Цель и задачи курса. Компетенции, формируемые в процессе обучения

Стр 1 из 6Следующая ⇒

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФГБОУ ВПО «Красноярский государственный аграрный университет»

КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ

Методические указания по изучению дисциплины и выполнению курсовой работы

Красноярск 2013

Рецензент

доктор экономических наук, и.о. профессора Д.В. Ходос

Белова, Л.А.

Корпоративные финансы: методические указания по изучению дисциплины и выполнению курсовой работы / Л.А. Белова; Краснояр. гос. аграр. ун-т. – Красноярск, 2013. – с.

Методические указания предназначены для студентов института экономики и финансов АПК направления 080100.62 «Экономика, профили «Финансы и кредит» и «Бухгалтерский учёт, анализ, аудит» очной и заочной форм обучения.

Главная задача методических указаний – оказать практическую помощь студентам в изучении курса и самостоятельном выполнении курсовой работы.

Печатается по решению редакционно-издательского совета

Красноярского государственного аграрного университета

Красноярский государственный аграрный университет, 2013

Содержание

Введение ……………………………………………………………….. 4

1 Место и роль дисциплины «Корпоративные финансы» в учебном процессе…………………………………………………………………...5

1.1 Цель и задачи курса. Компетенции, формируемые в процессе обучения…………………………………………………………………..5

1.2 Содержание модулей дисциплины………………………………..10

1.3 Критерии оценки знаний, умений, навыков и заявленных компетенций……………………………………………………………..12

2 Требования к структуре и содержанию курсовой работы.…………………………………………………………………...15

3 Подбор научной литературы и её изучение ………………………...18

4 Порядок оформления курсовой работы..…………………………....20

5 Рекомендуемая литература для выполнения курсовой работы...….23

6 Тематика курсовых работ…..………………………………………...27

7 Примерные планы курсовых работ….………………………………28

Приложение 1.Титульные элементы………………………………….44

Приложение 2. Методические указания по выполнению раздела 2 «Экономическая и финансовая оценка корпорации»……………………………………………………………..48

Приложение 3. Отечественные модели прогнозирования банкротства предприятий и корпораций…………………………………………….60

Приложение 4. Анализ кредитоспособности заёмщика (оценка кредитного риска)……………………………………………………….65

Введение

Наличие товарно-денежных отношений в хозяйстве современной России предполагает использование таких стоимостных (экономических) категорий, как «деньги», «цена», «капитал», «прибыль», «финансы», «кредит» и др. Они представляют собой теоретическое выражение определённых общественных отношений между людьми в процессе производства, распределения, обмена и потребления материальных благ.

Финансы выступают объектом изучения финансовой науки, которая исследует закономерности развития общественных отношений, представленных в данной стоимостной категории. Объектом изучения финансовой науки являются как общегосударственные (публичные) финансы, так и финансы отдельных хозяйствующих субъектов (предприятий и корпораций). С помощью публичных финансов исследуют процесс формирования и использования государственных доходов и расходов. Объектом изучения финансов хозяйствующих субъектов выступает образование и использование их капитала, доходов и денежных фондов.

Курс «Корпоративные финансы» затрагивает круг основных вопросов, связанных с теорией и практикой решения наиболее важных финансовых задач, с которыми сталкивается любая корпорация. Содержание курса составляют практические аспекты управления финансовой деятельностью в рамках корпоративных структур. Согласно терминологии международного бизнеса, корпорацией называется любая акционерная компания. Выбор корпорации в качестве объекта изучения обусловлен типичностью данной формы организации бизнеса для рыночной среды и наличием комплекса специфических финансовых проблем. Основной акцент в курсе делается на рассмотрении принципов принятия финансовых решений акционерными компаниями нефинансового профиля. Данный курс формирует методологическую основу для принятия оперативных и стратегических финансовых решений; раскрывает важнейшие прикладные проблемы современных финансов, характерные как для развитых, так и для растущих рынков; позволяем овладеть инструментарием, необходимым для анализа, планирования и управления инвестициями и финансовыми ресурсами с целью оптимизации денежных потоков и увеличения стоимости корпорации; дает представление о методах постановки целей в управлении финансами и построении стимулирующих механизмов для менеджеров. Особое внимание уделяется адаптации теоретических концепций к особенностям современной отечественной практики. Курс направлен на конкретизацию полученных ранее знаний в области теории финансов относительно практики использования базовых концепций финансового управления и носит прикладной характер. Курс отражает современные тенденции мировой науки в области теории финансов корпорации и построен с учетом международного стандарта преподавания финансовых дисциплин, принятых в ведущих западных университетах и школах бизнеса.

