Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии


ЭНЕРГЕТИКА ТЕМПЕРАМЕНТА ЧЕЛОВЕКА



Наш темперамент – это закономерное соотношение устойчивых индивидуальных личностных качеств, характеризующих различные стороны динамики психической деятельности. Считается, что это прирожденная, природная особенность нервной системы.

Существует четыре типа темперамента.

САНГВИНИК – находится, как правило, в приподнятом расположении духа, обладает быстрым и эффективным мышлением, настойчивостью, большой работоспособностью. Он активно и легко приспосабливается к новым условиям, быстро сходится с людьми, общителен. Гамма чувств разнообразна, они (чувства) легко возникают и сменяются. Пластика раскованная, мимика богатая, подвижная, выразительная. Однако сангвинику нужны серьезные цели, которые порождают глубокие мысли, способствуют творческой деятельности и выработке внутренней энергии. Если этого нет, в сангвинике проявляется поверхностность и непостоянство.

ХОЛЕРИК – резкий и порывистый как в действиях, так и в поступках. Он отличается повышенной впечатлительностью, возбудимостью, большой эмоциональностью. Его внутренняя энергия бьет через край. Нередко выглядит самонадеянным, высокомерным. В отличие от сангвиника, которому присуще чувство душевного равновесие, холерик «обретает покой» только в самой напряженной деятельности. Проявление холерического темперамента в значительной степени зависит от направленности личности. Защищая общественные интересы, холерик инициативен, энергичен, принципиален. Когда богатства духовной жизни нет, холерический темперамент проявляется отрицательно: в раздражительности, взвинченности, аффективности.

ФЛЕГМАТИК – как правило, его не посещает чувство тревожности. Обычные состояния – спокойствия, тихая удовлетворенность собой и окружающими. Новые модели поведения у флегматика могут вырабатываться медленно, но сохраняются надолго. Обычно флегматик ровен и спокоен, редко выходит из себя, не склонен в аффектам. Его энергия обычно хорошо отцентрирована. В условиях предсказуемой или контролируемой динамики у флегматика могут сформироваться положительные черты: выдержка, глубина мыслей и т.д., в экстремальной же или неожиданной ситуации – вялость и безучастность к окружающему, лень и безмолвие как форма энергетической защиты.

МЕЛАНХОЛИК – ему свойственны стеснительность в движениях, колебания и осторожность в решениях. Его реакция часто неадекватна, не соответствует силе раздражителя, особенно активно у него внешнее торможение. Ему сложно на чем-то долго сосредоточиться. Легко подвержен внешнему воздействию, которое часто вызывает у меланхолика сильную реакцию торможения, депрессию. Его уровень энергетики очень низкий либо из-за многочисленных блоков, либо из-за неумения подзаряжаться энергией внешней среды. В нормальных условиях жизни меланхолик – человек глубокий, интересный, с богатым внутренним миром. Но при неблагоприятных условиях становятся замкнутым, боязливым, тревожным.

Если сангвиники и флегматики являются достаточно уравновешенными в отношениях с другими людьми, редко идут на конфликт, трезво оценивают свое место и роль в групповых и социальных процессах, то, в отличие от них, холерики являются наиболее конфликтными и неуравновешенными личностями, вечно выясняющими отношения с другими. Они не терпят группового или авторитарного давления со стороны, хотя при этом достаточно общительны и социально активны. Меланхолики же малообщительны. Им также свойственны интровертность, боязнь расширения контактов, болезненное восприятие неудач в социальном общении и взаимодействии.

ЭНЕРГЕТИКА ХАРАКТЕРА

ХАРАКТЕР – это психическое свойство личности, определяющее стратегии и модели поведения человека и выражающееся в его отношениях к окружающему миру, к работе, к другим людям, к самому себе. Проявляются эти качества просто: в поступках, высказываниях...

Характер – это воля, эмоции, интеллектуальные способности и качество жизненной силы человека. Характер связан с направленностью личности и оказывает влияние на всю ее деятельность.

Какая из сторон темперамента станет чертой характера зависит от УСЛОВИЙ ЕГО ФОРМИРОВАНИЯ. На формирование характера влияет окружение, прошлый опыт и даже телосложение человека.

Если кого-то считают человеком с сильным характером, то это говорит только о высоком уровне энергетики, но она может быть как позитивной(и тогда исполнение социальной роли Героя), так и негативной (а в этом случае перед нами Злодей). Слабохарактерные люди обладают низким уровнем энергетики и чаще всего в бытовых взаимоотношениях обречены исполнять роль Жертвы.

Характер человека, его идентичность и даже миссия – результат взаимодействия с предметным миром, откуда он получает энергию от внешней среды. В этом взаимодействии человек приобретает или теряет энергию, обучается разным вариантам поведения, которые потом обобщаются в мыслительные и поведенческие стратегии и способности. Эти данные формируют систему ценностных предпочтений. Осознавая себя в соотношении с другими, отмечая свою особенность и неповторимость, человек приходит к идентификации собственного «Я» как целостности. И завершающий этап формирования своего представления о собственном предназначении в связках Я-семья, Я–общество, Я–Вселенная приводит к осознанию миссии человека.

