Критерии оценки деятельности врача полклиники.
Врач поликлиники
|
ФИО
|
|
Критерии интенсивности и высоких результатов работы
|
1.
| Выполнение плана посещений = 4 балла
|
2.
| Выполнение плана профилактических прививок* = 5 баллов
|
3.
| Охват декретированных контингентов профилактическими осмотрами от числа подлежащих * = 5 баллов
|
4.
| Охват углубленными периодическими медицинскими осмотрами лиц, работающих во вредных условиях производства* = 5 баллов
|
5.
| Выполнение госзаказа по дополнительной диспансеризации работающих граждан* = 5 баллов
|
| Критерии качества
|
1.
| Отсутствие дефектов организации и оказания медицинской помощи (по результатам плановых и внеплановых проверок) = 5 баллов
|
2.
| Отсутствие обоснованных жалоб физических и юридических лиц в ФГУ «СОМЦ» и другие инстанции = 5 баллов
|
3.
| Отсутствие штрафных санкций за пролеченных больных по результатам проверок СМО и ТФОМС (при работе в ОМС): = 5 баллов
|
4.
| Отсутствие случаев запущенных онкологических заболеваний среди всех вновь выявленных больных, за иск. впервые обратившихся = 5 баллов
|
5.
| Отсутствие замечания по выполнению своих трудовых обязанностей
= 5 баллов
|
6.
| Удовлетворенность пациентов лечебно-диагностическим процессом
= 4 балла
|
Итого баллов:
|
|
* - для цеховых, участковых врачей и врачей терапевтов
|
Приложение 12.
Критерии оценки деятельности врача стационара.
Вр ач стационара
ФИО
|
|
Критерии качества
|
1.
| Отсутствие обоснованных жалоб физических и юридических лиц в ФГУ «СОМЦ» и другие инстанции на работу врача = 5 баллов
|
2.
| Отсутствие послеоперационных осложнений * = 5 баллов
|
3.
| Отсутствие дефектов оказания медицинской помощи по результатам плановых и внеплановых проверок = 5 баллов
|
4.
| Отсутствие предотвратимых случаев летального исхода = 5 баллов
|
5.
| Отсутствие расхождений клинического и патологоанатомического диагноза
= 5 баллов
|
6.
| Удельный вес совпадений сроков лечения пациентов с плановой длительностью пребывания больного на койке (не менее 90 %)
= 5 баллов
|
7.
| Удовлетворенность пациентов лечебно-диагностическим процессом
= 4 балла
|
8.
| Отсутствие штрафных санкций за пролеченных больных от СМО и ТФОМС
= 4 балла
|
9.
| Отсутствие нарушений исполнительской дисциплины (информация руководителей) = 5 баллов
|
10.
| Надбавка стимулирующего характера за дежурства
До 3 дежурств в месяц = 3 балла
До 5 дежурств в месяц = 4 балла
Свыше 5 дежурств в месяц = 5 баллов
|
Итого баллов:
|
|
*- для хирургических отделений
|
Приложение 13.
Критерии оценки деятельности старшей медицинской сестры.
Старшая медицинская сестра
ФИО
|
|
| Критерии интенсивности и высоких результатов работы
|
1.
| Количество фактически развернутых коек
До 20 коек = 1 балл
До 30 коек = 2 балла
До 40 коек = 3 балла
До 50 коек = 4 балла
Свыше 50 коек 5 баллов
|
Критерии качества
|
1.
| Отсутствие письменных замечаний от руководства (главной медсестры, зав. отделением, заместителей директора, директора), контролирующих вышестоящих органов = 5 баллов
|
2.
| Отсутствие нарушений медицинской этики и деонтологии медсестрами отделения = 4 балла
|
3.
| Отсутствие нарушений санитарно-эпидемического режима в отделении
= 5 баллов
|
4.
| Отсутствие нарушений своевременности и качества выполнения врачебных назначений медсестрами отделений = 4 балла
|
5.
| Отсутствие нарушений исполнительской дисциплины = 5 баллов
|
6.
| Отсутствие нарушений техники безопасности и противопожарной безопасности = 5 баллов
|
7
| Своевременное обеспечение медицинских сестер необходимым медицинским инструментарием и медикаментами = 5 баллов
|
8.
| Отсутствие осложнения от проведенных лечебно-диагностических манипуляций = 4 балла
|
Итого баллов:
|
|
|
|
Приложение 14.
Критерии оценки деятельности медицинского регистратора.
Медицинский регистратор
ФИО
|
|
Критерии качества
|
1.
| Отсутствие обоснованных жалоб = 5 баллов
|
2.
| Отсутствие дефектов при заполнении медицинской и учетной документации
= 5 баллов
|
3.
| Отсутствие письменных замечаний от руководства (главной, старшей медсестры, медсестер, зав. отделением, заместителей директора, директора)
= 5 баллов
|
4.
| Отсутствие нарушений медицинской этики и деонтологии = 5 баллов
|
5.
| Отсутствие нарушений санитарно-эпидемического режима = 5 баллов
|
Итого баллов:
|
|
Приложение 15.