Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии |
СТУДЕНЧЕСКОЕ НАУЧНОЕ ОБЩЕСТВО ⇐ ПредыдущаяСтр 3 из 3
Уважаемые коллеги! Приглашаем Вас принять участие в студенческом модельном судебном процессе «Всероссийские судебные дебаты 2014», заключительный тур которого состоится 18-19 апреля 2014 года в Казанском (Приволжском) федеральном университете. Судебные дебаты будут проводиться в двух секциях: ü гражданского процесса; ü уголовного процесса. Для участия в мероприятии необходимо подать заявку в срок до 15 марта 2014 года (включительно) на электронные адреса kfu.debates@gmail.com и обязательное дублирование на yu.m.lukin@gmail.com. Заявка должна содержать следующие сведения: наименование города, наименование учебного заведения (полностью), факс вуза, Ф.И.О., ученое звание и научная степень декана факультета, секция, в которой планирует участвовать команда, информацию об участниках: Ф.И.О. участника (полностью), факультет, курс, почтовый адрес, контактный телефон, e-mail участника, данные координатора ВУЗа, общую фотографию команды (размером не более 1 мегабайта), согласие на опубликование вышеперечисленных данных, необходимость в бронирования гостиницы. (Приложение № 1) Заявкой команда подтверждает безусловное участие в модельном процессе. Все команды, подавшие заявки в срок, указанный в регламенте считаются допущенными к участию в конкурсном отборе модельного процесса «Всероссийские судебные дебаты 2014» Модельный процесс «Всероссийские судебные дебаты 2014» проводится на основании регламента, содержащего полное описание правил проведения модельного процесса. Устные выступления и письменные работы команд составляются на основании фабулы модельного процесса «Всероссийские судебные дебаты» (Приложение № 2 для секции гражданского процесса, Приложение № 3 для секции уголовного процесса) С Регламентом «Всероссийских судебных дебатов 2014» и формой заявки желающие могут ознакомиться на сайте www.sno-law.com или на http: //vk.com/debatikfu. Дебаты в каждой секции проводятся в два тура: 1) конкурс письменных работ команд, отражающих правовые позиции по делу (меморандумы ) (до 28 марта) 2) устные выступления команд, которые включают отборочный раунд, полуфинал и финальный раунд (18-19 апреля). Число членов каждой команды не должно превышать 4 человека. Письменные работы командам необходимо представить в виде электронного письма до 28 марта 2014 года (включительно). Порядок оформления письменных работ содержится в Регламенте «Всероссийский судебных дебатов – 2014». Устный тур состоится в г. Казани в Казанском федеральном университете 18-19 апреля 2014 года. По итогам модельного процесса будут определены победители в каждой секции. Организационный комитет оставляет за собой право продлить сроки сдачи письменных работ команд в одностороннем порядке при обязательном уведомлении всех команд, подавших заявки на участие в модельном процессе. По итогам модельного процесса «Всероссийские судебные дебаты 2014» будет издан сборник письменных работ команд с присвоением всех необходимых выходных данных (УДК, ББК, ISBN). Участникам также предлагается написать статью по проблемным моментам фабулы под руководством научного руководителя. Статьи необходимо отправить до 28 марта 2014 года (включительно). Они будут опубликованы в сборнике письменных работ команд. Расходы на проезд, проживание и питание осуществляются за счет направляющей стороны и участников «Всероссийских судебных дебатов 2014». По желанию участника оргкомитет забронирует для него номер в гостинице. Более подробную информацию о правилах участия в модельном судебном процессе Вы можете найти в Регламенте, а также задав вопрос организационному комитету.