Корпоративные финансы – комплексная интегрированная область знаний, возникающая между группами естественных, математических, общественных и профессиональных наук. Ввиду всеобщего характера финансовых отношений корпоративные финансы связаны с философией, социологией, логикой, информатикой, математикой, эконометрикой, микро- и макроэкономикой, теорией финансов, деньгами, кредитами, банками и экономикой предприятия.

Корпоративные финансы являются основополагающей для изучения следующих дисциплин: финансовый менеджмент, экономический анализ, налоговая система РФ, финансовая среда предпринимательства и предпринимательские риски, финансовые рынки.

1. Место и роль дисциплины «Корпоративные финансы» в учебном процессе

Цель и задачи курса. Компетенции, формируемые в процессе обучения

«Корпоративные финансы» - это дисциплина, которая входит в базовую часть профессионального цикла дисциплин подготовки бакалавров ФГОС ВПО по направлению 080100.62 «Экономика», профили «Финансы и кредит», «Бухгалтерский учёт, анализ и аудит».

Цель курса: овладение студентами теоретическими знаниями и практическими навыками в области корпоративных финансов.

Задачи изучения курса:

- получить представление о различиях между бухгалтерской и финансовой моделями корпорации;

- осознать значение показателя денежного потока в финансовом управлении и узнают методы оптимизации денежных потоков корпорации;

- получить представление о составе и структуре источников финансирования акционерной компании, а также о преимуществах и недостатках различных способов финансирования;

- овладеть знаниями об основных моделях оптимизации структуры капитала и факторах, оказывающих влияние на ее выбор;

- узнать теоретические основы дивидендной политики корпорации;

- изучить подходы к расчету затрат на капитал корпорации;

- получить представление о специфике принятия краткосрочных финансовых решений;

- овладеть знаниями о методах финансового планирования, о видах и формах финансового планирования;

- получить представление о стадиях бюджетного процесса в компании, а также основных видах операционных и финансовых бюджетов;

- изучить основы проведения реструктуризации компании, причины и способы проведения слияний и поглощений;

- получить представление о различных способах реструктуризации компании и научатся использовать в работе компании методы прогнозирования возможного банкротства.

- находить оптимальные величины составляющих оборотного капитала корпорации (денежных средств, запасов, дебиторской задолженности);

- научиться принимать решения по поддержанию ликвидности компании;

- овладеть навыками подготовки и принятия финансовых решений краткосрочного и долгосрочного характера;

- приобрести навыки оценивания последствий различных инвестиционных решений, в том числе и решений по замене оборудования;

- научиться оценивать риск и доходность на основных этапах финансового управления;

- приобрести навыки планирования и прогнозирования финансового бюджета компании и расчета ключевых показателей финансового плана;

В результате изучения дисциплины студент должен:

Знать:

- закономерности функционирования современной экономики и макро- и микроуровне;

- основные понятия, категории и инструменты экономической теории и прикладных экономических дисциплин;

- основы построения, расчета и анализа современной системы показателей, характеризующих деятельность хозяйствующих субъектов на макро- и микроуровне.

Уметь:

- выявлять проблемы экономического характера при анализе конкретных ситуаций, предлагать способы их решения с учетом критериев социально-экономической эффективности, оценки рисков и возможных социально-экономических последствий;

- рассчитывать на основе типовых методик и действующей нормативно-правовой базы экономические и социально- экономические показатели;

- использовать источники экономической, социальной и управленческой информации;

- анализировать и интерпретировать финансовую, бухгалтерскую и иную информацию содержащуюся в отчётности предприятий различных форм собственности и использовать полученные сведения для принятия управленческих решений;

- осуществлять поиск информации по полученному заданию, сбор, анализ данных, необходимых для решения поставленных задач;

- осуществлять выбор инструментальных средств для обработки экономических данных в соответствии с поставленной задачей, анализировать результаты расчётов и обосновывать полученные выводы;

