Задачи преддипломной практики

Стр 1 из 2Следующая ⇒

Кафедра ГМУи МО

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ

О ПРОХОЖДЕНИИ ПРЕДДИПЛОМНОЙ

ПРАКТИКИ

Направление подготовки 38.03.02 МЕНЕДЖМЕНТ

Уровень ОПОП БАКАЛАВРИАТ

Профиль УПРАВЛЕНИЕ МАЛЫМ БИЗНЕСОМ

Нормативный срок обучения 5 лет

Форма обучения ЗАОЧНАЯ

Выпускающая кафедра

Государственного и муниципального управления и менеджмента организации

Иваново 2016

При разработке методических рекомендаций о прохождении преддипломной практики в основу положены:

1)Федеральный государственный образовательный стандарт высшего образования (ФГОС ВО) по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент (уровень бакалавриата), утвержденный приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от «12» января 2016 г. № 7;

2) Положение о практике обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы высшего образования, утвержденного приказом Минобрнауки России от 27.11.2015 г. № 1383;

3) Учебный план направления подготовки Менеджмент (профиль Управление малым бизнесом ), одобрен Советом ЧОУ ВО «Институт управления»

протокол № ___ от «___» ________201__г.

Методические рекомендации о прохождении преддипломной практики составила И.В.Шуртухина, к.э.н., доцент кафедры государственного и муниципального управления и менеджмента организации.

Методические рекомендации о прохождении преддипломной практики рассмотрены и одобрены на заседании кафедры ГМУиМО протокол № ___ от «___» ________201__г.

Заведующий кафедрой _________________________ Л.А.Зосимова

СОДЕРЖАНИЕ

Введение………………………………………………………………………………..
1.	Общие положения……………………………………………………………
2.	Цели преддипломной практики…………………………………………….
3.	Задачи преддипломной практики………………………………………….
4.	Место преддипломной практики в структуре ОПОП бакалавриата……
5.	Формы проведения преддипломной практики……………………………
6.	Место и время проведения преддипломной практики……………………
7.	Компетенции обучающегося, формируемые в результате прохождения преддипломной практики……………………………………………………
8.	Структура и содержание преддипломной практики………………………
9.	Организация прохождения преддипломной практики……………………
10.	Требования к оформлению отчета по преддипломной практике………..
11.	Образовательные технологии (научно-исследовательские, научно-производственные), используемые на практике………………………….
12.	Формы промежуточной аттестации (по итогам преддипломной практики)……………………………………………………………………
13.	Учебно-методическое и информационное обеспечение преддипломной практики…………………………………………………………………….
Приложение 1. Титульный лист………………………………………………………
Приложение 2. Индивидуальное задание на преддипломную практику …………
Приложение 3. Содержание индивидуального задания на преддипломную практику……………………………………………………………………………….
Приложение 4. Рабочий план прохождения практики……………………………..
Приложение 5. Договор об организации прохождения практик обучающихся ЧОУ ВО «Институт правления»……………………………………………………..
Приложение 6. Памятка для студентов Ивановского филиала ЧОУ ВО «Институт управления», проходящих практику………………………………………………….

ВВЕДЕНИЕ

Важной составной частью учебного процесса подготовки высококвалифицированных бакалавров – менеджеров является преддипломная практика. Профессиональная подготовка бакалавров предусматривает овладение общепрофессиональными практическими навыками, непосредственно относящимися к работе по данному направлению. Значение преддипломной практики определяется следующим: в результате детального знакомства студентов с конкретным производством, его организацией, содержанием работы в экономической области и в области управления повышается степень усвоения полученных теоретических знаний. В основе преддипломной практики заложена активная деятельность студента на предприятии (в организации) как члена коллектива, непосредственное участие его в работе предприятия (организации) – базы практики. Практическая реализация этого процесса должна осуществляться в соответствии с программой практики, раскрывающей содержание всех этапов ее прохождения. Таким образом, программа преддипломной практики служит основным нормативно – методическим документом, регламентирующим работу студента во время ее прохождения. Наличие методических рекомендаций по прохождению преддипломной практики позволит студентам определиться с выбором базы практики, собрать всю необходимую информацию о предприятии как объекте исследования, подготовиться к написанию выпускных квалификационных работ. Методические рекомендации включают основные положения, цели и задачи, содержание преддипломной практики, ее связь с изучаемыми дисциплинами, рекомендации по последовательности прохождения, требования к структуре и оформлению отчета, а также необходимые приложения.

