Рецензент: к.т.н., профессор каф. Маркетинга института Менеджмента и информатики Антамошкина О.И.

Стр 1 из 2Следующая ⇒

ЭФФЕКТИВНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

Методические указания по написанию курсовой работы

для магистров направления 080500.68 «Менеджмент»

всех форм обучения

По стандартам 3-го поколения

Красноярск – 2012

УДК 65

Рецензент: к.т.н., профессор каф. Маркетинга института Менеджмента и информатики Антамошкина О.И.

Зинина, О.В., Инновационный менеджмент: Методические указания/ О.В. Зинина, Красноярский государственный аграрный университет.

Методические указания: метод. указ. По написанию курсовой работы по дисциплине Эффективный менеджмент для магистров направления 080500.68 «Менеджмент» всех форм обучения. По стандартам 3-го поколения./ сост.: Зинина О.В.; Красноярский гос. аграрный. ун-т. – Красноярск, 2012. – 18 с.

Методические указания содержат цели, задачи, основные требования, базовую тематику и список используемой литературы по курсовой работе.

Содержание

Введение
	Цели и задачи курсовой работы
	Порядок подготовки и выполнения курсовой работы
	Требования к содержанию и оформлению курсовой работы
	Порядок защиты курсовой работы
	Подбор тематики и этапы выполнения курсовой работы
	Правила написания пояснительной записки к курсовой работе
	Темы курсовых работ по дисциплине «Эффективный менеджмент»
	Список рекомендуемой литературы

Введение

Курсовое проектирование по дисциплине «Эффективный менеджмент» является завершающим этапом в изучении данного предмета. На этом этапе студент должен практически показать все накопленные им знания и умения во время обучения.

Предложенные методические указания предназначены для магистров направления 080500.68 «Менеджмент» всех форм обучения. Методические указания составлены с учетом государственного стандарта третьего поколения, типовых требований к курсовому проектированию и задач дальнейшего повышения качества их выполнения.

Методика курсовой работы (проекта) разработана с учетом научной специализации кафедры для обобщения знаний и навыков в области принятия управленческих решений на производственных предприятиях. Актуальность методических указаний связана с решением научно-исследовательских и организационных вопросов эффективного управления предприятиями в различных аспектах и в соответствии с требованиями рыночных отношений.

Цели и задачи курсовой работы

Целью выполнения курсовой работы (проекта) является приобретение и закрепление теоретических и практических знаний, умений для решения научно – исследовательских задач по дисциплине «Эффективный менеджмент».

Задачами выполнения курсовой работы (проекта) являются:

- описание системы управления производственной и хозяйственной деятельности в терминах дисциплины Эффективный менеджмент;

- сбор необходимой информации, отражающий технологию управления;

- анализ сложившейся управленческой ситуации на предприятии;

- выявление недостатков и разработка рекомендаций по повышению эффективности управления.

Целью выполнения курсовой работы (проекта) является применение студентами полученных знаний в ходе обучения по дисциплине «Эффективный менеджмент», научный и творческий подход к решению конкретных задач по совершенствованию, анализу как оценки управления предприятием, по материалам которого выполняется работа.

Значимость и практическая ценность работы заключается в эффективности содержащихся в ней предложений и рекомендаций по совершенствованию управления предприятием в той или иной области. Большое значение имеет практическое применение полученных результатов, выводов и предложений.

2 Порядок подготовки и выполнения курсовой работы (проекта)

Научным руководителем студента на период написания курсовой работы (проекта) является преподаватель дисциплины «Эффективный менеджмент».

При изучении темы целесообразно краткое конспектирование прочитанного материала с указанием первоисточника. После изучения материала студент составляет план написания курсовой работы (проекта) и представляет его (вместе со списком используемой литературы) научному руководителю в течение 1 месяца. После согласования плана можно приступить к написанию первого (чернового) варианта курсовой работы, который также должен быть обсужден с научным руководителем.

Устраняя замечания, студенты сдают окончательный текст курсовой работы для рецензирования, но не позднее, чем за полтора месяца до начала экзаменационной сессии. Курсовая работа (проект) возвращается студенту в двухнедельный срок.

При наличии в работе замечаний, студенту необходимо их устранить и сдать работу на проверку научному руководителю повторно.

3 Требования к содержанию и оформлению курсовой работы (проекта)

Курсовая работа (проект) представляет собой альбом документов, включающий в себя текстовый документ и иллюстративную часть.

Текстовый документ выполняется в форме пояснительной записки объемом 30 – 50 страниц формата А4.