И тот, кто сумел дойти до этого самого уровня, получает возможность неограниченной энергоподпитки от того эгрегора, который он для себя выбрал.

Особенность манипуляции, в отличие от других видов психоэнергетического воздействия, состоит в том, что Манипулятор старается влиять на личность Жертвы на как можно более высоких энергетических уровнях. Взаимодействия на уровне окружения и поведения заметны, а вот начиная с уровня способностей прямо наблюдать воздействие уже невозможно.

Самое сильное влияние происходит НА УРОВНЕ МИССИИ.

В айкидо любой контакт – это атака и оборона. Лучшая оборона – энергетический блок, сохраняющий внутреннюю энергию и удерживающий нас в своем эгрегоре. Главное, не дать мошенникам затащить вас на их энергополе и навязать там игру по своим правилам.

Очень важно переключать активность агрессора на что-то постороннее. Разрушить привычный шаблон его поведения.

Позитивно настроенный – выбирает из лучшего.

Негативно настроенный – думает, где он больше всего может потерять. Нет четких критериев отбора.

Необходимо с болтунами конкретизировать разговор. Настроить на деловой лад. Не задавать открытых вопросов.

Сосредоточиться на результате, не обращая внимания на скепсис в процессе общения.

Подстроиться. Играть роль союзника.

Нет вернее способа ободрить врага, чем показать, что его боишься.

Ф. Купер

Отличие бегства от уступки в том, что в первом случае вы сохраняете энергию, концентрируетесь на главном, не отстаивая изначальную позицию, но сохраняя приоритетные интересы, во втором – вы теряете энергию и, как следствие, не сможете отстоять позицию.

Выразительно молчит или активно слушает. Для эффективного использования молчания нужны крепкие нервы и навык «активного слушания». Или понимание своего статусно-ролевого превосходства. Ведь вызов на дуэль можно принимать только от равного. Умение держать паузы – признак внутренней силы.

Научитесь делать комплименты, ведь они удовлетворяют потребность в положительных эмоциях. Значит, общение с вами будет приятным и желанным. Критика, оценка других – это проявление ПРИСТРОЙКИ СВЕРХУ. Комплимент – пристройка снизу.

Почаще улыбайтесь. Улыбка – завуалированный комплимент, в котором скрыто послание: «Я вам рада. Мне приятно вас слушать. Я к вам хорошо отношусь».

Научитесь слушать, кивая. В разговоре старайтесь отзеркаливать позы собеседника.

ШУТКА, ПРОИЗНЕСЕННАЯ ДВАЖДЫ, ГРУБЕЕТ И ПРЕВРАЩАЕТСЯ В БАНАЛЬНОСТЬ, а то в пошлость.

В основе стресса лежит стрессогенная УСТАНОВКА НЕУСПЕШНОСТИ. СООТВЕТСТВЕННО, нужно научиться менять ее на установку УСПЕШНОСТИ.

УСТАНОВКИ ПЕРЕД ВЫСТУПЛЕНИЕМ:

Успех : я выступаю перед другими, даже если испытываю стресс.

Слабая : я выступаю перед другими, но испытываю страх.

Публичное выступление – это презентация не только услуг вашей компании, но и вас, вашего умения быть понятым, убедительным, выразительным.

АФФИРМАЦИИ – это утверждение, заявление, повторяемое человеком вслух или про себя с целью влияния на подсознание, которое, как мы помним, является нашим энергетическим центром. Задача аффирмаций – наполнение позитивной энергией установки, которая направлена на вашу цель. Это как окно во Вселенную.

Мысли материальны, и в итоге мы получаем то, о чем думаем регулярно.

Аффирмация должна иметь утвердительную форму и может звучать так: я веду здоровый образ жизни. Отрицательные аффирмации на подсознательном уровне ослабляют энергию и превращают в негативную. Если вы говорите БРОСАЮ, это воспринимается как некая потеря, а частица НЕ игнорируется разумом. Оптимальное количество слов в аффирмации – от 3 до 5. Используйте в аффирмациях НАСТОЯЩЕЕ ВРЕМЯ. Ваша энергия действует здесь и сейчас, и допущения для нее словно сито, через которое моментально просочится вода. Чем чаще повторять аффирмации, тем лучше они начинают работать. Не используйте слова могу, должен. Подсознание и так знает, что вы можете, поэтому оно проигнорирует такое послание, переложив на вас ответственность. А слово должен и вовсе вызовет отторжение, ведь для нашей энергии ключевое слово не должен, а ХОЧУ!

МОЯ КРЕАТИВНАЯ ЭНЕРГИЯ ПРОРЫВАЕТ ВСЕ ПРЕГРАДЫ. Преграды – это внутренние и внешние блоки, препятствия в моем энергообмене со Вселенной.


Поделиться:



Популярное:

Последнее изменение этой страницы: 2016-07-14; Просмотров: 519; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2024 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.014 с.)
Главная | Случайная страница | Обратная связь