Контактные телефоны Оргкомитета: · +7-987-266-44-13– Асатуллин Искандер, Председатель СНО ЮФ КФУ (по всем вопросам); kfu.debates@gmail.com · +7-965-599-52-40 – Кирсанов Вячеслав, Зам. Председателя СНО ЮФ КФУ (Ответственный за проведение ежегодных Всероссийских судебных дебатов) (по всем вопросам); · +7-929-72-22-550 – Улданова Альфия, Зам. Председателя СНО ЮФ КФУ (встреча участников, размещение). · +7-917-911-50-94 – Лукин Юрий Михайлович, Ответственный за НИРС юридического факультета КФУ, ассистент кафедры теории и истории государства и права, yu.m.lukin@gmail.com
Информацию о модельном судебном процессе можно также найти на интернет сайте Студенческого научного общества юридического факультета КФУ: www.sno-law.com Модельный судебный процесс «Всероссийские судебные дебаты – 2014» проводится по адресу: 420008, Россия, Республика Татарстан, г. Казань, ул. Кремлевская, д. 18, Казанский федеральный университете, Юридический факультет. Схему проезда и схему университетского городка можно найти на интернет-сайте КФУ: www.kpfu.ru в разделе «Общие сведения».
Декан юридического факультета КФУ д.ю.н., профессор Тарханов И.А. Приложение 3.Образец меморандума Команда _______ МЕМОРАНДУМ ИСТЦА / ОБВИНЕНИЯ По делу по иску Янне Энгстрома к АНО «Континентальная Хоккейная Лига» О восстановлении права на труд в системе КХЛ путем признания недействительным решения АНО «Континентальная хоккейная лига»
Содержание 1) Список сокращений............................................................................................... 3 2) Список источников................................................................................................. 5 3) Изложение фактов................................................................................................. 10 4) Правовая позиция.................................................................................................. 12 5) Просительная часть............................................................................................... 17 6) Приложения........................................................................................................... 18 Список сокращений 1) Конституция РФ – Конституция Российской Федерации от 12.12.1993. РГ от 25 декабря 1993 г. N 237 ГК РФ – Гражданский кодекс Российской Федерации (Часть первая) от 30 ноября 1994 г. N 51-ФЗ. СЗ РФ. 1994. № 32. Ст. 3301, Гражданский кодекс Российской Федерации (Часть вторая) от 26 января 1996 г. N 14-ФЗ. СЗ РФ. 1996. № 5. Ст. 410 3) ТК РФ – Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ СЗ РФ 2002 г. N 1 (часть I) ст. 3 4) ГПК РФ – Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации от 14 ноября 2002 г. №138-ФЗ. СЗ РФ. 2002. № 46. Ст. 4532 5) КоАП РФ – Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г. N 195-ФЗ. СЗ РФ. 2002 г. N 1 (часть I) ст. 1 6) ФЗ «Об ООО» - Федеральный закон «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 8 февраля 1998 г. N 14-ФЗ, РГ от 17 февраля 1998 г. N 30 ФЗ «О физической культуре и спорте» – Федеральный закон Российской Федерации «О физической культуре и спорте в Российской Федерации» от 4 декабря 2007 г. N 329-ФЗ СЗ РФ. 2007. N 50 ст. 6242 8) РФ– Российская Федерация СЗ РФ – Собрание законодательства Российской Федерации РГ – «Российская газета» ВАС РФ – Высший Арбитражный суд Российской Федерации ВС РФ – Верховный Суд Российской Федерации Истец – гражданин Янне Энгстром Ответчик – Автономная некоммерческая организация «Континентальная хоккейная лига» 15) ФХР – Общероссийская организация «Федерация хоккея России» 16) КХЛ – Континентальная хоккейная лига 17) ООО – общество с ограниченной ответственностью 18) АНО – автономная некоммерческая организация 19) ООО «КХЛ» – общество с ограниченной ответственностью «Континентальная хоккейная лига» 20) АНО «КХЛ» – автономная некоммерческая организация «Континентальная хоккейная лига»
Список источников I. Нормативно-правовые акты:
