Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии 


VI. Взаимоотношения (служебные связи)




Для выполнения функций и реализации прав отдел кадров взаимодействует по следующей схеме:


 

Наименование подразделения Документы и информация
Получает Предоставляет (направляет)
Все структурные подразделения Заявки на рабочих и служащих Решения о поощрении работников
Представления на поощрения Выписки из приказов (копии приказов) по личному составу (по запросам руководителей подразделений)
Характеристики на работников Утвержденные графики отпусков  
Материалы для привлечения работников к дисциплинарной и материальной ответственности Копии приказов о поощрении работников, о наложении дисциплинарных взысканий
Объяснительные записки от нарушителей трудовой и производственной дисциплины Предписания об устранении нарушений трудового законодательства
Проекты графиков отпусков по подразделениям Решения аттестационной комиссии
Материалы на командируемых Копии приказов о командировании
Главная бухгалтерия Справки о заработной плате для оформления пенсий Сведения о приеме, перемещении и увольнении работников
Материалы для выдачи справок работникам о работе на предприятии, занимаемой должности и размере заработной платы Проекты приказов о приеме, увольнении и перемещении материально ответственных лиц
Сведения о материально-ответственных лицах Проекты договоров о материальной ответственности
Табели учета рабочего времени
График отпусков
Листки временной нетрудоспособности к оплате
Справки об изменении фамилии работника
Приказы о командировании, иные документы для выплаты командировочных
Исполнительные листы из судов для удержания из заработной платы работников
Отдел организации и оплаты труда Штатное расписание Сведения о приеме, перемещении и увольнении работников
Схемы должностных окладов, доплат, надбавок к заработной плате Сведения о списочной численности работников
Нормативы по труду Справки о текучести кадров
Положение о персонале Отчеты, ведомости о состоянии трудовой дисциплины
Положение о материальном и моральном поощрении работников
Положение о дисциплинарной ответственности
Положения о структурных подразделениях предприятия
Расчеты фондов заработной платы и численности персонала
Расчеты потребности в рабочих и служащих
Отдел подготовки кадров Графики направления руководящих работников и специалистов в учебные заведения для повышения квалификации Расчеты потребности в квалифицированных кадрах
Планы подготовки, переподготовки кадров, повышения квалификации Сведения о качественном составе рабочих, специалистов и служащих
Сведения об успеваемости учащихся и сроках обучения Списки работников
Результаты итоговых экзаменов, квалификационных проб, конкурсов профессионального мастерства Проекты трудовых договоров с преподавателями и инструкторами
Предложения по составу аттестационных комиссий
Информацию о кандидатурах на должности преподавателей и инструкторов
Юридический отдел Сведения об изменениях трудового законодательства, законодательства о социальном обеспечении Проекты трудовых договоров с руководящими работниками предприятия
Нормативные правовые документы по труду Заявки на поиск необходимых нормативных правовых документов, разъяснения действующего законодательства
Разъяснения действующего трудового законодательства и порядка его применения Приказы для визирования

 

VII. Ответственность

1. Ответственность за надлежащее и своевременное выполнение отделом функций, предусмотренных настоящим положением, несет начальник отдела кадров.

2. Начальник отдела кадров привлекается к ответственности за:

2.1. Ненадлежащую организацию деятельности отдела по выполнению задач и функций, возложенных на отдел.

2.2. Несвоевременную и некачественную подготовку документов.

2.3. Ненадлежащее ведение делопроизводства в соответствии с действующими правилами и инструкциями.



2.4. Предоставление недостоверных сведений по вопросам, входящим в его компетенцию.

2.5. Несоблюдение работниками отдела трудовой и производственной дисциплины.

2.6. Непринятие мер по устранению масштабных нарушений трудовой дисциплины на предприятии.

2.7. Необеспечение сохранности имущества, находящегося в отделе, и несоблюдение правил пожарной безопасности.

2.8. Несоответствие действующему законодательству визируемых (подписываемых) им проектов приказов, инструкций, положений, постановлений и других документов.