- прогнозировать на основе стандартных теоретических и эконометрических моделей поведение экономических агентов, развитие экономических процессов и явлений на микро- и макроуровнях;

-представлять результаты аналитической и исследовательской работы в виде выступления, доклада, информационного обзора, аналитического отчёта, статьи;

- организовать выполнение полученного этапа работы;

- организовывать работу малого коллектива, рабочей группы;

Владеть:

- современными методами сбора, обработки и анализа экономических и социальных данных;

- методами и приемами анализа экономических явлений и процессов с помощью стандартных теоретических и эконометрических моделей;

- современными методиками расчета и анализа социально-экономических показателей, характеризующих экономические процессы и явления на микро- и макроуровне;

- навыками самостоятельной работы, самоорганизации и организации выполнения поручений.

Реализация в дисциплине «Корпоративные финансы» требований ФГОС ВПО и Учебного плана по направлению 080100.62 «Экономика» должна формировать следующие общекультурные и профессиональные компетенции:

Общекультурные компетенции:

- умеет использовать нормативные правовые документы в своей деятельности (ОК-5);

- способен находить организационно-управленческие решения и готов нести за них ответственность (ОК-8);

- осознает социальную значимость своей будущей профессии, обладает высокой мотивацией к выполнению профессиональной деятельности (ОК-11);

- способен понимать сущность и значение информации в развитии современного информационного общества, сознавать опасности и угрозы, возникающие в этом процессе, соблюдать основные требования информационной безопасности, в том числе защиты государственной тайны (ОК-12);

- владеет основными методами, способами и средствами получения, хранения, переработки информации, имеет навыки работы с компьютером как средством управления информацией, способен работать с информацией в глобальных компьютерных сетях (ОК-13).

Профессиональные компетенции:

расчетно-экономическая деятельность:

- способен собрать и проанализировать исходные данные, необходимые для расчета экономических и социально-экономических показателей, характеризующих деятельность хозяйствующих субъектов (ПК-1);

- способен на основе типовых методик и действующей нормативно-правовой базы рассчитать экономические и социально-экономические показатели, характеризующие деятельность хозяйствующих субъектов, (ПК-2);

- способен выполнять необходимые для составления экономических разделов планов расчеты, обосновывать их и представлять результаты работы в соответствии с принятыми в организации стандартами (ПК-3);

аналитическая, научно-исследовательская деятельность:

- способен осуществлять сбор, анализ и обработку данных, необходимых для решения поставленных экономических задач (ПК-4);

- способен выбрать инструментальные средства для обработки экономических данных в соответствии с поставленной задачей, проанализировать результаты расчетов и обосновать полученные выводы (ПК-5);

- способен анализировать и интерпретировать финансовую, бухгалтерскую и иную информацию, содержащуюся в отчетности предприятий различных форм собственности, организаций, ведомств и использовать полученные сведения для принятия управленческих решений (ПК-7);

- способен анализировать и интерпретировать данные отечественной и зарубежной статистики о социально-экономических процессах и явлениях, выявлять тенденции изменения социально-экономических показателей (ПК-8);

- способен, используя отечественные и зарубежные источники информации, собрать необходимые данные проанализировать их и подготовить информационный обзор и/или аналитический отчет (ПК-9);

- способен использовать для решения аналитических и исследовательских задач современные технические средства и информационные технологии (ПК-10);

организационно-управленческая деятельность:

- способен организовать деятельность малой группы, созданной для реализации конкретного экономического проекта (ПК-11);

- способен использовать для решения коммуникативных задач современные технические средства и информационные технологии (ПК-12);

- способен критически оценить предлагаемые варианты управленческих решений и разработать и обосновать предложения по их совершенствованию с учетом критериев социально-экономической эффективности, рисков и возможных социально-экономических последствий (ПК-13);

педагогическая деятельность:

- способен преподавать экономические дисциплины в образовательных учреждениях различного уровня, используя существующие программы и учебно-методические материалы (ПК-14);

- способен принять участие в совершенствовании и разработке учебно-методического обеспечения экономических дисциплин (ПК-15).

1.2. Содержание модулей дисциплины

Модуль 1. Экономическое содержание и назначение корпоративных финансов

Модульная единица 1.1. Экономическое содержание и назначение корпоративных финансов.

