Производства и методы ее измерения.

Начислено по тарифу

Сдельная оплата труда

Полевое довольствие

Итого начислено

камеральное

Иванов А.А.

Петров В.В.

Сидоров В.А.

Васильев А.Д

⇐ ПредыдущаяСтр 6 из 8Следующая ⇒

Экономическая эффективность означает результативность производственной деятельности, соотношение между социально-экономическими результатами и затратами труда, ресурсами, экономическая эффективность показывает достигнутый уровень развития производственных сил и степень их использования.

Следовательно уровень эффективности определяется сопоставлением двух величин:

– Экономического эффекта

– Производственных затрат и ресурсов.

Показатели экономической эффективности показывают, ценой каких затрат достигнут эффект.

Экономический эффект выражается системой показателей характеризующей: объемные, конечные и социально-экономические результаты.

Объемные (количественные) –отражают объем выполненной работы – нормативная стоимость обработки (ЭВМ), объем ТГР, объем СМР.

Конечные - характерезуют качественные результаты производственно – хозяйственной деятельности на всех уровнях – национальный доход, прибыль хозяйственный доход, экономия от снижения себестоимости и т.д.

Социально – экономические – рост реальных доходов, рациональное использование трудовых ресурсов и т.д.

При оценке эффективности большое значение имеет фактор времени. При определении эффективности затраты разделяются на текущие и единовременные.

Текущие- производятся постоянно в течение года и представляют собой затраты живого труда (заработная плата) и потребляемых средств производства (энергия, основные и вспомогательные материалы, амортизация).

Единовременные затраты - это капитальные вложения на создание основных и прирост оборотных фондов, которые реализуются единовременно до начала ввода в эксплуатацию.

К ним также относятся затраты на научно – исследовательские и проектно – конструкторские разработки и освоение новой продукции. Эти затраты долгое время не дают полного эффекта. Размерность первых – руб./год, вторых – руб.

Главные признаки оценки эффективности - рост ПТ. Критерии оценки в масштабе государства – национальный доход, в масштабе предприятия – рост прибыли рентабельности.

Экономическая эффективность определяется для:

1) Выявления и оценки уровня использования отдельных видов затрат.

2) Для технико – экономического обоснования и отбора наиболее оптимальных вариантов различного рода производственной возможностей (совершенства технологий, воспроизводство основных фондов)

В зависимости от этих задач различают общую (абсолютную) и сравнительную экономическую эффективность

Общая (абсолютная) эффективность исчисляется за определенный промежуток времени и характеризует общую величину экономического эффекта в сопоставлении с размером затрат и ресурсов в отдельности и в совокупности.

Для этого расчета рассчитывают дифференцированные и обобщающие показатели.

Дифференцированные показатели характеризуют эффективность использования затрат в отдельности. к ним относятся:

1. Трудоемкость. Отображает затраты труда к объему производства

Т_с=

Т_з – отработанные дни

О – объем производства

2. Материалоъмкость Величина потребленных предметов труда в расчете

на единицу продукции

М_с=

М – стоимость материалов

Сравнительная эффективность рассчитывается на основе сопоставления технико – экономических показателей по двум или более вариантам задачи и применяется для выбора оптимального варианта, выявления его преимуществ.

Если один из сравнительных вариантов требует меньше капиталовложений и одновременно обеспечивает более низкую себестоимость, то при прочих равных условиях он признается более экономичным. Однако нередко снижение себестоимости требует больших капиталовложений.

При варианте с большими капиталовложениями К₂> К₁ и меньшей себестоимостью С₂< С₁ рассчитывают срок окупаемости ( Т ) ил коэффициент сравнительной эффективности ( Е )

При этих условиях Т< Т_н и Е> Е_н наиболее экономичным признается вариант, требующий дополнительных вложений и наоборот.

На практике для отбора оптимального варианта(особенно если их более двух), применяется формула приведенных затрат (совокупность текущих и единовременных затрат, приведенных к одной размерности.

З=С+Е_нК_у

Где З – приведенные затраты

С – себестоимость продукции

К_у – удельные капиталовложения в производственные фонды

Е_н – нормативный коэффициент производственной эффективности.