Пояснительная записка может быть выполнена любым способом: рукописно или с помощью средств компьютерной техники на одной стороне листа формата А4. Рукописный текст может быть написан на одной стороне листа формата А4 с высотой прописных букв не более 10 мм. Печатный текст должен быть черным, шрифт текстовых редакторов ПК Times New Roman шрифта 14 пунктов, межстрочный интервал – полуторный, абзацный отступ – 1, 5 см.

Текст пояснительной записки следует печатать, соблюдая поля следующих размеров:

правое – 20 мм;

левое – 20 мм;

верхнее 20 мм;

нижнее 20 мм.

Листы пояснительной записки нумеруются арабскими цифрами. Номер листа проставляется на нижнем поле листа, справа. На титульном листе и задании на проектирование номер не проставляется.

Пояснительная записка содержит следующие структурные элементы:

- титульный лист

- задание на курсовое проектирование

- реферат

- содержание

- нормативные ссылки;

- термины и определения;

- сокращения;

- введение;

- основную часть (разделы, подразделы);

- заключение;

- список использованных источников;

- приложения.

Обязательные структурные элементы выделены полужирным шрифтом.

Иллюстрированная часть курсовой работы (проекта) может включать, как графические документы не вошедшие в пояснительную записку, так и плакаты с графиками, таблицами данных, схемами алгоритмов, диаграмм и прочие графические документы, продублированные в пояснительной записке и необходимые для показа и пояснения в процессе защиты проекта.

Содержание разделов курсовой работы (проекта)

Реферат

Реферат курсовой работы (проекта) должен содержать:

- сведения об объеме пояснительной записки, количестве иллюстраций, таблиц приложений, количестве использованных источников, количестве листов иллюстративной части;

- перечень ключевых слов (от 5 до 15);

- текст реферата.

Текст реферата отражает следующие аспекты содержания курсовой работы (проекта) (обязательные аспекты выделены):

- объект исследования или разработки;

- цель работы;

- метод или методологию проведения работы;

- результаты работы;

- степень внедрения или рекомендации по внедрению;

- экономическую эффективность или значимость работы

- прогнозные предложения о развитии объекта проектирования или исследования.

Объем реферата – не более 0, 75 страницы.

Содержание

Все структурные элементы курсовой работы (проекта) должны отражаться в содержании работы (проекта) и должны быть пронумерованы в соответствии с их помещение по тексту.

Введение

Во введении раскрывают актуальность темы, степень ее разработанности российскими учеными или их зарубежными коллегами, формулируют выбранную для анализа проблему и задачи, которые студент ставит перед собой в ходе написания курсовой работы. Также необходимо указать на практическое значение освещаемых в работе теоретических положений. Введение пишут в тезисной форме объемом 2-3 страницы. Слово «Введение» записывают по центру, прописными буквами.

Основная часть

Главная часть работы, поэтому в ней в логической последовательности по пунктам должны быть изложены все вопросы темы, которые и составят единый авторский взгляд на проблему.

Главы и пункты должны иметь заголовки, быть краткими и отражать содержание. Переносы слов в названии глав и пунктов в содержании и по тексту работы не допускаются. Расстояния между заголовком и текстом при выполнении курсовой работы (проекта) – 15 мм.

Каждая глава работы начинается с нового листа.

Верное оформление заголовка:

Заключение

В немизлагаются выводы по теме курсовой работы (проекта): они должны быть краткими, вытекающими из содержания работы и представлять собой ее логическое завершение. Объем заключения обычно не превышает двух страниц. Слово «заключение» записывается по центру, прописными буквами.

Заключение

Заключение должно содержать выводы по результатам работы, предложения по их использованию, включая внедрение, оценку экономической эффективности мероприятий.

Список используемой литературы

Список должен содержать перечень литературных источников, использованных при выполнении курсовой работы. Список оформляется в соответствии с правилами библиографического описания. Методические указания в список не включаются.

Приложения

В качестве приложений студент может использовать организационную схему управления предприятием, которая может быть выполнена графически на листах формата А1 либо А4. Также в приложении может быть приведен цифровой материал в виде таблиц или диаграммы (линейные, столбцовые, прямоугольные, объемные, круговые), картограммы. График должен содержать такие элементы как:

а) графический образ, то есть знаки и символы;

б) поле графика – место, где должны быть размещены графические образы;

в) пространственные ориентиры;

г) масштабные ориентиры;

д) эксплакация (то есть словесные пояснения) графика, включая его точное название.