Сущность финансов предприятий (корпораций). Функции и роль финансов в хозяйственной деятельности предприятий и корпораций. Финансовые отношения предприятий (корпораций) и их принципы организации. Финансовые ресурсы и собственный капитал предприятий и корпораций. Особенности финансов корпоративных групп. Корпоративная финансовая политика.

Модуль 2. Доходы, расходы и прибыль корпорации

Модульная единица 2.1 Доходы и расходы корпораций

Систематизация доходов предприятий (корпораций). Планирование (прогнозирование) выручки от реализации продукции. Направления использования выручки от реализации. Общее понятие о расходах предприятия (корпорации). Классификация расходов и возможность их снижения. Планирование расходов.

Модульная единица 2.2 Прибыль корпорации. Моделирование безубыточной деятельности.

Экономическое содержание, функции и виды прибыли. Формирование, распределение и использование прибыли. Методы планирования прибыли. Формирование конечного финансового результата в бухгалтерской отчётности. Моделирование безубыточной деятельности предприятия (корпорации).

Модуль 3. Финансирование инвестиций в основной и оборотный капитал корпораций

Модульная единица 3.1. Инвестиции в основной капитал корпорации. Экономическая сущность, состав и структура и источники финансирования основного капитала. Классификация инвестиций в основной капитал. Амортизация и её роль в воспроизводственном процессе. Заёмные источники финансирования капитальных вложений. Методы оценки стоимости основного капитала. Финансовые показатели, используемые для анализа основного капитала

Модульная единица 3.2. Инвестиции в оборотный капитал корпорации.

Структура оборотных активов. Источники финансирования оборотных активов. Производственный и финансовый цикл. Определение потребности в оборотном капитале. Эффективность использования оборотного капитала.

Модуль 4. Капитал корпорации и управление его структурой

Модульная единица 4.1. Понятие капитала и его структуры. Собственный капитал.

Классификация капитала. Ключевые принципы формирования капитала. Концепция стоимости капитала. Понятие структуры капитала. Собственный капитал корпорации. Дивидендная политика.

Модульная единица 4.2. Политика привлечения заёмного капитала.Состав заёмного капитала и оценка стоимости его привлечения. Формирование заёмного капитала. Эффект финансового рычага и его роль в управлении заёмным капиталом.

Модуль 5. Корпоративное финансовое планирование и контроль

Модульная единица 5.1. Корпоративный финансовый контроль.Понятие финансового контроля. Приёмы, методы и формы проведения финансового контроля. Анализ в системе финансового контроля. Платёжеспособность и финансовая устойчивость предприятия (корпорации). Доходность корпорации. Риск банкротства и способы его снижения.

Модульная единица 5.2. Финансовое планирование корпораций.Содержание финансовой политики предприятия. Выбор источников финансирования. Содержание и цели финансового планирования. Методы финансового планирования и источники информации. Система финансовых планов (бюджетов). Составление прогнозной отчётности предприятий (корпораций).

Текущая аттестация

Текущая аттестация студентов производится в дискретные временные интервалы преподавателем, ведущим лекционные и практические занятия по дисциплине в следующих формах:

· тестирование;

· keis-stadi;

· выполнение контрольных работ;

· защита курсовых работ;

Отдельно оцениваются личностные качества студента (аккуратность, исполнительность, инициативность) – работа у доски, своевременная сдача тестов, выполнение имитационных упражнений, ситуационных задач, презентаций keis-stadi и письменных контрольных заданий.

1.3.2. Рейтинг – план дисциплины «Корпоративные финансы»

Модули	Часы	Баллы
Модуль № 1
Модуль № 2
Модуль № 3
Модуль № 4
Модуль № 5
Экзамен
Итого

Промежуточный контроль

Промежуточный контроль по результатам семестрам по дисциплине у студентов очного отделения проходит в форме контрольного итогового тестирования. У студентов заочного отделения экзамен может проходить в 2-х вариантах: итоговое тестирование по всей дисциплине или по билетам, содержащим два теоретических вопроса и задачу.

Для допуска к промежуточному контролю студент очного отделения должен набрать необходимое количество баллов по итогам текущей аттестации – 40-60 баллов.

