Об уполномоченном по охране труда

⇐ ПредыдущаяСтр 5 из 9Следующая ⇒

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом РФ, федеральными законами «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», «О промышленной безопасности опасных производственных объектов», Типовым положением об уполномоченном по охране труда ФНПР, Положением об уполномоченном по охране труда Росхимпрофсоюза, Коллективным договором АО «Апатит».

1.2. Положение определяет порядок организации общественного профсоюзного контроля за соблюдением законодательства об охране труда, иных норма- тивных правовых актов, содержащих нормы об охране труда, условий соглашений, Коллективного договора, законных прав и интересов работников в области охраны труда и промышленной безопасности на АО «Апатит».

1.3. Уполномоченный по охране труда от Профсоюза осуществляет постоянный контроль в структурных подразделениях предприятия за соблюдением Работодателем (руководителями и иными должностными лицами), а также работниками законов, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы охраны труда и промышленной безопасности.

1.4. Избрание уполномоченного по охране труда производится на профсоюзном собрании отделения/участка. Утверждение уполномоченного производится на заседании профсоюзного комитета структурного подразделения не позднее чем через месяц после избрания исходя из требований настоящего Положения и квоты численности уполномоченных в структурном подразделении: не более чем один уполномоченный на 100 членов профсоюза. Уполномоченный, представляющий интересы членов профсоюза отделений/участков меньшей численности, выдвигается на условиях согласованных соответствующими председателями цехкомов/профгрупоргами. Уполномоченные избираются на срок полномочий выборного профсоюзного органа.

1.5. Уполномоченным по охране труда не может быть избран работник, в трудовые обязанности которого входит обеспечение безопасных и здоровых условий труда, осуществление контроля за их состоянием, выполнением мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний в АО «Апатит».

1.6. Численность уполномоченных по охране труда устанавливается решением профсоюзного комитета в зависимости от конкретных условий производства, численности работникови необходимости в обеспечении общественного контроля за соблюдением условий труда и охраны труда в каждом структурном подразделении.

1.7. В структурных подразделениях на заседании профсоюзного комитета структурного подразделения из членов профсоюзного комитета избирается старший уполномоченный по охране труда на срок полномочий выборного органа профсоюзной организации. Профсоюзный комитет структурного подразделения письменно уведомляет Работодателя (руководителя структурного подразделения), Комиссию по охране труда АО «Апатит» об избрании старшего уполномоченного по охране труда.

1.8. Работодатель (руководители и иные должностные лица) при участии выборного профсоюзного органа обязан обеспечить выборы уполномоченных по охране труда в каждом структурном подразделении АО «Апатит».

1.9. Работодатель (руководители и иные должностные лица) при участии Профсоюза создает уполномоченным по охране труда необходимые условия для осуществления их полномочий, оказывает необходимую помощь и поддержку.

1.10. Уполномоченный по охране труда взаимодействует с руководителями структурных подразделений, мастерами, бригадирами, специалистами службы охраны труда и промышленной безопасности Работодателя. Старший уполномоченный, кроме этого, взаимодействует с федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальными органами, другими федеральными органами исполнительной власти, осуществляющими функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности.

1.11. Уполномоченный по охране труда руководствуется в своей работе законами, иными нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда, правилами, инструкциями по охране труда и технике безопасности, соглашениями, Коллективным договором АО «Апатит», локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, включая нормы об охране труда.

1.12. Уполномоченный по охране труда периодически (не реже одного раза в квартал) отчитывается о своей работе на профсоюзном собрании избравшего его отделения/участка или по необходимости на заседании профсоюзного комитета структурного подразделения, на заседании Комиссии по охране труда АО «Апатит» и на основании данных учета проверок и соответствующих документов, оформленных в соответствии с установленными требованиями, составляет отчет о своей работе. Старший уполномоченный периодически, но не реже одного раза в месяц отчитывается о результатах проделанной работы на заседаниях профсоюзного комитета структурного подразделения или на заседании Комиссии по охране труда АО «Апатит».

1.13. По решению профсоюзного собрания структурного подразделения АО «Апатит» или первичной профсоюзной организации, уполномоченный по охране труда может быть отозван до истечения срока действий его полномочий, если он не выполняет возложенные функции или не проявляет необходимой требовательности по защите прав и интересов работников на охрану труда.

Основные задачи уполномоченного по охране труда

2.1. Содействие Работодателю (руководителям и иным должностным лицам) в создании в структурном подразделении здоровых и безопасных условий труда, соответствующих требованиям норм и правил по охране труда.