Если учесть, что:

то, как видим из формулы, затраты рассчитаны на год.

3. Фондоемкость Величина производственных фондов (основных и

оьбротных)на единицу продукции

Ф_с=

4. Фондоотдача:

Ф_о =

5. Объем продукции на величину фондов

Ф_о

Чем ниже 1, 2, 3 показатели, тем выше ПТ и фондоотдача.

Обобщающие показатели – позволяют более полно и во взаимосвязи учесть многие факторы, оказывающие влияние на эффективность.

А_о по народному хозяйству:

1) Производительность общественного труда (отношение национального дохода к численности работников НД/Ч )

2) Производство национального дохода на рубльзатрат НД/С

3) Коэффициент общей эффективности Э_о (отношение национального дохода к среднегодовой стоимости основных фондов НД/Ф_с )

по предприятию:

1) Затраты на рубль товарной продукции ( З_р ) – отношение себестоимости к величине продукции С/О

2) Рентабельность производства – Р_п – отношение прибыли к сумме основных фондов и нормированных оборотных фондов.

3) Рентабельность продукции – отношение прибыли к себестоимости за вычетом зароботной платы затрат.

Р_п=

4) Итоговый – относительная экономия живого труда (относительное высвобождение численности работников)

Э_т=И_б*К_в-И_о

Где: И_б – численность в базовом периоде

И_о – численность в отчетном (плановом)

К_в – индекс роста объемов производства.

Занимает основное место в системе показателей. При расчете эффкктивности размер капиталовложений сопоставляется не с полной величиной экономического эффекта, а лишь с его приростом, так как в результате капиталовложение обеспечивается приростом основных фондов, но порой обуславливает прирост эффективности.

1. Капиталоемкость продукции (К_с) отношение капиталовложений к приросту выпуска продукции.

К_с=

Характеризует размер капиталовложений на единицу прироста продукции (удельные капиталовложения).

2. Коэффициент капиталовложений (обобщающий показатель) Е_к

Е_к=

Где: Δ Д – прирост национального дохода, прибыли

К – капиталовложения.

Рассчитывается по п/х и отрасли

Е_к сравнивают с 0, 16 (нормативом эффективности)

По вновь строящимся предприятиям коэффициент эффективности определяется по формуле:

Е_к=

Где: Ц – стоимость продукции в оптовых ценах

С – себистоимось

К – сметная стоимость объекта.

3. Рентабельность капиталовложений (по предприятиям) Р_к

Р_к=

Где: Δ П – прирост прибыли

К – капиталовложение, давший этот прирост.

4.Показатель срока окупаемости Т_ок – это сопоставление капиталовложений с годовой прибылью или экономией себестоимости.

Т_ок=

Для расчетов сравнительной эффективности Е_н=0, 15 Т_н=6, 7_года

Это значит, что каждый рубль дополнительных капиталовложений должен принести не менее 15 копеек прибыли.

Годовой экономический эффект от внедрения мероприятия

q₂=(З₁-З₂)*А₂

З₁, З₂ - приведенные затраты единицы продукции.

А₂ - объем продукции (годовой) после внедрения.

В условиях полного хозрасчета определяется хозрасчетный эффект.

Э_х=(П₂-П₁)-Е_нК_т

П₂, П₁ – прибыль после внедрения мероприятия.

К_т – кап. затраты на оргтехмероприятия.

При определении сравнительной эффективности фактор времени учитывается в тех случаях, когда капиталовложения реализуются в течении ряда лет, а так же если результаты производства меняются по годам. Чтобы сравнить капиталовложения реализуемые в разное время их приводят к единому моменту времени. Для этого применяют коэффициент приведения (К_п)

К_п=(1+Е)^t

Е – норматив приведения единовременных затрат (8-10%).

t - число лет, отделяющие затраты и результатыданного года от начало расчетного года.

При приведении капиталовложений к начальному моменту (первому году) капиталовложения делятся на коэффициент, к конечному – умножается на коэффициент.