Итоговое тестирование включает в себя тестирующие материалы по всему курсу «Корпоративные финансы» (35 тест-заданий в одном варианте).

Оценивание итогового тестирования осуществляется по следующим критериям:

Студент, давший правильные ответы 85-100% тестирующих материалов (1-5 ошибок), получает максимальное количество баллов – 40.

Студент, давший правильные ответы в пределах 70-85% тестирующих материалов (6-10 ошибок), получает 30 баллов.

Студент, давший правильные ответы в пределах 60-70% (11-15 ошибок) тестирующих материалов, получает 20 баллов.

Студент, давший правильные ответы на менее чем 60% тестирующих материалов, не набирает баллов и приходит на контрольное тестирование снова.

Баллы, полученные на итоговом тестировании, суммируются с баллами, полученными в течение семестра на текущей аттестации и выводится итоговая экзаменационная оценка по следующим критериям:

60 – 73 – минимальное количество баллов – оценка «удовлетворительно».

74 – 86 – среднее количество баллов – оценка «хорошо».

87 – 100 – максимальное количество баллов – оценка «отлично».

Вопросы к экзамену

1. Сущность финансов предприятий (корпораций).

2. Функции и роль финансов в хозяйственной деятельности предприятий и корпораций.

3. Финансовые отношения предприятий (корпораций) и их принципы организации.

4. Финансовые ресурсы и собственный капитал предприятий и корпораций. 5. Особенности финансов корпоративных групп.

5. Корпоративная финансовая политика.

6. Систематизация доходов предприятий (корпораций).

7. Планирование (прогнозирование) выручки от реализации продукции.

8. Направления использования выручки от реализации.

9. Общее понятие о расходах предприятия (корпорации).

10. Классификация расходов и возможность их снижения.

11. Планирование расходов.

12.Экономическое содержание, функции и виды прибыли.

13. Формирование, распределение и использование прибыли.

14. Методы планирования прибыли.

15. Формирование конечного финансового результата в бухгалтерской отчётности.

16. Моделирование безубыточной деятельности предприятия (корпорации).

17.Экономическая сущность, состав и структура и источники финансирования основного капитала.

18. Классификация инвестиций в основной капитал.

19. Амортизация и её роль в воспроизводственном процессе.

20. Заёмные источники финансирования капитальных вложений.

21. Методы оценки стоимости основного капитала.

22. Финансовые показатели, используемые для анализа основного капитала

23.Состав и структура оборотных активов.

24. Источники финансирования оборотных активов.

25. Производственный и финансовый цикл.

26. Определение потребности в оборотном капитале.

27. Эффективность использования оборотного капитала.

28. Классификация капитала.

29. Ключевые принципы формирования капитала.

30. Концепция стоимости капитала.

31. Понятие структуры капитала.

32. Собственный капитал корпорации. Дивидендная политика.

33. Состав заёмного капитала и оценка стоимости его привлечения.

34. Формирование заёмного капитала.

35. Эффект финансового рычага и его роль в управлении заёмным капиталом.

36.Понятие финансового контроля.

37. Приёмы, методы и формы проведения финансового контроля.

38. Анализ в системе финансового контроля.

39. Платёжеспособность и ликвидность активов предприятия (корпорации)

40. Финансовая устойчивость предприятия (корпорации).

41. Доходность корпорации.

42. Риск банкротства и способы его снижения.

43. Содержание финансовой политики предприятия.

44. Выбор источников финансирования.

45. Содержание и цели финансового планирования.

46. Методы финансового планирования и источники информации.

47. Система финансовых планов (бюджетов).

48. Составление прогнозной отчётности предприятий (корпораций).

Требования к структуре и содержанию курсовой работы

Изучение дисциплины «Корпоративные финансы» предусматривает выполнение курсовой работы.

Целью курсовой работы является оказание помощи студентам в освоении элементов научного исследования, приобретении практики самостоятельной работы, накоплении материала для написания выпускной квалификационной работы.

Процесс подготовки, написания и защиты курсовой работы включает следующие последовательные этапы:

1) выбор темы, её закрепление;

2) подбор литературных источников, их изучение;

3) изучение требований к структуре и содержанию работы;

4) разработка конкретного плана работы по выбранной теме;

5) изучение требований оформлению работы;

6) выполнение работы; представление на кафедру для проверки;

7) защита и оценка курсовой работы.

