Архитектура Аудит Военная наука Иностранные языки Медицина Металлургия Метрология
Образование Политология Производство Психология Стандартизация Технологии


Служба эксплуатации КПО (комплекс



переработки отходов), код: 5-1-1

Оператор СВО 6-ой гр.кв., ДИ 2Х-172, ЕТС-8, Кт-3, 21, ОВУТ-20%, кол-во единиц - 1

Оператор СВО 6-ой гр.кв., ДИ 2Х-178, ЕТС-8, Кт-3, 21, ОВУТ-20%, кол-во единиц - 1

 

Утвержденное директором ЛАЭС, штатное расписание химического цеха

от 17.07.98г. и изменение штатного расписания, утвержденного 21.09.98г являются, по сути, грубейшим нарушением в части пересмотра и введения новых норм труда операторам СВО, в сторону увеличения, в сравнении с текущими, а именно:

статьи 102 (3) КЗоТ РФ (Нормы труда) –

-- (3) «Нормы труда подлежат обязательной замене новыми по мере проведения аттестации и рационализации рабочих мест, внедрения новой техники, технологии и организационно-технических мероприятий, обеспечивающих рост производительности труда.»,

статьи 103 (1, 2) КЗоТ РФ (Введение, замена пересмотр норм труда.) –

-- (1) «Введение, замена и пересмотр норм труда производится администрацией предприятия, учреждения, организации по согласованию с соответствующим выборным профсоюзным органом.»

-- (2) «О введении новых норм труда работники должны быть извещены не позднее чем за один месяц.»

 

Очевидно, яйцеголовые и с этими законными догмами не знакомы или не согласны, что одно и тоже.

Трудно сказать, что двигало и чем руководствовались бригада беспредельщиков во главе с директором Ленинградской АЭС, что бы сочинить подобное уведомление и к нему список вакансий. Сразу не сориентируешься, какие законодательные нормы нарушены и к какому закону этот административный бред отнести. А нарушены все нормы, какие возможно нарушить. Администрация ЛАЭС на своей кухне приготовила винегрет, из оторванных кусочков права, не пригодный для употребления. Декларативная чехарда с законодательством РФ, творящаяся в химическом цехе в конце 90-х начала 2000-х годах, выглядела так:

ПЕРВОЕ -- утвержденное 17.07.98г. и измененное 21.09.98г. штатное расписание химического цеха лежало под сукном до поры и ждало своего «торжественного» часа. Данные изменения в штатном расписании, которые предполагали увеличение норм труда – норм обслуживания, администрация ЛАЭС провела втихаря, иначе известили бы за один месяц о пересмотре норм труда в сторону увеличения, как предписывает статья 103 (2) КЗоТ РФ.

ВТОРОЕ -- 30 сентября 1998 года приказом № 1172/К директор ЛАЭС Лебедев В.И. сокращает рабочие должности участка эксплуатации химического цеха второй очереди Ленинградской АЭС, а заодно и операторов СВО 6-ой группы квалификации, занимающих эти должности (места). С этого дня –30 сентября 1998 года юридически состоялся факт расторжения трудовых договоров и увольнение операторов СВО 6-ой группы квалификации химического второй очереди Ленинградской АЭС.

О чем свидетельствуют уведомления операторам СВО 6-ой группы квалификации и список вакантных должностей в химическом цехе, в том числе рабочая должность по эксплуатации технологических установок химического цеха второй очереди (третьего и четвертого энергоблоков) ЛАЭС с новой должностной инструкцией 2Х-229.

ТРЕТЬЕ -- уведомление Солопову В.В. от 19 ноября 1998 года составлено на ломаном языке, не относящемуся ни к какому правовому полю, где администрация ЛАЭС на самом деле предупреждала о свершившемся факте незаконной смены трех рабочих мест на два рабочих места.

Перераспределение обязанностей (увеличение норм труда – статья 103 части 1 КЗоТ РФ) – это необходимая составляющая подобных махинаций. Прошло шестнадцать лет, а на вопрос: «Каким образом и в чем, смена штатного расписания на участке эксплуатации химического цеха второй очереди Ленинградской АЭС могла повлиять на само производство этого участка и труд операторов СВО на нем, что могло бы привести к изменению существенных условий труда? » Ответа на этот вопрос нет, как и на прочие вопросы, и не будет никогда, ввиду отсутствия материальной составляющей «преобразований» в химическом цехе Ленинградской АЭС.

ЧЕТВЕРТОЕ -- администрация Ленинградской АЭС опустилась до немыслимого хамства, считая что, достаточно одного приказа (О сокращении рабочих должностей с ДИ 2Х-218 и ДИ 2Х-219) плюс пара фраз из законодательства и тут же изменилась организация производства и труда, что якобы повлияло на изменение существенных условий труда на участке эксплуатации химического цеха второй очереди Ленинградской АЭС. Ложь и бред, как результат вседозволенности, безнаказанности, безответственности и пренебрежение правовыми нормами Российской Федерации!!!

