия по случаю потери кормильца и пенсия за выслугу лет (по инвалидности), гражданам, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда». Им могут устанавливаться пенсия по инвалидности и трудовая пенсия по старости; членам семей погибших (умерших) граждан из числа космонавтов. Им могут устанавливаться пенсия по случаю потери кормильца. Право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению имеют: 1) федеральные государственные гражданские служащие; 2) военнослужащие; 3) участники Великой Отечественной войны; 4) граждане, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; 5) граждане, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф; 6) граждане из числа космонавтов; 7) граждане из числа работников летно-испытательного состава; 8) нетрудоспособные граждане. В соответствии с настоящим Федеральным законом назначаются следующие виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению[3]: 1) пенсия за выслугу лет; 2) пенсия по старости; 3) пенсия по инвалидности; 4) пенсия по случаю потери кормильца; 5) социальная пенсия.
1. Пенсия за выслугу лет назначается: федеральные государственные гражданские служащие; военнослужащие; граждане из числа космонавтов и граждане из числа работников летно-испытательного состава; 2. Пенсия по старости назначается гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф; 3. Пенсия по инвалидности назначается военнослужащим; участникам Великой Отечественной войны; гражданам, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф; гражданам из числа космонавтов. 4. В случае смерти граждан (военнослужащих; граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф; граждан из числа космонавтов) члены их семей имеют право на пенсию по случаю потери кормильца. 5. Социальная пенсия (по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца) назначается нетрудоспособным гражданам. 6. Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»[4], и выплачивается одновременно с ней. Таким образом пенсионное обеспечение в РФ являет собой довольно сложную и разветвленную систему, схематически изобразить можно следующим образом:
ГЛАВА 2 УСЛОВИЯ НАЗНАЧЕНИЯ ПЕНСИЙ ГРАЖДАНАМ
Граждане Российской Федерации из числа космонавтов-испытателей, космонавтов-исследователей, инструкторов-космонавтов-испытателей, инструкторов-космонавтов-исследователей имеют право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста при наличии выслуги не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин, из которых не менее 10 календарных лет у мужчин и не менее 7, 5 календарных лет у женщин приходятся на работу в летно-испытательном подразделении, а при оставлении работы по состоянию здоровья (болезни) и при наличии выслуги не менее 20 лет у мужчин и не менее 15 лет у женщин. Пенсия по инвалидности назначается гражданам Российской Федерации из числа кандидатов в космонавтов-испытателей, космонавтов-исследователей, инструкторов-космонавтов-испытателей, ставших инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, связанных с подготовкой или выполнением космического полета, независимо от продолжительности выслуги (работы). Членам семей погибших (умерших) граждан из числа космонавтов- испытателей, космонавтов-исследователей, инструкторов-космонавтов- испытателей, инструкторов-космонавтов-исследователей, имевших звание «Летчик-космонавт СССР» или «Летчик-космонавт Российской Федерации», а также членам семей граждан из числа кандидатов в космонавты-испытатели, космонавты исследователи, инструкторов космонавтов исследователей, погибших при исполнении служебных обязанностей, связанных с подготовкой или выполнением космического полета, назначается пенсия по случаю потери кормильца. Членами семьи, имеющими право на указанную пенсию, признаются: 1) дети погибшего (умершего) кормильца, не достигшие возраста 18 лет, а если они обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях всех типов до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения возраста 18 лет; 2) родители погибшего (умершего) кормильца, достигшие возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины) либо являющиеся инвалидами, если они находились на иждивении погибшего (умершего) кормильца; 3) супруг погибшего (умершего) кормильца независимо от возраста и трудоспособности. Пенсия за выслугу лет, пенсия по инвалидности военнослужащим (за исключением граждан, проходивших военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин) и пенсия по случаю потери кормильца членам их семей назначаются в порядке, предусмотренном Законом Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей». Пенсия по инвалидности назначается военнослужащим, ставшим инвалидами в период прохождения ими военной службы по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин или не позднее трех месяцев после увольнения с военной службы либо в случае наступления инвалидности позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, которые получены в период прохождения военной службы. В случае гибели (смерти) военнослужащих в период прохождения военной службы по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин или не позднее трех месяцев после увольнения с военной службы либо в случае наступления смерти позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, которые получены в период прохождения военной службы, нетрудоспособным членам их семей назначается пенсия по случаю потери кормильца. Нетрудоспособными членами семьи признаются: 1) дети, братья, сестры и внуки погибшего (умершего) кормильца, не достигшие возраста 18 лет, а если они обучаются по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения возраста 18 лет. При этом братья, сестры и внуки признаются нетрудоспособными членами семьи при условии, что они не имеют трудоспособных родителей; 2) один из родителей или супруг либо дедушка или бабушка, брат или сестра погибшего (умершего) кормильца независимо от возраста и трудоспособности, если он (она) занят (занята) уходом за детьми, братьями или сестрами погибшего (умершего) кормильца, не достигшими возраста 14 лет и имеющими право на пенсию и не работает; 3) отец, мать и супруг погибшего (умершего) кормильца (за исключением родителей военнослужащих, погибших (умерших) в период прохождения военной службы по призыву или умерших после увольнения с военной службы вследствие военной травмы), если они достигли возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины) либо являются инвалидами; 4) родители военнослужащих, погибших (умерших) в период прохождения военной службы по призыву или умерших после увольнения с военной службы вследствие военной травмы, если они достигли возраста 55 и 50 лет (соответственно мужчины и женщины); 5) дедушка и бабушка погибшего (умершего) кормильца, если они достигли возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины) либо являются инвалидами, при условии отсутствия лиц, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации обязаны их содержать. Право на пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом имеют участники Великой Отечественной войны и граждане, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда», - инвалиды I, II и III группы[3]. В случае наступления инвалидности вследствие совершения участником Великой Отечественной войны и гражданином, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда», противоправных деяний или умышленного нанесения ущерба своему здоровью ему назначается социальная пенсия. Пенсии выплачиваются в полном размере независимо от выполнения оплачиваемой работы.
Популярное:
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-06-05; Просмотров: 601; Нарушение авторского права страницы