Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
Цели, направления и задачи инновационного развития.
Обобщая и конкретизируя сказанное выше, определим цель и задачи деятельности МОБУ «Средняя общеобразовательная школа «Муринский ЦО № 2» в структуре муниципальной системы образования. Цели деятельности:
1.1. Эффективное выполнение муниципального государственного задания на оказание образовательных услуг в соответствии с требованиями законодательства. 1.2. Удовлетворение образовательных запросов субъектов образовательной деятельности и лиц, заинтересованных в образовании в соответствии с требованиями законодательства. Конкретно-специфические. 2.1. Теоретико-практическое обоснование школы нового типа общеобразовательной организации – «STEAM-Школа», обеспечивающего единство фундаментальности и практической направленности естественнонаучного образования за счёт глубокой интеграции естественнонаучных, математических и технических дисциплин на основе продуктивно-творческих видов учебно-познавательной деятельности обучающихся. Достижение поставленных целей детерминирует следующие направления деятельности: - обеспечение доступности образования; - обеспечение современного качества образования; - обеспечение эффективной работы образовательной организации. Поставленные цели и определённые направления деятельности определяют необходимость решения целого спектра задач. Общие задачи деятельности по обеспечению удовлетворенности образовательных запросов: ● По запросу муниципальной системы образования: реализация идей STEAM-образования. ● По запросу современного общества: формирование общей культуры личности обучающегося на основе обязательного минимума содержания общеобразовательных программ, их адаптации и интеграции в общество. ● По запросу педагогического сообщества: развитие практики и методическое обеспечение STEAM-образования. ● По запросам обучающихся: обеспечение единства фундаментальной и практико-ориентированной подготовки в области естественнонаучных дисциплин, создание условий для всестороннего развития и раскрытия способностей. ● По запросам родителей: создание условий для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных образовательных программ. Общие задачи детализируются задачами конкретно-специфическими, связанными с теоретической разработкой и практическим внедрением идей STEAM-образования. Конкретно-специфические задачи: 1. Определить актуальное состояние социокультурной и образовательной среды МОБУ “Средняя общеобразовательная школа «Муринский ЦО № 2» и выявить потенциальные возможности для его развития как STEAM-Школы. 2. Обосновать STEAM-Школу как инновационный тип школы в муниципальной системе образования Всеволожского района в частности и в региональной системе образования Ленинградской области в целом. 3. Определить перечень учебных предметов (STEAM-предметы), подлежащих интеграции в условиях STEAM-образования, их содержание и учебно-методическое обеспечение. 4. Создать условия (нормативно-правовые, материально-технические, структурно-организационные и др.), необходимые для перехода МОБУ “Средняя общеобразовательная школа «Муринский ЦО № 2» к работе в режиме STEAM-Школы. 5. Разработать преемственные (основная школа → старшая школа) программы интеграции STEAM-предметов в урочной и внеурочной работе на основе принципа единства фундаментальности и практической направленности обучения и в условиях продуктивно-творческих видов учебно-познавательной деятельности обучающихся. 6. Выявить, обосновать и реализовать возможности распространения идей STEAM-образования на этапах дошкольного и начального общего образования. 7. Разработать и апробировать учебно-программное и дидактико-методическое обеспечение образовательного процесса, реализуемого в STEAM-Школы. 8. Сформировать сеть социальных партнёров из числа образовательных организаций высшего профессионального образования Санкт-Петербурга, взаимодействие с которыми позволит обеспечить профессионально-ориентированную естественнонаучную подготовку обучающихся. 9. Создать условия для профессионального роста педагогического коллектива.
|
Последнее изменение этой страницы: 2019-06-19; Просмотров: 178; Нарушение авторского права страницы