Студенты самостоятельно выбирают предприятия и корпорации, по отчётным данным которых будет проводиться исследования, но эти предприятия должны относиться к сфере АПК (сельскохозяйственные или перерабатывающие). Допускается написание курсовой работы по данным корпораций, имеющих и другое направление, которые относятся к сфере производства и занимают лидирующие позиции в экономике страны.

Курсовая работа должен включать следующие разделы и иметь следующую структуру:

- Титульный лист;

- Содержание;

- Введение (1, 5стр.);

- Теоретические аспекты рассматриваемой проблемы (обзор нормативно-правовых и литературных источников по теме проекта) (7 стр.);

- Экономическая и финансовая оценка деятельности корпорации. (10 стр.);

- Основная часть – содержание и результаты проведённого исследования (15 стр.);

- Разработка предложений по улучшению исследуемой проблемы в корпорации (5 стр.);

- Выводы и предложения (2 стр.);

- Библиографический список, включающий не менее 25 наименований законодательных, нормативно-правовых и литературных источников;

- Приложения.

Общий объём курсовой работы не должен превышать 40-45 страниц компьютерного текста, не считая приложений.

Титульный лист представляет собой бланк установленного образца, выполненный компьютерным способом. На нём указываются название ВУЗа, института, кафедры, тема курсовой работы, фамилия, инициалы студента, преподавателя, а также город и год (приложение 1).

Задание заполняется на специальном бланке, который выдаётся кафедрой (приложение 1).

Календарный план заполняется также на специальном бланке, установленного образца (приложение 1). В нём расписываются этапы выполнения курсовой работы и указываются периоды времени выполнения этих этапов. За выполнением календарного плана наблюдает руководитель курсовой работы студента.

Реферат содержит обязательные реквизиты (приложение 1).

Содержание включает введение, номера и названия разделов, подразделов, выводы и предложения, библиографический список, приложения, в той последовательности, в какой они расположены в проекте, с указанием страниц, с которых они начинаются.

Во введении обосновывается значимость и актуальность выбранной темы, указываются цель и задачи работы, определяется объект и предмет исследования, перечисляются приёмы и методы исследования, а также источники информации, на основании которых выполнялась работа.

Теоретические аспекты рассматривают сущность выбранной темы с позиции законодательных, нормативно-правовых актов и литературных источников. В этом разделе проводится систематизированный анализ различных точек зрения и подходов авторов к решению исследуемой проблемы. Данный раздел должен быть максимально увязан с темой курсовой работы, служить методической основой рассмотрения практических и проектных вопросов в последующих его разделах и подразделах. Обзор литературных источников должен содержать исчерпывающую информацию, но быть по возможности кратким. Его излагают по принципу постепенного перехода от общих положений к более конкретным вопросам, относящихся к теме исследования.

Экономическая и финансовая оценка корпорации. В этом разделе даётся характеристика корпорации по местоположению, организационно-правовой форме, размерам и специализации, экономическому и финансовому состоянию. Примерный перечень таблиц, на основе которых оценивается корпорация, выбранная в качестве объекта, приводится в приложении 2 методических указаний.

Основная часть (аналитическая).Этот раздел работы должен в чёткой и логичной форме раскрывать тему исследования в разрезе фактических данных выбранного объекта исследования, его анализ и результаты, необходимые таблицы, диаграммы, схемы. Анализ необходимо проводить в динамике за последние 3 года. Анализ должен быть конкретным, отличаться целенаправленностью в отборе показателей, не следует ограничиваться простой перепиской данных годовых отчётов без какой-то дополнительной их обработки. При выполнении раздела необходимо обращать внимание на соответствие фактического материала объекта действующим нормативным документам и методическим рекомендациям. Следует отметить, что в некоторых темах основная часть содержит два раздела.

Разработка предложений по улучшению исследуемой проблемы представляет собой необходимые рекомендации на ближайшую перспективу, которые должны опираться на выводы, полученные в результате анализа и оказывать существенное влияние на повышение эффективности объекта в части проводимого исследования. Разработка предложений может выполняться как отдельным разделом курсовой работы, так и последним пунктом аналитического раздела.