7 Темы курсовых работ по дисциплине

«Эффективный менеджмент»

1. Управление организацией: сущность и содержание.

4. Управление в общественных системах: сущность, двойственная природа.

5. Управление отношениями в системе общественных отношений.

6. Подготовка и принятие управленческих решений как основа повышения эффективности управления.

1. Мотивация как основа повышения эффективности управления.

2. Учет и анализ – важнейшая основная функция современного управления.

3. Контроль за ходом выполнения принятых решений как основа повышения эффективности управления.

4. Оперативное управление в системе основных функций управления.

5. Программно — целевой подход в современной практике управления.

6. Системно — комплексный подход к решению проблем современного управления.

7. Системно — нормативный подход в системе современного управления.

8. Системно динамический подход и возможность его использования в современной практике управления.

9. Современные тенденции в практике управления.

10. Внутренняя среда организации и ее анализ как основа повышения эффективности управления.

11. Внешняя среда организации и ее анализ как основа повышения эффективности управления.

12. Результативность и эффективность взаимодействия организации с внешней средой.

13. Коммуникации в управлении и проблемы их улучшения.

14. Управление конфликтами и стрессами в современных условиях.

15. Миссия и цели управления организации, проблема формирования и согласования.

16. Процесс разработки управленческих решений как основа повышения эффективности управления.

17. Экономические методы управления и проблемы их совершенствования.

18. Методы реализации управленческих решений: организационно – распорядительные (административные) методы управления.

19. Методы реализации управленческих решений: Социально-психологические методы управления.

20. Исследование содержания управленческого труда.

21. Исследование программно-целевых методов управления.

22. Современные системы управления: сущность, содержание и практика применения.

23. Ролевые функции руководителя и подчиненных.

24. Центры принятия решений и управленческие зоны.

25. Организационные структуры как основа повышения эффективности управления.

26. Организация как совокупность управленческих зон: принципы и содержание зонального управления.

27. Оценка управленческих характеристик руководителя.

28. Трудовой коллектив как фактор влияющий на эффективность управления.

29. Кадровая политика как основа повышения эффективности управления.

30. Особенности организации управленческого труда.

31. Интенсификация управленческой деятельности.

32. Проблемы повышения эффективности управления.

33. Проблемы совершенствования механизма реализации управленческих решений.

34. Механизм реализации инновационной политики в управлении как основа повышения его эффективности.

Список рекомендуемой литературы

1. В.И. «Мухин Основы теории управления». – М., 2002.

2. П.В. Шеметов Менеджмент. Учебное пособие в схемах, таблицах и рисунках. – М.: ИНФРА-М, 2002.

3. Е.Е. Вершигора Менеджмент. Учеб. пособие – 2-е изд., перераб. и доп.. – М.: ИНФРА-М, 2003.

4. М.П. Переверзев, Л.Е. Басовский, Н.А. Шайденко Менеджмент Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2003.

5. В.И. Кноринг Теория, практика и искусство управления: Учебник для вузов по специальности «Менеджмент». – 2-е изд., изм. и доп. — М.: НОРМА, 2001.

6. Г.Б. Казиачевская «Менеджмент», Феникс, 2002.

7. Сстивен П. Роббинс, Мэри Коултер Менеджмент. 6-е изд. Изд. Дом «Вильямс», 2002.

8. Е.П. Михалева Менеджмент. – М.: ЮРАЙТ, 2003.

9. В.А. Козловский, Т.В. Маркина, В.М. Макаров Производственный и операционный менеджмент. Практикум. – СПб: Специальная литература, 2008.

10. О.С. Виханский, А.И. Наумов Менеджмент: Учебник. – М., 2004.

11. О.С. Виханский, А.И. Наумов Практикум по курсу «Менеджмент»/ Под ред. А.И. Наумова. – М.: Гардарики, 1999.

12. И.Н. Герчикова Менеджмент: Учебник. – М., 2006.

13. Ю.А. Цыпкин. Менеджмент. Учебник для вузов.

14. А.И. Папкин. Основы практического менеджмента. Учебное пособие для вузов.

15. М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хезоури Основы менеджмента.–М., 2007.

16. Т. Питерс, Р. Уотерман В поисках эффективного управления. М., 2006.

17. М. Эддоус, Р. Стэнсфилд Методы принятия решений. – М., 2007.

18. А.А. Васькин. Оценка менеджеров. Учебно-практическое пособие.

19. И.А. Бланк Стратегия и тактика управления финансами. – Киев, 2006.

20. К. Боумен Основы стратегического менеджмента. – М., 1997.

