Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии


Ликвидация и реорганизация предприятия



6.1. При ликвидации и реорганизации предприятия, увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством РФ.

6.2. Имущество ликвидируемого предприятия после обязательных расчётов в соответствии с законодательством РФ передаётся Читакомимущества или органу, уполномоченному управлять муниципальным имуществом.

Должностная инструкция директора:

Обязанности

1. Руководит в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, несёт полную ответственность за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности.

2. Организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направляет их деятельность на развитие и совершенствование услуг с учётом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, увеличение прибыли, качества конкурентоспособности производимых услуг.

3. Обеспечивает выполнение предприятием всех обязательств перед федеральным, региональным и местными бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров.

4. Организует производственно-хозяйственную деятельность на основе прогрессивных форм управления и организации труда, научно-обоснованных нормативов, материальных, финансовых и трудовых затрат, изучение конъюнктуры рынка и передового опыта.

5. Принимает меры по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта.

6. Обеспечивает правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждение и решении вопросов.

7. Совместно с трудовым коллективом и профсоюзной организацией обеспечивает на основе принципов социального партнёрства разработку, заключение и выполнение коллективного договора.

8. Решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия.

9. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и осуществление его хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях.

10. Защищает имущественные интересы в суде, органов государственной власти и управления.

Права

Директор имеет право:

1. Без доверенности действовать от имени предприятия.

2. Представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с гражданами, юридическими лицами, органами государственной власти и управления.

3. Распоряжаться имуществом и средствами предприятия с соблюдением требований, определёнными законодательством, Уставом предприятия, иными нормативными и правовыми актами.

4. Открывать в банковских учреждениях расчётный и другие счета.

5. Заключать трудовые договоры.

6. Принимать решения по представлениям: о привлечении работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину, виновных в причинении материального ущерба предприятию к материальной и дисциплинарной ответственности, моральном и материальном поощрении особо отличившихся работников.

7. В пределах, установленных законодательством, определять состав и объём сведений, составляющих коммерческую тайну, порядок её защиты.

Ответственность

Директор предприятия несёт ответственность:

1.1. За надлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенным действующим трудовым законодательством РФ.

1.2. За правонарушения, совершённые в процессе существования своей деятельности – в пределах, определённых действующих административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.

1.3. За причинение материального ущерба в пределах, определённым действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

2. Директор предприятия несёт персональную ответственность за последствия принятых им решений, выходящих за пределы его полномочий, установленных законодательством, Уставом предприятия, иными нормативно-правовыми актами.

Директор предприятия не освобождается от ответственности, если действия, влекущие ответственность, были приняты лицами, которым он делегировал свои права.

3. Директор предприятия, недобросовестно использующий имущество и средства предприятия в собственных интересах, несёт ответственность в пределах, определённым гражданским, уголовным и административным правом.


Поделиться:



Последнее изменение этой страницы: 2019-03-31; Просмотров: 217; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2024 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.013 с.)
Главная | Случайная страница | Обратная связь