Преимущества и недостатки основных форм предприятий

Таблица 12.2 Тип предприятия Преимущества Недостатки Индивидуаль- - легко учредить; - ограниченность ная фирма - значительная свобода финансовых средств;   действий; - трудности совмещения   - существенные функций контроля   стимулы эффективной и управления;   деятельности; - полная финансовая   - легкость контроля; ответственность;   помощь со стороны - высокая степень   государства. предпринимательского риска и ответственности за ошибочно принимаемые решения. Товарищества - легко учредить; - возможность   - возможность специа- возникновения   лизации в производ- несовместимых   стве и управлении; интересов в управлении;   - более широкие по - возможность   сравнению с индиви- несогласованности   дуальной фирмой действий;   финансовые - риск распада фирмы   возможности. при выходе одного из владельцев. Акционерные - широкие возможности - организационные общества привлечения и финансовые сложности   капитала; учреждения;   - ограниченная - двойное налогообложение   ответственность; прибыли;   - преимущества объе- - возможность расхождения   динения капиталов; между интересами произ-   - возможность водственной (экономиче-   диверсификации ской) деятельности и инте-   производства. ресами собственников.

Государственные и муниципальные предприятия имеют, как правило, форму унитарных предприятий, т.е. коммерческой организации, не наделенной правом собственности на закрепленное за ней имущество, которое не делится ни на какие вклады, паи или доли, в том числе работников предприятия, поскольку оно целиком принадлежит собственнику-учреди- телю - государству или муниципалитету.
Имущество государственных предприятий находится в их хозяйственном ведении или оперативном управлении. Собственник имущества унитарного предприятия (государство, муниципалитет), находящегося в хозяйственном ведении, не отвечает по обязательствам такого предприятия, но несет ответственность по обязательствам казенного предприятия, за которым государственное или муниципальное имущество закреплено на началах оперативного управления.

Вопросы для самопроверки

1. Перечислите основные организационно-правовые формы предприятий.

2. Охарактеризуйте единоличное предприятие. Каковы его преимущества и недостатки?

3. Что такое товарищества и какие существуют формы товариществ? Каковы их преимущества и недостатки?

4. Опишите преимущества и недостатки акционерных обществ.

5. В чем основные отличия государственных предприятий от других организационно-правовых форм предприятий?

Объединения фирм

Каждая фирма может либо функционировать самостоятельно, либо объединяться с другими фирмами, создавая более крупные хозяйственные единицы.
Современные крупные фирмы - это, как правило, объединение фирм (предприятий). В основе объединения может лежать:

1. горизонтальная интеграция - объединение фирм одной отрасли, одной сферы производства. Такая форма объединений распространена в торговле, сфере услуг;

2. вертикальная интеграция - объединение предприятий, функционирующих на отдельных этапах производственного процесса, в отраслях, технологически связанных между собой. Так, например, часто крупные нефтяные компании включают в себя предприятия, обеспечивающие движение нефти " от скважины - до бензоколонки".

3. диверсификация - объединение предприятий разных отраслей, технологически между собой не связанных. Многие крупнейшие фирмы оперируют в различных отраслях и на различных рынках. Так, например, концерн " Дюпон-де-Немур" объединяет производство химических волокон, лекарств, рефрижераторов, самолетов.

Наиболее распространены следующие формы объединения фирм.
Картель - соглашения между фирмами одной отрасли, заключаемые в целях установления контроля за условиями продаж, ценами, рынками сбыта, объемом производства и т.д. Предприятия, вступающие в картельные соглашения, полностью сохраняют свою производственную, коммерческую и правовую самостоятельность.
Синдикат - объединение фирм, участники которого сбывают свои товары через единую торговую фирму, осуществляющую также закупки сырья для участников синдиката. Последние сохраняют свою юридическую и производственную самостоятельность, но теряют связь с рынком.
Создание синдиката позволяет фирмам, входящим в него, устранить конкуренцию в области сбыта и закупок сырья.
Трест - объединение, в котором входящие в него предприятия теряют свою производственную, коммерческую и правовую самостоятельность, а руководство их деятельностью осуществляется из единого центра.
Руководящий орган треста диктует предприятиям политику в отношении цен, условий сделок, объема производства и т.п. Трест может быть одноотраслевым, создаваемым на основе горизонтальной интеграции, или многоотраслевым, объединяющим предприятия разных, но технологически связанных между собой отраслей (вертикальная интеграция).
Концерн - наиболее развитая (и распространенная сегодня) форма объединения предприятий, характеризуемая единством собственности и контроля. Концерн возникает на основе скупки одним (головным) предприятием контрольного пакета акций других предприятий. Входящие в концерн предприятия номинально (в правовом отношении) остаются самостоятельными, но фактически всецело подчиняются единому хозяйственному руководству.
Держателем контрольного пакета акций, как правило, является холдинговая компания, получающая прибыль за счет дивидендов на контролируемые ею акции других компаний. Холдинговая компания может заниматься только контролем и управлением деятельностью других компаний или совмещать контроль и управление с предпринимательской деятельностью в определенной сфере.
Концерны могут возникать на основе горизонтальной, вертикальной интеграции или диверсификации. Большинство современных концернов имеет многоотраслевой характер.
Концерны позволяют использовать возможности крупномасштабного производства, комбинирования, кооперирования, обладают определенной устойчивостью к конъюнктурным колебаниям, способны перераспределять инвестиционные ресурсы, направляя их в наиболее прибыльные, выгодные производства, что позволяет многим крупным концернам занимать монопольное положение на рынке.
Консорциум - временное соглашение между фирмами для осуществления конкретных крупных инвестиционных, социальных, экологических и т.п. проектов. Участники консорциума при заключении соглашения заранее оговаривают долю каждого участника в затратах и ожидаемой прибыли, формы участия в проекте и т.д. Участники консорциума полностью сохраняют свою экономическую и правовую самостоятельность. Фирма может быть участницей нескольких консорциумов.
Таким образом, основные отличия разных форм объединений связаны со степенью сохранения самостоятельности предприятиями, входящими в объединения.
Согласно ст. 121 ГК РФ, " коммерческие организации в целях координации их предпринимательской деятельности, а также предоставления и защиты общих имущественных интересов могут по договору между собой создавать объединения в форме ассоциаций или союзов".
Объединения создаются на договорной основе в целях расширения возможностей предприятий в производственном, научно-техническом и социальном развитии. Предприятия, входящие в состав объединения, сохраняют свою самостоятельность и права юридического лица.

