Численность и фонд заработной платы работающих

Баланс рабочего времени одного рабочего

Таблица 5.2

Категория времени	Продолжительность смены 8 часов
дни	часы
Календарный фонд рабочего времени
Выходные дни по графику
Праздничные дни по графику
Итого

продолжение таблицы 5.2

Максимально-возможный фонд рабочего времени (номинальный)
Невыходы по различным причинам
Отпуск (очередной, дополнительный)
Ученический отпуск	1, 5
По болезни
Декретный отпуск	1, 5
Выполнение государственных и других обязанностей	1, 5
Итого невыходов	42, 5
Эффективный фонд рабочего времени	172, 5

 

Пяти-бригадный график сменности, продолжительность смены – 8 часов, в сутки работают 3 смены.

 

Расчет годового фонда заработной платы производственных рабочих

 

Расчет численности и заработной платы рабочих

Таблица 5.3

Наименование должностей	Разряд	Часовая тарифная ставка	Численность
сменная	явочная	списочная
Старший оператор		190, 19
Оператор		150, 47
Оператор		120, 39
Итого рабочих

 

При расчете фонда заработной платы рабочих, прежде всего, определяется оплата по тарифу:

Заработная плата по тарифу рассчитывается по формуле:

З_т=Т_с.ч. × Т_эфф × Р_сп. (руб.) (69),

где Тсч - часовая тарифная ставка соответствующего разряда в рублях.

Тэффект - эффективный фонд рабочего времени одного рабочего в год

Рсп - списочная численность рабочих.

Доплата за работу в праздничные дни планируется по двойным тарифным ставкам и может быть рассчитана по формуле:

Д_пр=Т_сч × П_см × А × Т_см × Р_яв (руб.) (70),

где А - число праздничных дней в году 14

Псм. - число праздничных смен в году в зависимости от принятого графика сменности-9

Тсч. - продолжительность рабочей смены в зависимости от графика сменности-8.

Ряв - явочная численность рабочих.

При 7-часовом рабочем дне с 8-ми часовой сменой в непрерывном производстве будет иметь место переработка часов по графику, которая оплачивается из расчета в полторы тарифной ставки.

Доплата за переработанные часы по графику рассчитывается по формуле:

Д_пер (руб.) (71),

где Тпл. - плановый фонд рабочего времени в часах (принимается по производственному календарю текущего года) -1773.

Тм.в.- максимально возможный фонд рабочего времени, определяется: как количество дней в году умножается на продолжительность рабочей смены.

 

 

Фонд основной заработной платы включает все виды оплаты за проработанное время, следовательно, фонд основной зарплаты рассчитывается по формуле:

Ф_осн= З_т+Д_прем+Д_н+Д_праздн+Д_в+Д_пер (руб.) (72),

 

Оплата отпуска производится из расчета среднемесячной зарплаты за год и рассчитывается по формуле:

Д_отл= (руб.)

 

где Топл. - продолжительность отпуска в днях (согласно ТК РФ составляет 28 дней).

Тэффект- эффективный фонд рабочего времени-172, 5

 

Годовой фонд заработной платы основных производственных рабочих

Таблица 5.4

Наименование должности	Разряд	Часовая тарифная ставка в рублях	Списочная численность	Эффективный фонд рабочего времени	Фонд основной зарплаты в рублях
Одного рабочего в часах	Всех рабочих в человеко-часах	Оплата по тарифу в рублях	Премия 50%	Доплата за работу в вечернее время 6, 7%	Доплата за работу в ночное время 13, 3%
Оператор		190, 19				1803001, 20	901500, 60	120801, 08	239799, 16
Оператор		150, 47				3090653, 8	1545326, 9	207073, 8	411056, 96
Оператор		120, 39				1141297, 2	570648, 6	76466, 9	151792, 57
ИТОГО	-	-		-		6034952, 2	3017476, 1	404341, 78	802648, 69

 

Продолжение таблицы 5.4

Наименование должностей	Фонд основной зарплаты в рублях
Доплата за работу в праздничные дни	Доплата за переработанные часы по тарифу	ИТОГО
Оператор 6 раз.	958557, 60	654443, 79	4678103, 43
Оператор 5 раз.	1623801, 43	1121829, 08	7999741, 97
Оператор 4 раз.	485412, 48	414261, 99	2839879, 74
ИТОГО	3067771, 51	2190534, 86	15517725, 14

Фонд дополнительной Заработной платы

Таблица 5.5

Наименование должностей	Фонд дополнительной Заработной платы в рублях
Оплата отпуска	Оплата дней выполнения государст-венных обязаннос- тей, 1, 5%	ИТОГО	Годовой фонд заработной платы	Страховые взносы
Оператор 6 раз.	759344, 32	37967, 23	797311, 55	5475414, 98	711803, 95
Оператор 5 раз.	1298508, 84	64925, 44	1363434, 28	9363176, 25	1217212, 91
Оператор 4 раз.	460965, 98	23048, 30	484014, 28	3323894, 02	432106, 22
ИТОГО	2518819, 14	125940, 97	2644760, 11	18162485, 25	2361123, 08
ИТОГО дополнительный фонд = 20649549, 30

Фонд заработной платы ИТР

Таблица 5.6

⇐ Предыдущая123456789Следующая ⇒

Поделиться:

Популярное:

1. X. Фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации обучающихся
2. Амортизационные группы основных фондов
3. Амортизация как способ полного воспроизводства основных фондов. Виды амортизации. Норма амортизации. Амортизационный фонд. Методы начисления и учета амортизации.
4. Амортизация основных фондов.
5. Анализ уровня, динамики и дифференциации заработной платы
6. Анализ фонда заработной платы
7. Анализ экономии фонда оплаты труда
8. Базовая ставка и дополнительные выплаты
9. Бестарифная система оплаты труда для всех категорий работников
10. Библиотечный фонд общедоступных библиотек на 1000 человек населения
11. Бюджет государственного внебюджетного фонда утверждается
12. Виды жилых помещений специализированного жилищного фонда и их предоставление