Общие положения

Модель обучения в Ивановском филиале ЧОУ ВО «Институт управления» носит практико-ориентированный характер. Это обусловлено тем, что в современных условиях требования рынка труда к выпускникам вузов значительно выросли, что потребовало создания последовательной, рассчитанной на весь период обучения, научно-обоснованной системы подготовки кадров, важное место в которой отводится практической форме обучения.

Преддипломная практика студентов института является составной частью основной образовательной программы высшего профессионального образования и представляет собой одну из форм организации учебного процесса, заключающуюся в профессионально-практической подготовке обучающихся на базах практики, содействует закреплению теоретических знаний, установлению необходимых деловых контактов института с предприятиями, организациями и учреждениями.

Раздел основной образовательной программы бакалавриата «Преддипломная практика» является обязательным и представляет собой вид учебных занятий, непосредственно ориентированных на профессионально-практическую подготовку обучающихся.

Преддипломная практика организуется и проводится на основе утвержденной программы, в которой определен перечень рассматриваемых вопросов, необходимых для выполнения заданий в сторонних учреждениях, организациях, предприятиях или в структурных подразделениях института, обладающих необходимым кадровым и научно-техническим потенциалом. Практика в организациях осуществляется на основе договоров между институтом и организациями о прохождении практики студентов или соглашений о сотрудничестве.

Цели преддипломной практики

Преддипломная практика является обязательным элементом учебного процесса подготовки бакалавров по направлению 38.03.02 Менеджмент и предполагает приобретение студентами знаний, умений и навыков профессиональной деятельности в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом высшего образования.

Методические рекомендации о прохождении преддипломной практики студентов направления 38.03.02 Менеджмент подготовлены в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом высшего образования по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент (уровень бакалавриата), нормативными документами Ивановского филиала ЧОУ ВО «Институт управления», регламентирующими учебный процесс по данному направлению бакалавриата.

Преддипломная практика имеет целью обеспечить взаимосвязь между теоретическими знаниями, полученными при усвоении дисциплин по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент и практической деятельностью по применению этих знаний в реальном управленческом процессе на объектах профессиональной деятельности бакалавров:

- организациях любой организационно–правовой формы (коммерческие, некоммерческие, государственные, муниципальные), в которых выпускники работают в качестве исполнителей или руководителей младшего уровня в различных службах аппарата управления;

- органах государственного и муниципального управления;

- структурах, в которых выпускники являются предпринимателями, создающими и развивающими собственное дело.

Владеть

• методиками оценки и управления предпринимательскими рисками;

• использовать современные принципы и методы менеджмента организации для регулирования социально-экономических процессов в условиях рыночной экономики;

• использовать современное программное обеспечение для разработки и реализации управленческих решений, а также оценки их эффективности

• экономической терминологией и методологией экономического исследования;

• современными методами менеджмента и оценки эффективности деятельности организации;

• методикой планово-прогнозных и фактических расчетов денежных доходов и поступлений, расходов и отчислений организации;

• методами оценки предпринимательских, инвестиционных и др. рисков;

• методами формирования долгосрочной и краткосрочной политики организации.

Оформление текста.

Отчет по преддипломной практике выполняется на компьютере (печатается на одной стороне листа формата А 4, текстовый редактор – Microsoft Word, размер шрифта текста работы – 14 (кроме заголовков), прямой, кегль, выравнивание по ширине, шрифт Times New Roman, межстрочный интервал 1, 5, отступ красной строки 1, 25 см, без интерваловмежду абзацами.Форматирование полей: верхнее – 2 см., нижнее – 2 см., левое – 3 см., правое 1, 5 см.

В тексте работы запрещается выделение жирным шрифтом и подчеркивание текста. Допускается выделение текста курсивом.

Одним из требований к оформлению текста является соблюдение стандартов и норм в отношении сокращений слов. В тексте все слова должны писаться полностью, исключение составляют общепринятые сокращения: метрические меры — км., т., ц. и др.; словосочетания — и т. д., и т. п., и др., и пр., которые употребляются в конце предложений, и союз «то есть» (т. е.); общеизвестные сокращения названий учреждений и предприятий и т. п. Допускаются сокращения отдельных часто употребляемых в работе терминов с обязательной расшифровкой их при первом упоминании.