Выводы и предложения должны отражать существо курсовой работы. Они должны логически вытекать из проведённого исследования, сформулированы чётко, ясно, конкретно, без повторения основного текста и изложены в виде отдельных пунктов. Последовательность выводов должна соответствовать содержанию работы. После выводов вносятся предложения по улучшению состояния объекта, которые были разработаны в последнем разделе и наглядно показывают значимость проведённого исследования.

Библиографический список должен содержать законодательные, нормативно-правовые акты и публикации, которые фактически использовались в работе и на них сделана ссылка по тексту.

Приложения включают вспомогательный материал, который необходим для повышения наглядности изучаемых вопросов и подтверждения отдельных выводов и предложений. К ним относят дополнительные расчёты, таблицы, фактические материалы предприятия и т.д. В тексте курсовой работы необходимо делать ссылки на соответствующие приложения, а сами приложения необходимо располагать в порядке появления ссылок на них.

Программное обеспечение

а) программное обеспечение: программная имитирующая система, используемая для экономической оценки инвестиций – «Альт-Инвест».

б) базы данных, информационно-справочные и поисковые системы:

информационная система «Консультант-Плюс»

Тематика курсовых работ

1. Анализ и повышение эффективности управления денежными потоками предприятий и корпораций

2. Расчётное обслуживание предприятия (корпорации) в коммерческом банке

3. Расходы и доходы предприятий и корпораций: содержание и планирование

4. Прибыль предприятия (корпорации): анализ формирования и эффективность использования

5. Финансовое планирование и контроль в корпорации

6. Оборотные активы предприятия (корпорации): анализ и повышение эффективности управления

7. Финансовое состояние и инвестиционная привлекательность предприятия (корпорации)

8. Финансовый менеджмент корпорации как искусство принятия управленческих решений

9. Анализ взаимоотношений предприятий и корпораций с кредитными организациями

10. Заемный капитал и его роль в финансировании предпринимательской деятельности

11. Инвестиции в основной капитал предприятий и корпораций

12. Финансовые инвестиции (вложения) корпораций

13. Разработка и анализ инвестиционных проектов

14. Риск банкротства предприятия (корпорации) и направления его снижения

15. Исследование и совершенствование управления финансовой деятельностью предприятия (корпорации) в кризисных ситуациях

16. Финансовая диагностика предприятия (корпорации)

17. Финансовая устойчивость предприятия (корпорации): анализ и повышение эффективности управления

18. Формирование капитала предприятий и корпораций, его структуры и цены.

19. Управление издержками предприятия (корпорации) и анализ безубыточности.

20. Финансирование и кредитование инвестиционных (инновационных) проектов предприятия (корпорации)

21. Бизнес-план инвестиционного проекта и его роль в реализации инвестиционной стратегии предприятия (корпорации)

22. Дивидендная политика корпорации и оценка ее эффективности

23. Анализ и оценка финансовых рисков предприятия (корпорации)

24. Анализ и совершенствование управленческих процессов в корпорации на основе контроллинга

25. Сравнительная характеристика и оценка методов финансирования инвестиционных проектов

7. Примерные планы курсовых работ

Титульные элементы

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Департамент научно-технологической политики и образования

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

Высшего профессионального образования

«КРАСНОЯРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

Кафедра «Финансы и кредит»

Дисциплина: Корпоративные финансы

Курсовая работа

На тему:

________________________________________________________________________________________________________________________

(на примере)

Выполнил: студент (ка) группы ____________ __________

(№ группы) подпись (ФИО)

Проверил:

(Должность) ____________ ____________

подпись (ФИО)

Красноярск 20__

РЕЦЕНЗИЯ

на курсовую работу студента (ки)

Направления 080100.62 «Экономика», профиль __________________________

____ курса, группы ______ Ф.И.О. _____________________________________

Название темы: ______________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________

____________________________________________________________________

Оформление работы (соответствует, частично, не соответствует): ____________

____________________________________________________________________

Соответствие содержания теме работы (соответствует, частично, не соответствует): _______________________________________________________

Полнота раскрытия темы (тема раскрыта, частично, тема не раскрыта): ____________________________________________________________________

Недостатки и замечания по курсовой работе:

____________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Заключение ( к защите, доработать ) __________________________________

12 3 4 5 6 Следующая ⇒