Практическая работа №1

Тема: Нормативная литература, используемая при экономических расчетах в геодезическом производстве

Цель работы: научиться подбирать и давать характеристику нормативной литературе, используемой при нормировании и сметно-финансовых расчетах в топографо-геодезическом производстве.

Содержание задания и порядок выполнения.

1. Ознакомится с предлагаемыми видами нормативной литературы, регламентирующей нормирование и сметно-финансовые расчеты в топографо-геодезическом производстве.

2. Сделать характеристику предлагаемой литературы по образцу

Таблица 1

название нормативного документа	год издания	предназначение	какие нормативы учитываются	какие нормативы рассчитываются дополнительно	применение повышающих коэффициентов (нормативные письма и приказы министерств)	примечания

3. Сделать сравнительный анализ нормативной литературы и выводы.

Практическая работа №2

Тема: Расчет норм труда, оптимальной загрузки бригад по трудовым показателям.

Цель работы: научится рассчитывать нормы времени и нормы выработки при работе нивелирами с компенсаторами на нивелировании I класса; решить задачи по определению средней нормы выработки, процента выполнения норм, производительности труда; научиться рассчитывать месячную норму выработки на производство топографической съемки и создание плановых геодезических сетей.

Содержание задания и порядок выполнения.

Под нормированием труда понимают метод определения нормы времени, т. е времени необходимого для выполнения той или иной работы в данных организационно- технических условиях на основе эффективного использования условий производства и применения передовых методов организации труда.

В практике нормы определяются либо через количество рабочего времени, необходимого для выполнения определенной работы (нормы времени, нормы численности), или же через объем работы, который должен быть выполнен в единицу времени (нормы выработки, нормы обслуживания). Использование тех или иных видов норм определяется конкретными условиями производства. Наиболее распространенными видами норм являются давно применяемые нормы выработки и нормы времени. Технически обусловленной нормой времени (Н_вр) называют время (в часах, минутах, днях), необходимое и достаточное для выполнения данной работы (в принятых единицах измерений) при определенных организационных условиях, полном использовании производственных возможностей оборудования и передовой организации труда.

Норма выработки (Н_выр) представляет собой объем работы (в принятых единицах измерения), который должен быть выполнен в течение рабочего времени (в минуту, день, час) при определенных организационно- технических условиях. Эти основные нормы являются взаимно обратными величинами

Н_выр═ 1∕ Н_вр; Н_вр═ 1∕ Н_выр₍₁₎

При нормировании устанавливают нормы для выполнения тех или иных производственных процессов и нормативы времени на отдельные операции, из которых эти процессы складываются. При этом вводят такие понятия как рабочее время, нормируемое рабочее время, ненормируемое рабочее время. Нормируемое рабочее время подразделяют на

· время подготовительно-заключительной работы (Т_пз)

· время оперативной работы (Т_оп)

· время перерывов на отдых (Т_отд)

· время технологических перерывов (Т_пт)

Под рабочим временем понимают установленную продолжительность рабочего дня (смены). Время обеденного перерыва в рабочее время не включают.

К нормируемому рабочему времени относят такие временные затраты, которые необходимы для выполнения производственного процесса. Оно входит в состав технической нормы времени.

К ненормируемому рабочему времени относят различного рода потери времени

Время подготовительно- заключительной работы необходимо для приема и сдачи смены, получения задания и материалов, ухода за рабочим местом, сдачи готовой продукции и др.

время оперативной работы – это время для выполнения всех операций, входящих в данный нормируемый процесс.

Время технологических перерывов - для затрат времени, предусмотренные технологическим процессом. В норму времени входит часть времени технологического перерыва, в течение которой исполнитель не занят на других операциях, или он должен присутствовать и наблюдать за правильностью течения данной операции.

Время перерывов на отдых – время установленных перерывов в работе. Величина этого времени зависит от условий и характера труда исполнителя.

Для установления норм времени и выработки для топографо-геодезических работ применяется способ фотохронометражных наблюдений.

