НЕОКЛАССИЧЕСКИЕ ТЕОРИИ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РОСТА.

⇐ ПредыдущаяСтр 7 из 8Следующая ⇒

Большинство неокласс. моделей роста исходит из того, что реальный объем выпуска увеличивается под влиянием роста основных факторов произв-ва — труда (L) и капитала (К). Труд обычно слабо поддается воздействию извне, тогда как величина капитала может быть скорректирована опред. инвестиционной политикой. Как известно, запас капитала в экономике со временем сокращается на величину выбытия (амортизации) и увеличивается за счет роста чистых инвестиций. Наиболее известной из неоклассических моделей роста является производственная функция Кобба—Дугласа: Y = АL^аК*, где Y- объем выпуска; L — кол-во затраченного труда; К — кол-во затраченного капитала; а, Р — степенные показатели, отражающие вклад соотв. фактора (труда и капитала) в пр-во продукта, причем а+р =1; А — коэффициент, выражающий степень воздействия на объем выпуска других, не поддающихся измерению факторов. В модели Р. Солоу показано, как связаны между собой рост запасов капитала, рабочей силы и улучшение технологии и каким образом они воздействуют на объем выпуска. Первоначальный анализ заключается в определении влияния спроса и предложения товаров на накопление капитала. При этом объем рабочей силы и технология предполагаются неизменными. В последующем анализе этих допущений не будет. Модель Р. Солоу доказывает, что нестабильность динамического равновесия в неокейнсианских моделях была следствием невзаимозаменяемости факторов производства. Совокупное предложение в модели Р. Солоу описывается производственной функцией с постоянной отдачей от масштаба: Y = F(K, L), где Y — объем выпуска; F(K, L) — ф-ция от капитала и труда соответственно.

На рис. 8.4 показано, как норма сбережений определяет разделение продукта на потребление и инвестиции для каждого

значения k. Для любого уровня кап-вооруженности k объем выпуска на одного работающего равен f(k), инвестиции составляют mps • f(k), потребление равно f(k) - mps • f(k).

Инвестиции и выбытие для различных уровней кап-вооруженности представлены на рис. 8.6. При более высокой кап-вооруженности больше объем выпуска и инвестиции, приходящиеся на одного работника. В то же время, чем больше запасы капитала, тем больше величина выбытия.

Норма накопления (сбережения) непосредственно влияет на устойчивый уровень кап-вооруженности. Рост нормы сбережения с mps1 до mps2 сдвигает кривую инвестиций вверх, из положения mpsi • f(k) в положение mps2 ' f(k) (рис. 8.7).

При достижении равенства mps • f(k) = (5 + n)k экономика хар-ся полной занятостью ресурсов (рис. 8.8).

В состоянии устойчивого равновесия уровень кап-вооруженности k' уравновешивает, с одной стороны, влияние инвестиций, повышающих капиталовооруженность, а с другой — воздействие выбытия, роста числа занятых и технологического прогресса, снижающих уровень капитала в расчете на эффективную единицу труда (рис. 8.9). В устойчивом состоянии k' при наличии технологического прогресса общий объем капитала К и выпуска Y будет повышаться с темпом n + g.

Рост потребления возможен лишь до точки к, где оно достигает max (кривые производственной ф-ции и выбытия имеют здесь одинаковый наклон) (рис. 8.10). В этой точке увеличение запаса капитала на единицу даст прирост выпуска, равный предельному продукту капитала тгр_К, и увеличит выбытие на величину 5 (износ на единицу капитала). Роста потребления происходить не будет, если прирост выпуска будет полностью использоваться на увеличение инвестиций для покрытия выбытия.

Вывод: в модели Р. Солоу показано, как связаны между собой рост запасов капитала, рабочей силы и улучшение технологии и как они воздействуют на объем выпуска. При этом темп экономического роста в отсутствие технического прогресса определяется темпом прироста трудовых ресурсов. Изменение нормы сбережений меняет только капиталовооруженность и производительность труда, оставляя в длинном периоде темп равновесного роста постоянным. При отсутствии технического прогресса максимальный рост потребления на душу населения достигается тогда, когда предельная склонность к сбережению равна эластичности выпуска по капиталу.

41. СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА: СОДЕРЖАНИЕ, НАПРАВЛЕНИЯ И ПРИНЦИПЫ. Социальная политика (СП) — это система мер, направленных на достижение соц. целей и результатов, связанных с повышением общественного благосостояния, улучшением качества жизни населения и обеспечением соц.-полит. стабильности, соц. партнерства в обществе. Объектом СП могут быть как отдельные граждане, так и их группы, объединенные конкретными связями и отношениями. Субъектами СП являются те, кто активно взаимодействует в соц. сфере, определяет цели, задачи, приоритеты и нормативно-правовую базу социальной политики и реализует ее. К ним относятся гос.ведомства и учреждения, органы местного самоуправления, различные негос. объединения, коммерческие структуры, профессиональные работники, а также отдельные граждане, действующие в рамках гражданской инициативы.

Функции СП: 1) стимулирующая, кот. заключается в содействии процессу формирования рациональной структуры доходов и совершенствования отношений занятости. Это предполагает стимулирование всех видов эк-кой деят-ти в рамках правового поля, формирование высокой мотивации работников к высокоэффективному труду, учет доли каждого работающего в созданном продукте; 2) стабилизирующая, предпол. перераспределение доходов, развитие системы соц. защиты и соц. гарантий как для населения в целом, так и для каждой из его соц. групп. Упор при этом делается на выплату пенсий и пособий нетрудоспособным, малоимущим, безработным, на обеспечение опред. уровня образования и мед. обслуживания для всех слоев населения. [СП осущ. на разных уровнях: • микроуровень — СП фирмы (корпорации) в отношении ее работников; • макроуровень — региональная и гос. СП в отношении регионов; • интеруровень — межгос. СП, связанная с решением глобальных эк-х проблем, ликвидацией бедности и отсталости некоторых стран. С точки зрения субъектов СП выделяют гос-нный, региональный и муниципальный ее уровни.] СП базируется на ряде принципов — основных исходных положений, на кот. строится деят-ть гос-ва в соц. области. а) Принцип соц. справедливости - содержит оба типа справедливости и означает, с одной стороны, степень обоснованного равенства, а с другой — сохраняющееся неравенство. По этой причине гос-во при проведении СП должно стремиться обеспечить всем гражданам равенство стартовых условий существования и удовлетворения важнейших духовных потребностей. Вместе с тем наиболее активные и работоспособные члены общества должны иметь возможность получать за свой труд больший объем благ и услуг. б) Принцип индивидуальной соц. ответственности означает, что каждый дееспособный член общества обязан прилагать max усилий для того, чтобы самостоятельно обеспечить удовлетворение своих потребностей. Гос-во должно оказывать помощь своим гражданам только в крайнем случае, если они не в состоянии это сделать сами. в) Принцип солидарности - общество должно решать возникающие проблемы как единая система, внутри кот. посредством механизма налогов и трансфертов осущ-ся перераспределение фин-х ресурсов от более сильных и обеспеченных к тем, кто в силу объективных обстоятельств не имеет возможности за счет труд. деят-ти извлекать доходы, достаточные для обеспечения основных потребностей. г) принципа соц. компенсации обеспечивает правовую и соц. защищенность граждан, которая выражается в получении ими льгот и соц. обслуживании. д) принципа соц. гарантий - предоставление гражданам гарантированного min соц. услуг (обучение, воспитание, духовное и физ. развитие), потребление которых обеспечивает подготовку личности к самостоятельной жизни. е) принципа всеобщности - предполагающего, что соц. мероприятиями должны быть охвачены все члены общества с учетом дифференцированного подхода к ним. СП, проводимая различными странами, многообразна. Выделяют ряд основных направлений: политика доходов населения; политика в сфере труда и трудовых отношений; соц. поддержка и защита нетрудоспособных и малообеспеченных семей и граждан; развитие отраслей соц. сферы и их инфраструктуры; соц. защита отдельных групп населения; экологическая, демографическая и миграционная политика. Все направления связаны между собой, что вызывает необходимость проведения сбалансированной СП.