1) Конституция Российской Федерации от 12.12.1993. РГ от 25 декабря 1993 г. N 237; 2) Гражданский кодекс Российской Федерации (Часть первая) от 30 ноября 1994 г. N 51-ФЗ. СЗ РФ. 1994. № 32. Ст. 3301; II. Судебная практика: 1) Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 31 октября 1995 г. N 8 «О некоторых вопросах применения судами Конституции Российской Федерации при осуществлении правосудия» (РГ, N 247, 28.12.1995); 2) Постановление Пленума Верховного Суда РФ и Пленума Высшего Арбитражного Суда РФ от 1 июля 1996 г. N 6/8 «О некоторых вопросах, связанных с применением части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» (РГ, N 152, 13.08.1996); III. Литература: 1. Гражданское право. В 4 т. Т. 1: Общая часть (отв. ред. - Е.А. Суханов). - М.: «Волтерс Клувер», 2008; 2. Гражданское право: В 4 т. Т. 4: Обязательственное право (отв. ред. Е.А. Суханов). - М.: «Волтерс Клувер», 2008; 3. Гражданское право: В 4 т. Т. 3: Обязательственное право (отв. ред. - Е.А. Суханов). - М.: «Волтерс Клувер», 2008; IV. Интернет-ресурсы: 1) Регламент КХЛ. Термины, определения и сокращения. Интернет-адрес: http: //www.khl.ru/documents/KHL_regulations_glossary_2010-2011.pdf; Изложение фактов
1. Общероссийская организация «Федерация хоккея России» и ООО «Континентальная хоккейная лига» «13» апреля 2009 г. заключили соглашение, в соответствии с которым ООО «КХЛ» является организатором спортивного соревнования – Чемпионата КХЛ. В свою очередь, права на проведение Чемпионата КХЛ «Федерация хоккея России» делегировала АНО «Континентальная хоккейная лига» до 2011 года. Участие в Чемпионате КХЛ профессиональные хоккейные клубы принимают на основании договора, заключаемого с ООО «КХЛ». Профессиональный хоккейный клуб «Юргорден», являющийся юридическим лицом, зарегистрированным по законодательству РФ в качестве общества с ограниченной ответственностью, участвует в Чемпионате КХЛ на основании договора, заключенного с ООО «КХЛ». 2. Янне Энгстром с 2007 года по трудовому договору с ООО «Юргорден» занимал должность генерального директора данного хоккейного Клуба. В соответствии с трудовым договором Янне Энгстром обязался перед работодателем соблюдать Регламент Чемпионата КХЛ. Регламент Чемпионата КХЛ включает в себя Дисциплинарный, Правовой, Спортивный, Административный, Медицинский и другие регламенты, которые утверждаются решением ООО «КХЛ» на каждый сезон Чемпионата. 3. В период выполнения Янне Энгстромом обязанностей генерального директора ООО «Юргорден» им от имени Клуба были заключены с игроками контракты, которые не являлись стандартными контрактами КХЛ, предусмотренными Регламентами КХЛ. «5» октября 2010 г. по основанию, предусмотренному п. 9 ст. 81 ТК РФ, Янне Энгстром был уволен из хоккейного клуба «Юргорден». Янне Энгстром «11» января 2011г. обратился в суд с иском о восстановлении на работе. «18» января 2011г. состоялось предварительное заседание, суд отказал в восстановлении на работе на основании пропуска срока обращения в суд. Как следует из материалов дела, срок обращения в суд в защиту трудовых прав судом восстановлен не был. Янне Энгстром жалобу на решение суда не подавал. 4. Дисциплинарный комитет АНО «КХЛ» вынес решение от «5» декабря 2010 г. о корпоративной дисквалификации Янне Энгстрома в системе КХЛ сроком на 1 год. Данным решением Дисциплинарного комитета АНО «КХЛ» Янне Энгстрому было запрещено занимать любые должности в профессиональных хоккейных клубах и АНО «КХЛ». Во все Клубы, входящие в систему КХЛ, было отправлено уведомление о данной дисквалификации. 5. Янне Энгстром отправил во все, имеющие вакантные места хоккейные Клубы, свое резюме, в котором он заявил, что отвечает всем требованиям для замещения вакантных мест, а также указал на многолетний опыт работы в данной сфере. Янне Энгстром подтвердил, что согласен работать на любой из предложенных вакансий, но желательно на должности директора. Позднее все Клубы, в которые он обращался, отказали ему в трудоустройстве, возвратив резюме с сопроводительным письмом от АНО «КХЛ» о корпоративной дисквалификации Янне Энгстрома и запрете в течение 1 года занимать любые должности в профессиональных хоккейных Клубах и АНО «КХЛ». Клубы, обосновывая отказ в трудоустройстве, ссылались лишь на корпоративную дисквалификацию Истца, не подвергая при этом сомнению соответствие Янне Энгстрома всем необходимым деловым качествам. В связи с этим, единственной причиной отказа Клубами в трудоустройстве Янне Энгстрома является вынесение Решения ДК АНО «КХЛ» о его корпоративной дисквалификации. В письме также было указано, что хоккейные Клубы подчиняются Решению АНО «КХЛ», поэтому они не будут рассматривать его резюме на какую бы должность он не претендовал.