Этот процесс состоит из следующих этапов:

а) нормируемый процесс расчленяется на операции и определяются затраты времени на каждую операцию (Т) в течение всего рабочего дня;

б) по каждой операции составляются ряды из всех замеров t_n, которые учитывают категории сложности;

в) далее рассчитывают норматив времени на каждую операцию по формуле

; (2)

г) устанавливают, сколько раз каждая операция должна повторяться при выполнении всего процесса работы, т. е. определяют коэффициент перехода от норматива времени на операцию к нормативу времени на процесс;

д) определяют норматив времени по каждой операции на единицу нормируемого процесса по формуле

; (3)

е) определяют оперативное время на единицу нормируемого процесса

; (4)

ж) устанавливают норматив времени на подготовительно-заключительные работы, на технологические перерывы, на отдых, выраженные в процентах

, (5)

Норму выработки определяют по формуле

, (6)

где Т_см - продолжительность рабочего дня в часах.

Задача 1. определить нормы времени и выработки на нивелирование I класса, II категории трудности нивелиром Ni-004. В качестве исходных данных взять хронометражные наблюдения, произведенные на трассе нивелирования в10+N км, при среднем числе штативов на 1 км-10+N, где N- номер варианта. Затраты времени на операции приведены в таблице 2

Таблица2

Хронометражные наблюдения

№п\п	операции	единицы измерений	затраты времени в мин.
на единицу измерения	на 1км хода
	установка нивелира и приведение его в рабочее состояние	установки	1, 2
	отсчеты по рейкам	штатив	4, 1
	контрольные вычисления, составление ведомости и схем ходов, оформление журнала I класса	штатив	3, 0
	отыскание на местности знаков, подлежащих нивелированию, и зарисовка их в журнале	знак	-	2, 3
	опознование, накол и оформление на снимке или карте места расположения репера	репер	-	1, 9
	Переходы с точки на точку	переход	1, 08

При расчетах примем время, затраченное на подготовительно-заключительные работы -10% от всего оперативного времени, а время на отдых-5%.

Если объект, на котором производят топографо-геодезические работы, имеет различные категории трудности, рассчитывают среднюю норму выработки, как средневзвешенную величину из всей нормы:

, (7)

где О_n – объемы работ на участках с разной категорией трудности.

Задача 2. На объекте необходимо заложить 15+N грунтовых реперов со II, III, IV, V категориями трудности, Определить среднюю норму выработки в день. Расчеты выполнить, заполнив таблицу 3

Таблица3

Категория трудности	количество реперов на участке	норма времени
II
III
IV
V

При расчете процента выполнения норм можно использовать или норму времени, или норму выработки. Расчет может производиться для одного исполнителя, или для бригады. Для вычисления процента выполнения норм времени, следует всю работу, выполненную или исполнителем, или бригадой, перевести в человеко дни и сопоставить с фактически затраченным временем.

%, (8)

где В_вр- процент выполнения норм времени, Т_в- количество нормированного времени, Т_ф-фактически затраченное время

Задача3. Определить выполнение норм в месяц партией, выполнившей следующие виды работ за 24 рабочих дня.

Таблица4

№п\п	процесс работы	нормы	фактически
состав бригады	на одного работника	на весь объем работ (чел\час)	состав бригады	выполненный объем в месяц	затрачено чел\час

	рекогносцировка
	теодолитных ходов точности 1: 2000
	Техническое нивелирование по готовым теодолитным точкам
	Предварительная обработка материалов теодолитного хода
	Вычисление координат точек одиночного теодолитного хода
	обработка журналов технического нивелирования
	Вычисление отметок точек технического нивелирования
	Мензульная съемка в м-бе______ с высотой сечения рельефа________

Примечание: графа 7 получается умножением количества рабочих дней в месяц на фактическую численность в бригаде (графа 6 •24). Графа 4 получается умножением состава бригады по нормам на объем работ и на норму времени в день (графа» •графа 5• графа: ). Найти сумму по графам 4 и 7. Рассчитать выполнение норм по формулам.

Процент выполнения норм выработки:

% (9)

После выполнения расчетов необходимо сделать выводы.