21. Р.А. Фатхутдинов Стратегический менеджмент. – М., 2007.

22. Л. Планкетт, Г. Хейл Выработка и принятие решений. – М., 2009.

23. Л.В. Фатхин, Д.С. Петросян Этика и психология управления: Учебное пособие. – М., 1991.

24. Ю.Д. Красовский. Организационное поведение. Учебное пособие для вузов. 2-е изд., перераб. и доп.

25. Н.М. Власова. Руководство по управлению людьми: инструменты власти и влияния.

26. А.Я. Анцупов, А.И. Шипилов. Конфликты. Диагностика, оценка, прогнозирование. Учебное пособие для вузов.

27. В.А. Швандар, В.П. Прасолова. Экономика предприятия. Учебное пособие для вузов. 3-е изд., перераб. и доп.

28. И. Кузьмин Психотехнологии и эффективный менеджмент. – М., 2002.

29. Л.Н. Цой. Практическая конфликтология. Учебное пособие для вузов.

30. С.Д. Ильенкова. Производственный менеджмент. Учебник для вузов.

31. Предприятие и его структура: Диагностика. Управление. Оздоровление. Учебное пособие. 240 с. Х.Ю. Варнеке. Революция в предпринимательской культуре. Фрактальное предприятие. Пер. с нем.

32. М. Вудкок, Д. Френсис Раскрепощенный менеджмент. – М., 2001.

33. Р. Беннет. Секреты эффективного управления. Пер. с англ.

34. Г.Н. Марков. Справочник по конфликтологии, общению, менеджменту.

35. В. Зигерт, Л. Ланг Руководитель без конфликтов. – М., 2000.

36. Н.П. Любушин. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Учебное пособие. 2-е изд., перераб. и доп.

37. А.В. Игнатьева, М.М. Максимцов. Исследование систем управления. Учебное пособие для вузов.

38. И. Ансофф Стратегическое управление. – М.. 2008.

39. И.Н. Черникова Менеджмент. Учебник. — М.: Банки и биржи, 2005.

40. А.В. Попов теория и организация американского менеджмента. – М., 2001

41. Е.С. Стоянова Финансовый менеджмент. Теория и практика. — М.: Перспектива, 2008.

42. И.Т. Бакобанов Основы финансового менеджмента. Как управлять бизнесом? — М.: Финансы и стратегия, 2005

43. В. Хойер как делать бизнес в Европе. – М., 2000.

44. В. Андреев Саморазвитие менеджера. – М., 2005.

45. Р. Блейк, Д. Мутон Научные методы управления. – Киев, 1990.

46. А. Вайсман Стратегия менеджмента: 5 факторов успеха. – М., 2005.

47. Дж. Грейсон, К. Оделл Американский менеджмент на пороге ХХI века. – М., 2001.

48. П. Деринг Хотите стать коммерсантом? – М., 2004.

49. П. Друкер Рынок: как выйти в лидеры. – М., 2002.

50. С. Кови Семь навыков высокоэффективных людей. – М., 1998.

51. А.Н. Курицын Секреты эффективной работы: опыт США и Японии для предпринимателей и менеджеров. – М., 2004.

52. Методические рекомендации по оценке эффективности инвестиционных проектов и их отбору для финансирования. – М., 2004.

53. М. Робсон, Ф. Уллан Практическое руководство по реинжинирингу бизнес-процессов. – М., 2007.

54. Т. Санталайнен и др. Управление по результатам. – М., 1993.

55. Современный менеджмент: принципы и правила / Под. ред. В.И. Данилова-Данильяна. – М., 2002.

56. А.А. Томпсон, А.Дж. Стрикленд Стратегический менеджмент. – М., 2008.

57. А.Файоль Управление – это наука и искусство. – М., 2002.

ЭФФЕКТИВНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ

Методические указания по написанию курсовой работы

для магистров направления 080500.68 «Менеджмент»

всех форм обучения

По стандартам 3-го поколения

Красноярск – 2012

УДК 65

Рецензент: к.т.н., профессор каф. Маркетинга института Менеджмента и информатики Антамошкина О.И.

Содержание

Введение
	Цели и задачи курсовой работы
	Порядок подготовки и выполнения курсовой работы
	Требования к содержанию и оформлению курсовой работы
	Порядок защиты курсовой работы
	Подбор тематики и этапы выполнения курсовой работы
	Правила написания пояснительной записки к курсовой работе
	Темы курсовых работ по дисциплине «Эффективный менеджмент»
	Список рекомендуемой литературы

Введение

12 Следующая ⇒