Правовая позиция 1. «Федерация хоккея России» наделена статусом общероссийской спортивной федерации в связи государственной аккредитацией в соответствии с Приказом Министерства спорта, туризма и молодежной политики РФ от 18 августа 2009 г. N 654 Общероссийская организация «Федерация хоккея России» и ООО «Континентальная хоккейная лига» «13» апреля 2009 г. заключили соглашение, в соответствии с которым ООО «КХЛ» является организатором спортивного соревнования – Чемпионата КХЛ. ФЗ «О физической культуре и спорте» разграничивает понятия «организация» и «проведение» спортивных мероприятий. Согласно статьям 2, 20 данного Федерального закона «организация» чемпионата представляет собой определение условий, финансовое и иное обеспечение проведения мероприятия, в то время как «проведение» чемпионата является непосредственной реализацией спортивного мероприятия. В связи с этим, «организация» и «проведение» – это различные права общероссийской организации «ФХР». В соответствии с п. 9 ст. 16 ФЗ «О физической культуре и спорте» ФХР имеет право организовыватьипроводитьофициальные спортивные мероприятия, в том числе и Чемпионат КХЛ. Условия передачи каждого из данных прав «Федерацией Хоккея России» другим организациям различны. Осуществлять проведениеЧемпионата КХЛ, в случае делегирования таких прав «Федерацией Хоккея России», могут только некоммерческие организации. АНО «КХЛ», являясь некоммерческой организацией, осуществляет проведение Чемпионата КХЛ, поскольку «Федерация Хоккея России» делегировала ей данные права в порядке ч. 2 ст. 16 ФЗ «О физической культуре и спорте». «Федерация хоккея России» вправе делегировать права, установленные пунктами 1 - 5 ч. 1 ст. 16 ФЗ «О физической культуре и спорте» только в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 16 данного Федерального закона, то есть делегировать некоммерческой организации право на проведение соревнования на срок не более чем три года. Между тем, в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 16 ФЗ «О физической культуре и спорте» ФХР также обладает правом не только проводить, но и организовывать межрегиональные, всероссийские и международные официальные спортивные мероприятия по соответствующим видам спорта. Отсутствие запрета в ч. 2 ст. 16 ФЗ «О физической культуре и спорте» делегировать права, установленные п. 9 ч. 1 ст. 16 ФЗ «О физической культуре и спорте», позволяет ФХР передавать указанные права(в том числе и право наорганизацию) любой организации независимо от организационно-правовой формы. Таким образом, в силу передачи прав «Федерацией хоккея России» ООО «КХЛ» является организатором Чемпионата КХЛ, а АНО «КХЛ» является организацией, проводящей данный Чемпионат. В соответствии с п. 6 ст. 20 ФЗ «О физической культуре и спорте» ООО «КХЛ» как организатор ежегодно утверждаетсвоим решениемРегламент Чемпионата КХЛ. Регламент Чемпионата включает в себя Дисциплинарный, Правовой, Спортивный, Административный, Медицинский и другие регламенты, которые являются общеизвестными в силу ст. 61 ГПК РФ, поскольку размещены в открытом доступе в сети «Интернет»[1]. 2. Участие в Чемпионате КХЛ профессиональные хоккейные клубы принимают на основании договора об участии в Чемпионате, заключаемого с ООО «КХЛ». Договор об участии Клуба в Чемпионате КХЛ включает условия Регламента Чемпионата КХЛ. Таким образом, договор об участии в Чемпионате КХЛ является договором присоединения в соответствии со ст. 428 ГК РФ, поскольку включает условия Регламента КХЛ, которые Клубы могут принять не иначе как путем присоединения к предложенному договору об участии в Чемпионате КХЛ в целом. Клуб «Юргорден» также заключил с ООО «КХЛ» договор об участии в Чемпионате КХЛ, являющийся в соответствии с п. 2 ст. 421 ГК РФ не предусмотренным законом договором. 