Исходные данные Таблица 5

Номер варианта	объем мензульной съемки (га)	масштаб съемки	категория сложности	высота сечения рельефа	фактический состав бригады (человек)
		1: 5000	I	5м
		1: 5000	II	5м
		1: 5000	III	5м
		1: 5000	IV	5м
		1: 5000	V	5м
		1: 5000	I	2м
		1: 5000	II	2м
		1: 5000	III	2м
		1: 2000	IV	2м
		1: 2000	V	2м
		1: 2000	I	1м
		1: 2000	II	1м
		1: 2000	III	1м
		1: 2000	IV	1м
		1: 2000	V	1м
		1: 5000	I	1м
		1: 5000	II	1м
		1: 5000	III	1м
		1: 5000	IV	1м
		1: 500	V	1м
		1: 500	I	1м
		1: 500	II	0, 5м
		1: 500	III	0, 5м
		1: 500	IV	0, 5м
		1: 500	V	0, 5м

Практическая работа №3

Тема: Определение фонда оплаты труда бригаде за выполненные работы и его распределение между членами бригады различными способами

Цель работы: научится рассчитывать фонд заработной платы при аккордной форме оплаты труда ригаде5 исполнителей на топографо-геодезических работах. Научиться выполнять распределение ФОТ на основе тарифной ставки, с учетом КТУ и с использованием приработка.

Содержание задания и порядок выполнения.

1. Определить площадь топографической съемки для начисления заработной платы условной бригаде из четырех человек по следующим формулам:

, (10)

где - площадь топографических съемок в масштабах 1: 10000-1: 500, - номер варианта.

Кроме площади съемки исходными данными являются виды и масштабы съемок, высота сечения рельефа и категория сложности, приведенные по вариантам в таблице 6

таблица 6

№ варианта	h (м) при Мб 1: 10000	категория сложности	h (м) Мб 1: 5000	категория сложности	h (м) Мб 1: 2000	категория сложности	h (м) м-б 1: 1000	категория сложности	h (м) м-б 1: 500	категория сложности	месяц выполнения работ
		I	0, 5	V		V		II	0, 5	III	ноябрь
		II	0, 5	IV		II		I	0, 5	V	август
		III	0, 5	III		I		IV	0, 5	II	октябрь
		IV	0, 5	II		III		V	0, 5	I	май
		V	0, 5	I		IV		III	0, 5	II	апрель
	2, 5	I		V		V	0, 5	II	0, 5	III	июнь
	2, 5	II		IV		II	0, 5	I	0, 5	V	июль
	2, 5	III		III		I	0, 5	IV	0, 5	II	сентябрь
	2, 5	IV		II		III	0, 5	V	0, 5	I	март
	2, 5	V		I		IV	0, 5	III	0, 5	II	апрель
		I		V	0, 5	V		II	0, 5	III	май
		II		IV	0, 5	II		I	0, 5	V	июнь
		III		III	0, 5	I		IV	0, 5	II	июль
		IV		II	0, 5	III		V	0, 5	I	август
		V		I	0, 5	IV		III	0, 5	II	сентябрь
		I		V		V	0, 5	II	0, 5	III	октябрь
	0, 5	II		IV		II	0, 5	I	0, 5	V	ноябрь
	0, 5	III		III		I	0, 5	IV	0, 5	II	сентябрь
	0, 5	IV		II		III	0, 5	V	0, 5	I	август
	0, 5	V		I		IV	0, 5	III	0, 5	II	июнь
	0, 5	I	0, 5	V		V		II	0, 5	III	июль
	0, 5	II	0, 5	IV		II		I	0, 5	V	март
	0, 5	III	0, 5	III		I		IV	0, 5	II	май
	0, 5	IV	0, 5	II		III		V	0, 5	I	апрель
	0, 5	V	0, 5	I		IV		III	0, 5	II	октябрь

2. Определить объем съемочного обоснования по вычисленной площади съемки и полученным исходным данным. В объеме работ предусмотреть камеральную обработку съемочного обоснования. Перечень работ взять такой же, как в таблице 4. Результаты расчетов поместить в таблицу 7