ПЯТОЕ -- устроители преступной оптимизации персонала химического цеха в продолжение клоунады реорганизации, предлагали сокращенным операторам СВО дальнейшее трудоустройство по вновь вводимым должностям по списку вакансий, в том числе по новой рабочей должности с новой должностной инструкцией ДИ 2Х-229.

ШЕСТОЕ -- незаконно предлагалось сокращенным операторам СВО добровольно-принудительно подать заявление о переводе на одну из имевших вакантных должностей, да еще с учетом статьи 34 КЗоТ РФ «Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работника». Данная статья предусматривает преимущества оставления на работе при переводе, а не преимущества при новом трудоустройстве, сокращенных операторов СВО.

СЕДЬМОЕ -- в спешке завершить, так называемую, оптимизацию администрация ЛАЭС допускает еще один преступный ляп из многих. Ляп в следующем: мало того, что само применение статьи 25 части 3 КЗоТ РФ недопустимо и, в нашем случае, уголовно наказуемо, так еще вместо обязательных двух месяцев на определение «в выборе», в соответствии с этой же статьей, администрация ЛАЭС предоставила всего 12 (двенадцать) дней. Не побрезговали моральные уроды украсть у операторов СВО 50 дней. Хищение по сути – это кредо подобных особей.

 

ВОСЬМОЕ – вся эта преступная чехарда, устроенная директором ЛАЭС, не что иное, как расторжение трудовых договоров по статье 33 пункту 1 КЗоТ РФ «Сокращение численности или штата работников» и дальнейшее новое трудоустройство. Административная болтовня об изменениях в организации производства и труда, а также об изменениях существенных условий труда – это преступная ложь и ничего общего с применением норм законодательства РФ не имеет.

 

ДЕВЯТОЕ – по преступному мнению администрации ЛАЭС, на участке эксплуатации произошли изменения в организации производства и труда, что привело к изменению существенных условий труда, а указать, в чем и какие изменения произошли, административные уроды «скромно» умалчивали.

 

До сих пор шок от того, что не было и намека на практическое применение статьи 25 части 3 КЗоТ РФ «Изменение существенных условий труда».

Так же очевидны, но не ясны до сих пор обстоятельства, при которых подобное беззаконие прошло сито проверок и надзора практически всех ветвей власти – и по горизонтали, и по вертикали!?

Операторы СВО 6-ой группы квалификации химического цеха второй очереди ЛАЭС, увидев подлог в приказе № 1172/К от 30.09.98г. и в уведомлениях, объединились и выработали общую позицию против беззакония в надежде призвать администрацию Ленинградской АЭС к благоразумию и почтительному отношению к законодательству Российской Федерации и к работникам. Объединившись в общественную организацию самодеятельности, операторы СВО объявили войну рабовладельцам. Да, в те не совсем далекие времена, мы не владели азами юриспруденции. Да, и «грамотные» юристы разбегались, как крысы с тонущего корабля, при одном упоминании: «Ленинградская АЭС». А все почему? Да потому, что это предприятие являлось и является большим финансовым мешком, отсюда незыблемый дутый «авторитет». И тем не менее, первое собрание боевого отряда операторов СВО 6-ой группы квалификации, по противодействию административному беззаконию, состоялось.

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

ПРОТОКОЛ №-1

Общего собрания операторов СВО (КО) 6-ой группы

Квалификации здания 601 химического цеха.

Ноября 1998 года.

Присутствовали 11 человек (3ч.- смена, 2ч.- отпуск).

Председатель – Солопов В.В. «ЗА» - 11ч., «ПРОТИВ» - 0ч.

Секретарь -- Фомин Б.С. «ЗА» - 11ч., «ПРОТИВ» - 0ч Повестка собрания:

«Сокращение штатов операторов СВО (КО) 6-ой

Группы квалификации здания 601 химического

Цеха.»

«ЗА» - 11 человек, «ПРОТИВ» - 0 человек.


Поделиться:



Популярное:

  1. Безопасность продукции, процессов производства, эксплуатации, хранения, перевозки, реализации и утилизации (далее – безопасность)
  2. Ведомость распределения расходов по содержанию и эксплуатации оборудования
  3. Возможные неисправности компрессора при эксплуатации и их предупреждение
  4. ГЛАВА I ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ СЛУЖБА ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)
  5. ГЛАВА IV. ФЕДЕРАЛЬНАЯ МЕДИЦИНСКАЯ СЛУЖБА ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ
  6. Глава VI. Преступления против безопасности движения и эксплуатации транспорта
  7. Государственная гражданская служба как публично - правовой институт
  8. Государственная метрологическая служба РФ
  9. Государственная служба: законы и технологии управления
  10. Государственная служба: история, тенденции развития. Правовое регулирование государственной гражданской службы.
  11. Государственный аппарат и государственная служба
  12. Инструкция по эксплуатации элегазовых трансформаторов напряжения 35-220 кВ


Последнее изменение этой страницы: 2017-03-03; Просмотров: 611; Нарушение авторского права страницы


lektsia.com 2007 - 2024 год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! (0.012 с.)
Главная | Случайная страница | Обратная связь