Вопросы для самопроверки

1. Какие принципы могут лежать в основе объединения отдельных фирм?

2. Охарактеризуйте такие формы объединений фирм, как картель, синдикат, трест.

3. Охарактеризуйте такие формы объединений фирм, как концерн, консорциум, холдинг.

4. В чем основные различия разных форм объединений фирм?

Основные понятия и термины

Фирма (предприятие), технико-производственная обособленность, организационная обособленность, экономическая обособленность, юридическое лицо, малое предприятие, венчурное предприятие, франчайзинг, организационно-правовая форма фирмы, индивидуальная фирма, товарищество, полное товарищество, товарищество с ограниченной ответственностью, смешанное товарищество, акционерное общество, закрытое акционерное общество, открытое акционерное общество, производственный кооператив, государственные унитарные предприятия, хозяйственное ведение, оперативное управление, казенное предприятие, горизонтальная интеграция, вертикальная интеграция, диверсификация, картель, синдикат, трест, концерн, холдинг, консорциум.

Выводы

1. Фирма - это форма организации предпринимательской деятельности, первичное звено экономической системы, ее важнейший хозяйствующий субъект. Большинство фирм - юридические лица, т.е. организации, имеющие обособленное имущество, несущие самостоятельную имущественную ответственность, самостоятельно выступающие в гражданском обороте. Основная цель деятельности фирмы - максимизация прибыли, и хотя в краткосрочном и долгосрочном периодах фирме можно ставить перед собой другие цели, в длительной перспективе они сводятся к максимизации прибыли. Любую фирму можно охарактеризовать по ряду признаков: форме собственности, принадлежности капитала, роду деятельности, отраслевой принадлежности, по размеру, организационно-правовой форме и др.

2. Под организационно-правовой формой фирмы понимают совокупность норм, которые определяют отношения между собственниками фирм и между ними и внешней экономической средой. Владелец единичного предприятия соединяет в себе, как правило, функции собственника, менеджера, работника и несет полную материальную ответственность по обязательствам своей фирмы. Товарищества - это объединения предпринимателей. Существуют разные формы товарищества, отличающиеся друг от друга характером ответственности по обязательствам фирмы (полная или ограниченная). Основным принципиальным отличием производственного кооператива от товарищества является обязательное трудовое участие членов кооператива в его деятельности. Акционерное общество - предприятие, капитал которого образуется в результате выпуска и продажи ценных бумаг (акций и облигаций). В акционерном обществе собственность отделена от предпринимательства и владельцы АО несут ответственность лишь в пределах стоимости принадлежащих им бумаг. Государственные и муниципальные предприятия - это унитарные предприятия, имущество которых, представляя собой государственную собственность, находится в хозяйственном ведении или оперативном управлении предприятия.

3. Фирмы могут хозяйствовать самостоятельно или входить в объединения. Разные формы объединений различаются по степени самостоятельности входящих в них предприятий. В основе объединения предприятий может лежать горизонтальная, вертикальная интеграция или диверсификация. Основные формы объединений фирм: картель, синдикат, трест, концерн, консорциум.

⇐ Предыдущая1234567Следующая ⇒

Поделиться:

Популярное:

1. A. затраты АТП на выполнение перевозок в денежной форме, расчитанные на единицу транспортной продукции.
2. C. Там, где зоны формирования опасных и вредных факторов практически пронизывают всю производственную среду
3. I. 2. ФОРМИРОВАНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ПЕДАГОГИЧЕСКИХ ЗНАНИЙ, УМЕНИЙ И НАВЫКОВ
4. I. РУССКИЙ ЯЗЫК: ОБЩЕЕ ПОНЯТИЕ И ФОРМЫ СУЩЕСТВОВАНИЯ.
5. I.Извещение о проведении аукциона в электронной форме № 39
6. II. Информация о проводимом аукционе в электронной форме
7. II. Какой из представленных на рисунке автомобилей будет относиться к колёсной формуле «4 Х 4»?
8. II. Показатели использования основных производственных фондов предприятия
9. II. Урок, как основная форма организации обучения
10. III. 1.-ПОСТРОЕНИЕ ТЕХНИКИ ПЛАВАНИЯ С УЧЕТОМ ОСНОВНЫХ ЗАКОНОВ ДИНАМИКИ
11. III. Попытки соединения цивилизационного подхода с формационным.
12. III. Электронные средства информации