Таблица 7

наименование работ	объемы работ по масштабам съемки
1: 10000 h=	1: 5000 h=	1: 2000 h=	1: 1000 h=	1: 500 h=

3. Рассчитать фонд оплаты труда. Вычисления выполнить в таблице 8

Таблица 8

наименование работ	масштаб съемки	единицы измерений	объем работ	расценка	фонд оплаты труда	примечания

4. Заполнить табель бригады ( таблица 9) Ответственным исполнителем должен быть сам студент, а остальные три человека - условные лица. Квалификации членов бригады принимаются следующие:

1. Инженер – 1 чел.

2 Техник -1 чел.

3. Рабочий II разряда -2 чел.

Началом работы в табеле для бригадира является дата, соответствующая его варианту, для каждой последующей квалификации дата устанавливается на 1 день позже предыдущей. Предусматривается два выходных дня в неделю.

Таблица 9

Т А Б Е Л Ь

учета рабочего времени за _________________месяц_____г.

бригады исполнителя__________________________

№ п\п

Фамилия, имя, отчество

должность

раз-ряд

Дни месяца

итого дней

Иванов А.А.

инженер

Петров В.В.

техник

Сидоров В.А.

рабочий

Васильев А.Д

рабочий

Руководитель полевой бригады______________(__________) “__”_____2 г.

5. Рассчитать оплату труда повременно, на основе отработанного времени, действующей ставки первого разряда и тарифных коэффициентов.

Таблица 10

Должность	тарифный коэффииент	заработная плата по тарифу	заработная плата по тарифу за отработанное время

После заполнения таблицы 10 найти сумму заработной платы по тарифу за отработанное время на полевых ( ) и камеральных ( ) работах.

6. Выполнить распределение фонда оплаты труда на основе тарифной ставки

Рассчеты выполнить в таблице 11

Таблица 11

Примечания: для рассчета заработной платы за полевые работы применяется коэффициент

, (11)

где - фонд оплаты торуда за полевые работы, - сумма заработной платы по тарифу за отработанное время на полевых работах.

Для рассчета заработной платы за камеральные работы применяется коэффициент

, (12)

где - фонд оплаты торуда за камеральные работы, - сумма заработной платы по тарифу за отработанное время накамеральных работах.

Полевое довольствие начисляется изъходя из норматива 40% от начисленного по тарифу.

7. Выполнить распределение фонда оплаты труда с учетом коэффициента трудового участия ко всей заработной плате

Рассчеты выполнить в таблице 12

Таблица 12

ФИО	Начислено по тарифу	КТУ	Начислено с учетом КТУ	Сдельная оплата труда	Полевое довольствие	Итого начислено
полевое	камеральное	итого
Иванов А.А.
Петров В.В.
Сидоров В.А.
Васильев А.Д

Примечания: для рассчета заработной платы за полевые работы применяется коэффициент

, (13)

где - фонд оплаты торуда за полевые работы, - сумма заработной платы по тарифу за отработанное время на полевых работах с учетом КТУ.

Для рассчета заработной платы за камеральные работы применяется коэффициент

, (14)

где - фонд оплаты торуда за камеральные работы, - сумма заработной платы по тарифу за отработанное время накамеральных работах с учетом КТУ.

Полевое довольствие начисляется изъходя из норматива 40% от начисленного по тарифу.

8. Выполнить распределение фонда оплаты труда с учетом коэффициента трудового участия к приработку

Рассчеты выполнить в таблице 13

Таблица 13

ФИО	Начислено по тарифу	КТУ	Начислено с учетом КТУ	Сдельная оплата труда	Полевое довольствие	Тариф + сдельн оплата	Итого начислено
полевое	камеральное	итого
Иванов А.А.
Петров В.В.
Сидоров В.А.
Васильев А.Д

Примечания: для рассчета заработной платы за полевые работы применяется коэффициент

, (15)

Для рассчета заработной платы за камеральные работы применяется коэффициент

, (16)

⇐ Предыдущая 1 2 3 4 567 8 Следующая ⇒