Нумерация страниц в тексте осуществляется арабскими цифрами. Она должна быть сквозной, начинается с титульного листа и заканчиваться на последней странице, включая список использованных источников литературы. Расстановка номеров страниц осуществляется посредством включения соответствующей функции компьютера нажатием в командной строке Microsoft Word следующих операторов: вставка – номер страницы – вверху страницы – по центру. Размер шрифта номера страницы – 12, шрифт Times New Roman.

На титульном листе номер страницы не ставится, но подразумевается. В общий счет не входят листы: индивидуальное задание (Приложение 2, 3); рабочий план прохождения практики (Приложение 4); договор об организации прохождения практик обучающихся ЧОУ ВО «Институт управления» (Приложение 5).

Оформление заголовков.

Стиль Заголовок 1 – наименования глав, ВВЕДЕНИЕ, СОДЕРЖАНИЕ, ЗАКЛЮЧЕНИЕ, СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ – выполняется прописными буквами, шрифт Times New Roman, полужирный, прямой, кегль 16, выравнивание по центру, без отступа, межстрочный интервал 1, 0, интервал перед заголовком 12 пт, после – 12 пт.

Например, оформление наименования второй главы отчета по преддипломной практике:

АНАЛИЗ КАДРОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ НА ПРЕДПРИЯТИИ

Стиль Заголовок 2 – наименование параграфов, шрифт Times New Roman, полужирный, прямой, кегль 16, выполняется строчными буквами, выравнивание по центру, без отступа, межстрочный интервал 1, 0, интервал перед заголовком 12 пт, после – 6 пт.

Например, оформление наименования второго параграфа второй главы отчета по преддипломной практике:

Введение.

Введение начинается с третьей страницы. Номер на странице проставляется в обязательном порядке. Слово «ВВЕДЕНИЕ» оформляется в стиле Заголовок 1.

Основная часть.

Отчет по преддипломной практике содержит, как правило, не более двух глав, каждая из которых, в свою очередь, делится на 2–3 параграфа.

Формулировки названий глав и параграфов должны отвечать определенным требованиям. К ним относятся: конкретность, отсутствие двусмысленности, немногословность. Наименования глав оформляются в стиле Заголовок 1, наименования параграфов – в стиле Заголовок 2.

Каждая глава отчета по преддипломной практике начинается с новой страницы. Параграфы каждой главы располагаются подряд, без разрывов.

Оформление таблиц.

Таблицы в сжатой и наглядной форме демонстрируют результаты сравнительного анализа, группировки и типологии исследуемых объектов и явлений. Каждая таблица должна соответствовать общепринятым стандартам. Таблицу помещают в тексте сразу же после ссылки так, чтобы можно было рассматривать ее, не поворачивая. Если этого сделать нельзя, то таблицу необходимо разместить так, чтобы для ее рассмотрения надо было повернуть работу по часовой стрелке. Небольшие таблицы можно поместить в тексте по ходу изложения материала, большие - на отдельном листе. Таблицы последовательно нумеруются арабскими цифрами в пределах главы отчета. Над таблицей справа помещают слово " Таблица" с указанием номера, но без знака №. Номер таблицы должен состоять из номера главы и порядкового номера таблицы, разделенных точкой (например, " Таблица 1.3", т.е. третья таблица первой главы). Далее, строчкой ниже, за словом " Таблица" следует заголовок, раскрывающий содержание таблицы. Заголовок пишется с прописной буквы, располагается по центру, точка в конце заголовка не ставится. Названия основных граф в таблице также пишутся с большой буквы. Допускаются лишь общепринятые сокращения слов в названиях граф и единицах измерения.

Если таблица заимствована из литературных источников, справочников и т. д., то в примечании к таблице делается сноска на них. Табличный материал обязательно должен быть проанализирован в тексте.

Оформление графических материалов.

Наиболее распространенными видами графических работ являются графики и диаграммы.

Все виды графических материалов называются в тексте рисунками (сокращенно – рис.). Каждый рисунок должен иметь порядковый номер и подрисуночную подпись.

Если рисунок заимствован, то на нем или после первой ссылки на рисунок указывается источник. Иллюстрации нумеруются последовательно арабскими цифрами в пределах главы. Под графиком, диаграммой и другими иллюстрациями помещают подпись «Рис.» с указанием порядкового номера иллюстрации, разделенных точкой, например, Рис. 2.4, т.е. четвертый рисунок второй главы.

Оформление уравнений и формул.

Уравнения и формулы следует выделять из текста в отдельную строку и располагать по центру. Формулы и уравнения в работе следует нумеровать последовательно в пределах каждой главы отчета арабскими цифрами в круглых скобках в крайнем правом положении.