3. Между Клубом «Юргорден» и Янне Энгстромом заключен трудовой договор, согласно которому Янне Энгстром обязался перед работодателем - Клубом «Юргорден» подчиняться Регламенту Чемпионата КХЛ. Хоккейный клуб ООО «Юргорден» должен соблюдать Регламент КХЛ как условия договора об участии в Чемпионате КХЛ, в силу чего обязан заключать с игроками Клуба только стандартные контракты, установленные Регламентом КХЛ. Согласно п. 2 ст. 16 Правового Регламента КХЛ, стандартный контракт представляет собой соглашение, заключаемое только в соответствии с типовыми формами, утвержденными Регламентом КХЛ. В период выполнения Янне Энгстромом обязанностей генерального директора ООО «Юргорден» им от имени Клуба были заключены контракты, которые не являлись стандартными контрактами, утвержденными Регламентом КХЛ. Янне Энгстром, заключая данные контракты, действовал в соответствии с п. 3 ст. 40 ФЗ «Об ООО» как исполнительный орган от имени и в интересах Клуба. В соответствии со ст. 53 ГК РФ ООО «Юргорден» приобретает гражданские права и принимает на себя гражданские обязанности через свои органы. В связи с этим именно на Клуб возлагается возможный риск и ответственность за нарушение условий договора об участии в Чемпионате. Янне Энгстром как физическое лицо обязанностей перед ООО «КХЛ» и АНО «КХЛ» по соблюдению Регламента КХЛ не имеет. Материалы дела также не позволяют сделать вывод о заключении Янне Энгстромом с ООО «КХЛ» и АНО «КХЛ» отдельного договора о подчинении Регламентам КХЛ. 4. Игнорируя данное обстоятельство, Дисциплинарный Комитет, представляющий собой структурное подразделение АНО «КХЛ», вынес решение от «5» декабря 2010 г. о корпоративной дисквалификации Янне Энгстрома сроком на 1 год. Решением Дисциплинарного комитета АНО «КХЛ» Янне Энгстрому было запрещено занимать любые должности в профессиональных хоккейных Клубах и АНО «КХЛ». РешениеДК АНО «КХЛ»о корпоративной дисквалификации лишает Янне Энгстрома правана трудоустройство во все спортивные Клубы КХЛ, что подтверждается пунктом 1 ст. 11 Дисциплинарного Регламента КХЛ о цели корпоративной дисквалификации. Согласно данному пункту Дисциплинарного Регламента КХЛ корпоративной дисквалификацией для физического лица является «лишение права занимать любые должности и исполнять обязанности, либо лишение права быть назначенным лицом, выполняющим управленческие функции в структуре Клубов КХЛ и КХЛ в целом, на определенный срок или бессрочно». В соответствии со ст. 153 ГК РФ Решение ДК АНО «КХЛ» является сделкой, поскольку направлено на прекращение прав Истца. Кроме того, Решение ДК АНО «КХЛ» представляет собой одностороннюю сделку, так как для ее совершения необходимо и достаточно выражение воли одной стороны - АНО «КХЛ». Согласно ст. 155 ГК РФ односторонняя сделка может создавать только обязанности для других лиц и лишь в случаях, установленных законом либо соглашением с этими лицами. В связи с этим ст. 155 ГК РФ не допускает прекращение прав третьего лица (Истца) односторонней сделкой. Прекращение прав третьего лица односторонней сделкой не допускается, поскольку это противоречит одностороннему характеру сделки. 