2.2. Осуществление контроля за состоянием охраны труда в структурном подразделении и соблюдением законных прав и интересов работников в области охраны труда, включая контроль за выполнением со стороны работников их обязанностей относящихся к области охраны труда:

– соблюдением работниками норм, правил и инструкций по охране труда;

– правильностью применения ими средств коллективной и индивидуальной защиты, использованием специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты по назначению и содержанием их в чистоте и порядке.

2.3. Представление интересов работников при рассмотрении трудовых споров, связанных с применением законодательства об охране труда, выполнением администрацией обязательств, установленных соглашениями, Коллективным договором, и мероприятий по охране труда.

2.4. Консультирование работников по вопросам охраны труда, оказание им помощи по защите их прав и интересов в области охраны труда.

Содержание работы и обязанности уполномоченного по охране труда

Для решения поставленных задач на уполномоченного по охране труда возлагаются следующие обязанности:

3.1. Осуществление контроля за соблюдением Работодателем законодательства, иных нормативных правовых актов, соглашений, локальных нормативных актов, содержащих нормы об охране труда работников, о норме рабочего времени и времени отдыха, о предоставлении гарантий и компенсаций за работу с вредными, опасными, тяжелыми условиями труда; осуществление контроля за обеспечением Работодателем условий труда, отвечающих требованиям безопасности и гигиены труда; осуществление контроля за обеспечением Работодателем наличия необходимых технических средств для производства замеров фактических значений вредных производственных факторов на рабочем месте и их исправности; за обеспечением руководителями работ требований безопасности организации работ.

3.2. Участие в работе комиссий в качестве представителей работников по проведению проверок и обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов на соответствие их нормам и правилам по охране труда, эффективности работы вентиляционных систем, санитарно-технических устройств и санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников, разработке мероприятий по устранению выявленных недостатков. Участие в проверках состояния охраны труда на рабочих местах, производственных участках. Объектами проверок являются:

– выполнение мероприятий по устранению нарушений, выявленных предыдущей проверкой;

– состояние, безопасная организация рабочих мест (наличие и расположение необходимого инструмента, приспособлений, материалов, заготовок, готовой продукции и др.);

– состояние проходов, проездов, переходов;

– исправность и безопасность основного и вспомогательного технологического оборудования, грузоподъемных и транспортных средств;

– исправность электрооборудования и соблюдение работниками правил электробезопасности при работе на электроустановках и с электроинструментом;

– наличие и исправность ограждений, защитных и блокировочных устройств, заземлений электроустановок, знаков безопасности, предупредительных надписей и плакатов;

– исправность и эффективность работы приточной и вытяжной общеобменной и локальной систем вентиляции, пыле- и газоулавливающих устройств;

– освещенность рабочих мест, проходов, проездов и переходов;

– соблюдение правил безопасности при работе с вредными, пожаро - и взрывоопасными веществами и материалами;

– наличие и соблюдение работниками инструкций по безопасности труда;

– наличие и правильность использования работниками средств защиты;

– наличие и комплектность средств пожаротушения;

– наличие у работников удостоверений на право самостоятельной работы и нарядов-допусков на выполнение работ повышенной опасности.

Старший уполномоченный принимает участие в ежемесячных совещаниях по охране труда и промышленной безопасности, проводимых начальниками структурных подразделений (главными инженерами).

3.3. Старшие уполномоченные принимают участие в разработке мероприятий по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, улучшению условий труда работников и в совершенствовании системы охраны труда на предприятии.

3.4. Осуществление контроля за своевременным сообщением руководителем подразделения (работ) о происшедших несчастных случаях на производстве.

3.5. Участие по поручению председателя Профсоюза в расследовании несчастных случаев на производстве. Старший уполномоченный обязан участвовать в работе комиссии по расследованию несчастного случая на производстве (аварии, инцидента). На период проведения рас- следования уполномоченный при необходимости освобождается от своей основной работы с сохранением заработка в порядке, предусмотренном пунктом 5.1 на- стоящего Положения.

3.6. Информирование работников подразделения, в котором он является уполномоченным по охране труда, о выявленных нарушениях требований безопасности при проведении работ, состоянии условий и охраны труда на предприятии (в своих подразделениях), проведение разъяснительной работы в трудовом коллективе по вопросам охраны труда.

3.7. Уполномоченные в своей деятельности руководствуются указаниями старшего уполномоченного либо при его отсутствии указаниями председателя профсоюзного комитета, решениями профсоюзного комитета, решениями Комиссии по охране труда АО «Апатит».

⇐ Предыдущая 1 2 3 456 7 8 9 Следующая ⇒