Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
Ликвидация и реорганизация предприятия
6.1. При ликвидации и реорганизации предприятия, увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством РФ. 6.2. Имущество ликвидируемого предприятия после обязательных расчётов в соответствии с законодательством РФ передаётся Читакомимущества или органу, уполномоченному управлять муниципальным имуществом. Должностная инструкция директора: Обязанности 1. Руководит в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, несёт полную ответственность за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности. 2. Организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направляет их деятельность на развитие и совершенствование услуг с учётом социальных и рыночных приоритетов, повышение эффективности работы предприятия, увеличение прибыли, качества конкурентоспособности производимых услуг. 3. Обеспечивает выполнение предприятием всех обязательств перед федеральным, региональным и местными бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров. 4. Организует производственно-хозяйственную деятельность на основе прогрессивных форм управления и организации труда, научно-обоснованных нормативов, материальных, финансовых и трудовых затрат, изучение конъюнктуры рынка и передового опыта. 5. Принимает меры по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта. 6. Обеспечивает правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждение и решении вопросов. 7. Совместно с трудовым коллективом и профсоюзной организацией обеспечивает на основе принципов социального партнёрства разработку, заключение и выполнение коллективного договора. 8. Решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия. 9. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и осуществление его хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях. 10. Защищает имущественные интересы в суде, органов государственной власти и управления. Права Директор имеет право: 1. Без доверенности действовать от имени предприятия. 2. Представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с гражданами, юридическими лицами, органами государственной власти и управления. 3. Распоряжаться имуществом и средствами предприятия с соблюдением требований, определёнными законодательством, Уставом предприятия, иными нормативными и правовыми актами. 4. Открывать в банковских учреждениях расчётный и другие счета. 5. Заключать трудовые договоры. 6. Принимать решения по представлениям: о привлечении работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину, виновных в причинении материального ущерба предприятию к материальной и дисциплинарной ответственности, моральном и материальном поощрении особо отличившихся работников. 7. В пределах, установленных законодательством, определять состав и объём сведений, составляющих коммерческую тайну, порядок её защиты. Ответственность Директор предприятия несёт ответственность: 1.1. За надлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенным действующим трудовым законодательством РФ. 1.2. За правонарушения, совершённые в процессе существования своей деятельности – в пределах, определённых действующих административным, уголовным и гражданским законодательством РФ. 1.3. За причинение материального ущерба в пределах, определённым действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. 2. Директор предприятия несёт персональную ответственность за последствия принятых им решений, выходящих за пределы его полномочий, установленных законодательством, Уставом предприятия, иными нормативно-правовыми актами. Директор предприятия не освобождается от ответственности, если действия, влекущие ответственность, были приняты лицами, которым он делегировал свои права. 3. Директор предприятия, недобросовестно использующий имущество и средства предприятия в собственных интересах, несёт ответственность в пределах, определённым гражданским, уголовным и административным правом. |
Последнее изменение этой страницы: 2019-03-31; Просмотров: 217; Нарушение авторского права страницы