5. Янне Энгстром отправил во все имеющие вакантные места хоккейные Клубы резюме, в котором выразил свою волю на трудоустройство, заявил о своем соответствии всем требуемым деловым качествам, а также указал на многолетний опыт работы в данной сфере. Позднее все Клубы отказали Янне Энгстрому в трудоустройстве, возвратив резюме с сопроводительным письмом от АНО «КХЛ» о корпоративной дисквалификации и запрете в течение 1 года занимать любые должности в профессиональных хоккейных Клубах и АНО «КХЛ». В соответствии со статьями 3, 64 ТК РФ не допускается отказ в трудоустройстве, не связанный с наличием либо отсутствием деловых качеств, в связи с этим отказ Клубов в трудоустройстве Янне Энгстрома, не связанный с его деловыми качествами, является незаконным. Согласно п. 10 Постановлению Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» под деловыми качествами работника следует, в частности, понимать способности физического лица выполнять определенную трудовую функцию с учетом имеющихся у него профессионально-квалификационных качеств (например, наличие определенной профессии, специальности, квалификации). Поскольку Янне Энгстром занимал должность генерального директора хоккейного Клуба «Юргорден» более 3 лет, то он обладает всеми профессиональными качествами и опытом работы, необходимыми для назначения на должность директора. Деловые качества Янне Энгстрома полностью соответствуют для замещения управленческих должностей в профессиональном спортивном клубе. Единственной причиной отказа Клубами в трудоустройстве Янне Энгстрома является вынесение Решения ДК АНО «КХЛ» о корпоративной дисквалификации Истца. Более того, незаконность Решения ДК АНО «КХЛ» подтверждается тем, что при несоблюдении Клубами данного Решения они также будут подвергнуты корпоративной дисквалификации, которая представляет собой не только расторжение договора, заключенного между Клубом и ООО «КХЛ», но и лишение права вступать в отношения с другими Клубами, быть участником Чемпионата КХЛ на определенный срок или бессрочно. Под угрозой наступления данных обстоятельств Клубы не стали даже рассматривать резюме Истца и отказали ему в трудоустройстве. Поскольку именно Решение АНО «КХЛ» определяет действия Клубов по отказу в трудоустройстве под угрозой наступления неблагоприятных для них обстоятельств, постолькуАНО «КХЛ» и является лицом, нарушающим права Янне Энгстрома. 7. Решение ДК АНО «КХЛ» создает препятствия для трудоустройства Янне Энгстрома и как сделка противоречит нормам Конституции РФ, ГК РФ, ТК РФ, гарантирующим каждому право на труд, право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбиратьрод деятельности и профессию без какой бы то ни было дискриминации. В соответствии со ст. 3 ТК РФ никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах независимо от каких-либо обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника. Решение ДК АНО «КХЛ» о корпоративной дисквалификации Истца как сделка, не соответствующая требованиям законодательства РФ, является недействительной (ничтожной) в силу ст. 168 ГК РФ. Согласно ст. 3 ТК РФ лица, считающие, что они подверглись дискриминации в сфере труда, вправе обратиться в суд с заявлением о восстановлении нарушенных прав. Статья 90 Дисциплинарного Регламента КХЛ, согласно которой решение ДК АНО «КХЛ» о корпоративной дисквалификации не обжалуется в судебномлибо ином порядке ничтожна в силу ст. 168 ГК РФ, поскольку противоречит ст. 46 Конституции РФ, ст. 1 ГК РФ, ст. 352 ТК РФ, гарантирующим каждому право на судебную защиту нарушенных прав. Просительная часть На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. 37 Конституции РФ ст. 2, 3, 64, 352 ТК РФ, ст. 1, 12, 155, 156, 167, 168 ГК РФ, ст. 131, 132 ГПК РФ ПРОШУ СУД: восстановить право на труд в системе КХЛ путем признания недействительным Решения АНО «КХЛ» о корпоративной дисквалификации в отношении Янне Энгстрома. Приложения Схема правоотношений в рамках КХЛ.
Договор
(п.9 ч.1 ст.16 ФЗ «О физической культуре и спорте в РФ»)
Договор об участии в Чемпионате
Трудовой договор [1] http: //www.khl.ru/ Популярное:
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-07-13; Просмотров: 459; Нарушение авторского права страницы