2.9. Нерациональное использование трудовых и материальных ресурсов.

2.10. Разглашение информации о личной жизни работников.

3. Начальник отдела кадров за совершение правонарушений в процессе служебной деятельности привлекается к ответственности в порядке, установленном трудовым, административным, уголовным законодательством.

4. Работники отдела кадров при оценке деловых качеств работников предприятия обязаны исходить только из официально полученных данных и материалов и не вправе разглашать имеющиеся данные о личной жизни работников.

5. Ответственность сотрудников отдела кадров устанавливается их должностными инструкциями.


 

Начальник отдела организации

и оплаты труда ________ С.Б. Розанов

(подпись) (расшифровка подписи)

17.06.2000

Визы

Начальник юридического отдела

_______ В.С. Милеев

(подпись) (фамилия, инициалы)

 

17.06.2000

С положением ознакомлены начальник

отдела кадров _____ С.И. Демидова

(должность) (подпись) (расшифровка подписи)

18.06.2000

____________ _____ ____________

(должность) (подпись) (расшифровка подписи)

 


ПРИЛОЖЕНИЕ 7

 

ОБРАЗЕЦ ШТАТНОГО РАСПИСАНИЯ

 

000 "Подмосковные вечера" УТВЕРЖДАЮ

(наименование предприятия) штат в количестве 91 единиц

ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ Генеральный директор

20.12.1999 № 30-к 000 "Подмосковные вечера"

(руководитель предприятия)

Москва __________ В.Л. Грачев

(личная подпись) (расшифров ка подписи)

на 2000 г.

 

 

Наименование и код структурного подразделения Наименование и код должности (профессии) Количество штатных единиц Оклад, руб. Надбавки к окладу, руб. Итого оплата труда, 1 шт. ед., руб.
наименование код
Дирекция (администрация) Генеральный директор 20 560 -
Коммерческий директор 21 407 -
Заместитель генерального директора 20 560 (03)'
Секретарь генерального директора 26 341
Секретарь-машинистка 26 353 -
Секретарь-стенографистка   26 405 -
Главная бухгалтерия Главный бухгалтер 20 656
Бухгалтер 20 336
Экономист 27 728
Отдел маркетинга: Начальник отдела маркетинга 24 698
Сектор изучения рынка сбыта и спроса Заведующий бюро изучения рынка сбыта и спроса 22 047
Специалист по маркетингу 26 541 -
Сектор рекламы Заведующий сектора рекламы 22 050 -  
Рекламный агент 20 032
Оператор электронного набора и верстки -
Отдел сбыта Начальник отдела сбыта 24 698
Менеджер по сбыту 24 068 -
Экономист по сбыту 27 746
Торговый агент 20 035
Экспедитор по перевозке грузов 27 770 -
Секретарь 26 341
Отдел закупок (снабжения) Начальник отдела закупок (материально-технического снабжения) 22 052
Экономист по материально-техническому снабжению 27 744 -
Агент по закупкам 20 015
Агент по снабжению 20 031 -
Секретарь 26 341
Юридический отдел Главный юрист 21 047 -
Юрисконсульт 27 931 -
Отдел кадров Начальник отдела кадров 24 696 -
Инспектор по кадрам 22 956 -
Специалист по кадрам 26 583
Экономист по труду 27 755 -
    Итого:      

 


 

Заместитель

генерального директора __________ A.M. Александров

(подпись) (фамилия, инициалы)

 

 

19.12.1999

 

Главный бухгалтер

_________________ К.Н. Корнеева

(Подпись) (фамилия, инициалы)

 

19.12.99

 

Начальник отдела кадров

____________ А.К. Смирнова

(подпись) (фамилия, инициалы)

 

 

19.12.1999

 


ПРИЛОЖЕНИЕ 8





Рекомендуемые страницы:


Читайте также:



Последнее изменение этой страницы: 2016-04-10; Просмотров: 1219; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2021 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.02 с.) Главная | Обратная связь