42.УРОВЕНЬ И КАЧЕСТВО ЖИЗНИ НАСЕЛЕНИЯ. Уровень жизни - фактически сложившиеся условия жизнедеятельности и степень удовлетворения потребностей населения, обеспеченных массой товаров и услуг. Группы показателей уровня жизни населения: демографические, санитарно-гигиенические условия жизни; потребление продуктов питания; жилищные условия; образование и культура; условия труда и занятость; доходы и расходы населения; индексы потреб. цен; наличие транспортных средств; организация отдыха; соц.обеспечение; права человека. Показатели могут измеряться в натур. единицах, текущих или сопоставимых ценах, в процентах или рангах (по месту расположения в ряду однородных показателей). По методам измерения они делятся на а) статистические, основанные на отчетности; б) нормативные, разработанные на базе нормативных отчетов; в) аналитические, получаемые расчетным путем с помощью статистических и нормативных показателей. При изучении уровня жизни используются также данные, полученные в результате опросов населения, и экспертные оценки специалистов. Качество и уровень жизни тесно взаимосвязаны, причем первое, будучи более широким понятием, отражает больший спектр потребностей людей. Данное понятие объективно, т.е. критериями его оценки выступают научно обоснованные нормативы потребления населения. На их основе рассчитывается рациональный потребительский бюджет, кот. является важнейшим инструментом соц.- эк-го анализа уровня и качества жизни. Соотн. фактического удовлетворения потребностей и разработанных нормативов говорит о степени удовлетворения потребностей отдельных людей, их групп, общества в целом. Если при изучении уровня жизни в большей степени применяют колич-нные показатели, то в исследовании ее качества акцент делается на качественной определенности и качественных различиях явлений. Важнейшим показателем, харак-щим уровень и качество жизни, явл. потребление благ и услуг. Его можно рассматривать в двух аспектах: как процесс удовлетворения человеч. потребностей, в результате которого они либо воспроизводятся вновь, либо не воспроизводятся, и как сферу жизнедеят-ти человека, формирующую и развивающую личность во всем ее многообразии. Во всем комплексе потребностей населения, характ-щих уровень его жизни, значительное место занимает потребность в жилье. Говоря о качестве жизни населения, нельзя обойти стороной и социологический аспект данного явления — удовлетворенность самих людей условиями жизни, труда и отдыха. Поскольку каждый человек имеет собственную шкалу предпочтений, одна и та же степень удовлетворения конкретной потребности оценивается индивидами по-разному. Данный факт говорит о том, что на современном этапе развития общества определение людьми степени удовлетворенности качеством своей жизни представляется весьма сложной задачей.

Доходы населения

Доходы населения — это сумма денежных средств и материальных благ, полученных или произведенных домашними хозяйствами за определенный промежуток времени. Уровень потребления населения напрямую зависит от уровня доходов.

Денежные доходы — это доходы, включающие в себя все поступления денег в бюджет семьи в виде оплаты труда работников, доходов от предпринимательской деятельности, пенсий, стипендий, различных пособий, доходов от собственности (проценты по вкладам, ренты, дивидендов по ценным бумагам, доходов от недвижимости), гонораров и др.

Натуральные доходы — это доходы, включающие продукцию, произведенную домашними хозяйствами для собственного потребления.

Доходы можно также классифицировать как:

¦ совокупные, представляющие собой общую сумму денежных и натуральных доходов по всем источникам их поступлений;

¦ номинальные, характеризующие уровень денежных доходов независимо от налогообложения и изменения цен;

¦ располагаемые, номинальные доходы за вычетом налогов и других обязательных платежей, т.е. средства, используемые населением на потребление и сбережения;

¦ реальные, характеризующие номинальные доходы с учетом инфляционного роста цен и тарифов;

¦ реальные располагаемые денежные доходы, которые определяются исходя из денежных доходов текущего периода за вычетом обязательных платежей и налогов, скорректированных на индекс потребительских цен.

Основным доходом трудящихся является заработная плата, составляющая до 70% доходов работников. Различают номинальную и реальную заработную плату.

Номинальная заработная плата — это те средства, которые работник получает (или которые начислены ему) в денежном выражении за свой труд за определенный промежуток времени. Номинальная заработная плата зафиксирована в трудовом договоре (контракте), заключаемом между работником и работодателем.

Реальная заработная плата отражает покупательную способность полученных денежных средств и представляет собой номинальную заработную плату, скорректированную на индекс потребительских цен. Если темпы увеличения номинальной заработной платы ниже темпов роста уровня цен на товары и услуги, то реальная заработная плата понижается.

Поэтому при повышении номинальной заработной платы необходимо учитывать рост цен, иначе увеличение размеров оплаты труда не будет нести в себе стимулирующей функции.

⇐ Предыдущая 1 2 3 4 5 678 Следующая ⇒