Например:

S = ab, (1.2)

где S – площадь многоугольника, м2;

a и b – длины сторон прямоугольника, м.

При написании формул используют один из встроенных в текстовом редакторе Microsoft Word операторов, например: вставка – объект – Microsoft Eguation 3.0.

Оформление ссылок и сносок на литературные источники (библиографические ссылки).

По назначению цитаты условно можно разделить на:

1. цитаты с последующей авторской интерпретацией;

2. цитаты, приводимые как подтверждение либо дополнение собственных рассуждений автора.

Цитирование может быть:

1. прямым, когда текст воспроизводится дословно и указывается конкретная страница источника;

2. непрямым, когда мысль автора приводится не дословно. В этом случае перед ссылкой на документ ставят См.:...

Общие правила оформления цитат: Цитаты должны точно соответствовать тексту первоисточника. Цитата заключается в кавычки. Если необходимо пропустить ряд слов в цитируемом предложении место пропуска обозначают многоточием, а при опускании целых предложений используют, многоточие, заключенное в угловые скобки. Все личные дополнения и пояснения отделяют от теста цитаты прямыми либо угловыми скобками.

Для каждой цитаты оформляется сноска, содержащая точное название источника, его автора, а желательно и страницу, на которой располагается, в оригинальном источнике, текст цитаты.

Ссылки на заимствования выполняются в виде внутритекстовых ссылок в квадратных скобках, где указывается номер источника в соответствии со Списком использованной литературы и источников.

Например:

… Системы оплаты труда, включая размеры доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами) в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. [7]

Для оформления сноски используется более мелкий размер шрифта, чем в тексте работы.

Пример оформления сноски:

«Текст цитаты в тексте работы.»1

__________________________________________

1Иванов И.И. Теоретические основы менеджмента.-М.:, 2014.-С.25.

При повторном цитировании того же источника на той же странице вместо полных сведений об источнике указывают: «Там же. И номер цитируемой страницы»

Пример оформления сноски:

«Текст цитаты в тексте работы.»1

«Текст цитаты в тексте работы.»2

__________________________________________

1Иванов И.И. Теоретические основы менеджмента.-М.:, 2014.-С.25.

2Там же. - С.25.

Заключение начинается с новой страницы. Слово «ЗАКЛЮЧЕНИЕ» оформляется в стиле Заголовок 1.

Список использованной литературы и источников. Его наименование оформляется в стиле Заголовок 1. Список оформляется в соответствии с принятыми стандартами (ГОСТ 7.32.2001 «Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Отчет о научно-исследовательской работе. Структура и правила оформления»; ГОСТ 7.1-2003. «Библиографическая запись. Библиографическое описание. Общие требования и правила составления»; ГОСТ 7.12-77 «Сокращение русских слов и словосочетаний в библиографическом описании»), и должен содержать не менее 20 наименований литературных источников, нормативно-правовых документов.

В список использованной литературы и источников включаются только те источники, которые использовались при подготовке отчета по преддипломной практике и на которые имеются ссылки в основной части работы.

Приложения. В приложения следует относить вспомогательный материал, который при включении его в основную часть отчета по практике загромождает текст (таблицы, схемы, превышающие по объему 1 страницу, инструкции, формы документов и т.д.).

Приложения в этот объем не входят. Слово « Приложение » печатается в правом верхнем углу страницы в стиле Заголовок 1 и имеет собственную нумерацию (если приложений более 1). В случае, если конкретное Приложение состоит из нескольких страниц, первая его страница не нумеруется, на второй ставится номер 2 и т.д., слово Приложение с его номером на второй и последующих страницах не воспроизводятся.

Если Приложение состоит из одной страницы, номер на ней не проставляется.

Образовательные технологии (научно-исследовательские, научно-производственные), используемые на практике

В основу концептуальных подходов к содержанию преддипломной практики положены следующие принципы:

· органической связи теоретических курсов и практической деятельности. Это означает применение студентами на практике теоретических знаний, полученных при изучении профильных дисциплин;

· интегративности – комплексного характера практики, прохождение которой требует от студентов объединения знаний различных учебных курсов;

· проблемности – в ходе прохождения практики студент осуществляет оценку деятельности организации и рассматривает различные варианты разрешения возможных проблемных ситуаций.

В процессе прохождения преддипломной практики применяются следующие научно-исследовательские и научно-производственные технологии: наблюдение, беседа, сбор, первичная обработка, систематизация и анализ материалов, описание полученного на практике опыта в отчете по практике.

