Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
Этапы производственной практики
Таблица 2 – Этапы производственной практики и виды работ
1. Организационный этап. Организационный этап начинается за 3 месяца до непосредственного начала практики в соответствии с графиком учебного процесса. Место прохождения практики выбирается и предлагается, как правило, самим студентом и согласуется с кафедрой. Выбрав учреждение (организацию), студент заключает индивидуальный договор о прохождении производственной практики, бланк которого получает заранее в деканате, в 2-х экземплярах (1-й экземпляр остается на базе прохождения практики, 2-й – сдается в деканат не позднее 1 месяца до начала практики). При необходимости студент может получить письмо-ходатайство от университета о предоставлении ему возможности прохождении практики в данном учреждении (организации). Студент может также выбрать объект практики из числа рекомендованных кафедрой учреждений (организаций), с которыми университетом заключены долгосрочные договоры. До начала практики в учреждении (организации) студент должен явиться на организационное собрание, проводимое руководителем практики от кафедры, получить индивидуальное задание, дневник с оформленным направлением на практику, ознакомиться с распоряжением деканата о допуске студентов к практике. При прибытии в учреждение (организацию) за студентом закрепляется руководитель от базы прохождения практики, который закрепляет за ним рабочее место и от которого он получает указания о своих дальнейших действиях. В завершении организационного этапа практикант должен ознакомиться с трудовым распорядком в учреждении (организации). 2. Производственный этап. На этом этапе студент начинает вести дневник практики, в котором фиксирует выполняемые виды работ. На производственном этапе практикант должен параллельно уделять внимание сразу двум направлениям: сбору информации и непосредственному участию в текущей деятельности учреждения (организации). Сбор информации необходим для заполнения дневника и составлению отчета по производственной практике, при этом практикант должен уделить внимание: 1) изучению нормативно-правовых актов, приказов, распоряжений, указаний и инструкций, регламентирующих деятельность органов и учреждений, выступающих в качестве базы прохождения практики, а также принимаемых (издаваемых) ими; 2) ознакомлению со структурой данных органов и учреждений; 3) ознакомлению с организацией планирования деятельности учреждения (организации), формами деятельности органов государственной власти и местного самоуправления; 4) изучению делопроизводства, содержания, роли и значения основных документов, регламентирующих внутренний документооборот. Участие в производственной деятельности учреждения (организации) предполагает от практиканта: 1) использование своих теоретических знаний при освоении функциональных обязанностей по отдельным должностям и участие в выполнении некоторых полномочий структурных подразделений баз практики; 2) приобретение навыков работы с процессуальными и иными документами; 3) ознакомление с опытом рассмотрения обращений граждан и общественных объединений, а также учреждений и организаций и принятие участия в подготовке решений (проектов решений) по ним; 4) приобретение навыков профессионального общения с различными категориями лиц при проведении приема граждан и во время присутствия на различных мероприятиях по реализации основных направлений деятельности указанных органов (проверках, следственных действиях, судебных заседаниях и др.); 5) производство процессуальных действий, регулируемых конституционным, уголовным, уголовно-процессуальным и административным законодательством; 6) проверка и закрепление теоретических знаний, полученных в процессе обучения. 3. Итоговый этап На этом этапе практикант выполняет следующие виды работ: 1) обрабатывает и анализирует полученную информацию; 2) обобщает и систематизирует собранные в учреждении (организации) данные и составляет отчет о выполнении программы практики и индивидуального задания; 3) оформляет отчет и дневник производственной практики в соответствии с требованиями данных методических рекомендаций; 4) получает отзыв от руководителя базы прохождения практики о производственной деятельности, приобретенных умениях и выполненных работах за время прохождение практики; 5) сдает отчет и дневник руководителю практики от кафедры, защищает отчет в форме экзамена.
4. Примерное содержание индивидуальных заданий в зависимости от места прохождения практики
Популярное:
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-07-12; Просмотров: 1689; Нарушение авторского права страницы