Активные и интерактивные формы, практические и индивидуальные занятия в ходе преддипломной практики реализуются через решение студентами задач, поставленных руководителями практики (от предприятия и института) в соответствии с утвержденным календарным планом практики. Оценивание результатов практики производится после решения студентом всех поставленных задач и составления отчета.

Образовательные технологии, используемые в ходе преддипломной практики: информационные технологии, работа в команде, проблемное обучение, контекстное обучение, обучение на основе опыта, индивидуальное обучение, междисциплинарное обучение.

Учебно-методическое и информационное обеспечение преддипломной практики

13.1 Основная литература

Гапоненко А.Л. Стратегическое управление: учебник. М., 2013
Панкрухин А.П. Маркетинг: учебник. М., 2011

3. Пустынникова Е.В. Основы менеджмента: учебник. М., 2014

ЭБС «КнигаФонд» (http: //www.knigafund.ru)

Иванова Т.Ю. Теория организации: учебник. М., 2012
Орехов В.И. и др. Антикризисное управление: учеб. пособие. М., 2014

6. Рубин Ю.Б. Основы бизнеса: учебник. М., 2012

13.2 Дополнительная литература

1. Карташова Л.В. Управление человеческими ресурсами: учеб. пособие. М., 2012

Сидоров П.И. Деловое общение: учебник. М., 2011

3. Строева Е.В., Лаврова Е.В. Разработка управленческих решений: учеб. пособие. М., 2014

ЭБС «КнигаФонд» (http: //www.knigafund.ru)

4. Басовский Л.Е. Управление качеством: учебник. М., 2012

5. Бухалков М.И. Планирование на предприятии: учебник. М., 2011.

6. Кривокора Е.И. Деловые коммуникации: учеб. пособие. М., 2013

7. Кузык Б.Н. и др. Прогнозирование, стратегическое планирнование и национальное программирование: учебник. М., 2009

8. Лапыгин Ю.Н. Теория организации: учеб. пособие. М., 2014

9. Логистика: учеб. пособие / под ред. Н.Г. Каменевой. М., 2013

Медынский В.Г. Инновационный менеджмент: учебник. М., 2011

11. Селезнев В.А. Корпоративный менеджмент: учеб. пособие / В.А. Селезнев, С.А. Орехов, Н.В. Тихомирова. М.: ИТК «Дашков и К», 2012

12. Стрекалова Н.Д. Бизнес-планирование: теория и практика: учеб. пособие. М., 2012

13. Сидорова Н.А., Анисинкова Е.Б. Тайм-менеджмент. М., 2009.

Шуляк П.Н. Ценообразование: учеб.-практ. пособие. М., 2012.

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

Частное образовательное учреждение высшего образования

«Институт управления»

(ЧОУ ВО «Институт управления»)

Филиал_____________________________

Факультет__________________________

Кафедра____________________________

(отметка преподавателя по отчету) (личная подпись преподавателя) «_______» _________________2016

ОТЧЕТ

По преддипломной практике

на базе ________________________________________________

(наименование базы прохождения практики)

Выполнил студент (ка) ___(ФИО)___________ Направление подготовки_________________ Курс _______________ Группа _____________ Шифр зачетной книжки____________________ Руководитель от предприятия ____(ФИО)___ Руководитель от Института __(ФИО)_______

г. 20______

Вх. №_____от «_____» ________20____

Дополнительные отметки: _____________

(в случае повторной сдачи работы)

«______» ______________20______

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Частное образовательное учреждение высшего образования «Институт управления»

Ивановский филиал Частного образовательного учреждения высшего образования «Институт управления»

УТВЕРЖДАЮ Руководитель практики от филиала __________________________________ «_____» ____________________2016 г.

СОГЛАСОВАНО Руководитель практики от организации __________________________________ «_____» ____________________2016 г МП

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ НА ПРАКТИКУ [1]

вид практики: Указывается (учебная; производственная; преддипломная) тип практики: Указывается в соответствие с учебным планом и ФГОС ВО/ФГОС ВПО

способ проведения практики :

Указывается (стационарная; выездная)

форма проведения практики:

Указывается (непрерывно; дискретно) Ф.И.О. обучающегося

Курс: Группа:

Указание базы практики и должности:

Задания на практику [2] ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Дата выдачи задания «____» _______________ 20__ г. [3]

Задание принял к исполнению ____________________________ Ф.И.О.

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

Содержание индивидуального задания на преддипломную практику

1) Дать общую характеристику конкретной организации;

2) Определить структуру и особенности ключевых подсистем управления в организации (или ее подразделения):

3) Выделить факторы внешней среды организации (или ее подразделения) и дать им характеристику.

ПРИЛОЖЕНИЕ 4

Частное образовательное учреждение высшего образования «Институт управления»

Ивановский филиал Частное образовательное учреждение высшего образования «Институт управления»

УТВЕРЖДАЮ Руководитель практики от филиала __________________________________ «_____» ____________________2016 г.

СОГЛАСОВАНО Руководитель практики от организации __________________________________ «_____» ____________________2016 г МП

РАБОЧИЙ ПЛАН ПРОХОЖДЕНИЯ ПРАКТИКИ [4]

ПРИЛОЖЕНИЕ 5

Договор

об организации прохождения практик обучающихся Частного образовательного учреждения высшего образования «Институт управления»

«___»______________20___г.

г. Иваново

Частное образовательное учреждение высшего образования «Институт управления» (лицензия на право ведения образовательной деятельности: серия ААА № 001933, регистрационный № 1849 от 08 сентября 2011 года, выдана Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки Министерства образования и науки Российской Федерации, срок действия – бессрочно; свидетельство о государственной аккредитации: серия 90А01, № 0000567, регистрационный № 0563 от 01 апреля 2013 года, выдано Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки Российской Федерации, срок действия – до 01 апреля 2019 года) именуемый в дальнейшем «Институт», в лице проректора института - директора Ивановского филиала Полозовой Кристины Андреевны, действующего на основании доверенности с одной стороны и Управление Министерства внутренних дел России по Ивановской области, именуемое в дальнейшем «УМВД», с другой стороны, в лице заместителя начальника Управления Министерства внутренних дел России по Ивановской области, начальника следственного управления, полковника юстиции Фроловой Веры Александровны, действующего на основании Положения, заключили договор о нижеследующем:

1. Предмет договора

1.1. Организация прохождения студентами «Института» преддипломной практики по направлению подготовки 38.03.02 Менеджмент.

Обязанности сторон

2.1. Обязанности «Института»:

2.1.1. Назначает руководителя практикой из числа сотрудников института.

2.1.2. Направляет студентов на прохождение практики в соответствии с учебным планом.

2.1.3. Обеспечивает студентов учебно-методическими материалами, специальной литературой, необходимыми нормативными документами.

2.1.4. Представляет заявку и список студентов, направляемых на практику.

2.1.5. Принимает участие по расследованию комиссией организации несчастных случаев, происшедших со студентами-практикантами во время прохождения практики, в соответствии с Положением об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях. Входит в состав комиссии (направляет кандидатуру) по расследованию несчастных случаев.

2.2. Обязанности «УМВД»:

2.2.1. Назначает руководителя практики из наиболее квалифицированных работников.

2.2.2. В соответствии с учебными планами и программами практик предоставляет места для прохождения всех видов практик.

2.2.3. Создает необходимые условия для ознакомления с организацией, ее деятельностью и документами и информационными ресурсами, не содержащими сведения ограниченного доступа, в период прохождения студентами практики.

2.2.3. Обеспечивает студентов занятностью на практике в течение установленного срока, выполнение ими своих обязанностей рационально в соответствии с программой практики.

2.2.4. Проводит обязательный инструктаж по охране труда и технике безопасности.

2.2.5. Обеспечивает и контролирует соблюдение студентами-практикантами правил внутреннего трудового распорядка. Может наложить в случае необходимости приказом руководителя организации взыскания на студентов-практикантов, нарушающих правила внутреннего трудового распорядка, и сообщить об этом администрации вуза.

2.2.6. По окончании практики руководитель от организации составляет отзыв (характеристику) на каждого студента-практиканта.

Дополнительные условия

3.1. Стороны по предварительной договоренности совместно организуют научно-практические семинары, конференции, круглые столы, мастер-классы, а также иные формы по обмену опытом по правовым проблемам.

3.2. Каждая из сторон оказывает максимальное содействие друг другу.

3.3. Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до 15.06.2020 года.

Если за один месяц до окончания действия договора ни одна из сторон не заявит о своем намерении расторгнуть договор, он считается продленным на тот же срок и на тех же условиях.

3.4. Иные услуги, предоставляемые друг другу дополнительно, решаются отдельным соглашением.

12 Следующая ⇒